Es war auch eine interessante Zeit. Aber jede Münze hat zwei Seiten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Wege. Ganz mein Geschmack.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die oft nicht stattfindende Kommunikation zwischen Büro und Disposition.
Verbesserungsvorschläge
Schwer zu sagen. Dafür sind es zu viele Charaktere, die im Unternehmen aufeinandertreffen.
Dafür gibt es Profis.
Arbeitsatmosphäre
Im Ausland bestand eigentlich immer ein guter Zusammenhalt.
Im Inland zerfrisst die Gier nach Macht oft die Arbeitsmoral.
Leider
Image
Der Name Scholpp hat Gewicht in der Branche. Zu recht.
Wird aber von einigen oft angekratzt.
Work-Life-Balance
Hängt von jedem selber ab.
Karriere/Weiterbildung
Was ist Karriere ? Das entscheidet jeder persönlich.
Bei Weiterbildungen kann es massive Verbesserungen geben. Damit meine ich nicht die Akademie, diese erachte ich eher gut für Quereinsteiger, um das Equipment kennenzulernen und in Sachen Physik mal auf dem laufenden zu sein.
Trotzt allem hatte ich persönlich zumindest eine ganz tolle Weiterbildung. Danke
Gehalt/Benefits
Man sollte miteinander reden. Sachlich. Ohne Druck von beiden Seiten.
Das funktioniert. Habe es persönlich so gehalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das definiert jeder anders.
Kollegenzusammenhalt
Je größer das Mundwerk, um so beliebter.
Hauptsache man profiliert sich verbal.
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht immer zum Wohl der Älteren, mit Erfahrung gesegneten Kollegen.
Leider
Vorgesetztenverhalten
Das Thema mit der Beliebtheit haben wir schon abgehandelt.
Arbeitsbedingungen
Muss man sich auch mal selber drum bemühen und nicht immer nur jammern.
Kommunikation
Zwiespältig.
Hat man einen „ guten „ Ruf, hört man dir zu und es wird auch gehandelt.
Der Rest wird oft hinter dem Rücken belächelt.
Gleichberechtigung
Solange man seinen Platz kennt.
Interessante Aufgaben
Oh ja. Ich persönlich hatte hochinteressante komplexe Aufgaben. Im Ausland.
In Deutschland war es oft chaotisch geplant bzw. aus unterschiedlichen Beweggründen mieserabel ausgeführt.
Aber das bezieht sich auf einzelne Projekte.
Ich hatte eine schöne Zeit.
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber ehemaliger Mitarbeiter,
vielen Dank für Ihre Bewertung, und dass Sie sich die Zeit genommen haben, einzelne Punkte so ausführlich zu beantworten.
Sicher haben Sie recht, dass nicht immer alles perfekt läuft. Umso wichtiger ist es für uns, wenn wir direktes Feedback bekommen. So soll sich zum Beispiel die Akademie weiter entwickeln und zukünftig mehr Inhalte anbieten oder organisieren, die auch für die erfahrenen Mitarbeiter geeignet sind. Wenn Sie hier Anregungen haben, freuen wir uns über eine Rückmeldung an info@scholpp.de.
Herzliche Grüße
Ihr SCHOLPP Team