Spannend und abwechslungsreich mit Aufstiegschancen, toller Teamgeist
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man hier wirklich wertgeschätzt wird und einem dies auch kommuniziert wird! Auch wenn die Strukturen ein wenig zu fest zu sein scheinen, weiß man wenigstens, was man hier hat. Das Gehalt kommt nie unpünktlich. Man bekommt Lob und wenn es Kritik geben sollte ist diese IMMER konstruktiv und nie demotivierend oder einschüchternd - eher Richtung Teamplay und an einem Strang ziehend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auf Anhieb fällt mir hier nichts ein.
Die Kommunikation was Entscheidungen "von Oben" angeht, wünschte ich mir manchmal etwas schneller bzw. deutlicher bzw. überhaupt. Manche Dinge, die wichtig für den Geschäftsablauf / für das Projektgeschäft sind, erfährt man nur durch Zufall / nebenbei.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde noch ein wenig mehr Mitarbeiterbindung betreiben, in dem ich mehr auf das Thema Familie und Beruf bzw., Neudeutsch, auf die Work Life Balance eingehe. Dies ist im Office Bereich relativ einfach mit einer flexiblen Arbeitszeit umzusetzen. Man könnte eine Kernarbeitszeit (z.B. 09:00 - 15:00 Uhr) festlegen. Ob der Mitarbeiter dann bereits um 07:00 Uhr oder eben erst um 09:00 Uhr anfangen möchte zu arbeiten, könnte dieser dann für sich und zu seinem Life passend wählen.
Arbeitsatmosphäre
angenehm, locker trotz klarer Hierarchien
Kommunikation
manchmal etwas langwierig durch die Einhaltung der verschiedenen Ebenen
Kollegenzusammenhalt
toller Teamgeist, sehr kameradschaftlich
Work-Life-Balance
feste Arbeitszeiten, kein Home Office
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind durchweg Teamplayer und stehen hinter einem! Nehmen die Anliegen ernst und freuen sich über Mitarbeiter, die mitdenken und Anregungen vorbringen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind durchweg spannen und abwechslungsreich. Kein Projekt ist wie das andere.
Gleichberechtigung
Geschlecht oder Alter scheinen hier keine Rolle zu spielen. Es gibt Männer und Frauen in führenden Positionen. Hier geht es in erster Linie darum, was man kann...
Umgang mit älteren Kollegen
Alle sind gleich. Keiner wird wegen seines Alters in irgendeiner Form benachteiligt.
Arbeitsbedingungen
Es wird viel für das Wohlbefinden der Arbeitnehmer getan. Für das leibliche Wohl ist durch kostenlose Soft- und Heißgetränke sowie frisches Obst gesorgt. Die Ausstattung der Arbeitsplätze ist auch sehr gut und reicht von höhenverstellbaren Schreibtischen über moderne EDV bis hin zu Beleuchtung mit Tageslicht, Aircondition etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dadurch, dass aktuell wohl alle sparen müssen.... werden auch die Mitarbeiter angehalten z.B. Energie zu sparen etc. und sind sogar aufgefordert bei der Umsetzung neuer Ideen mitzuwirken...
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessen
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Engagement zeigt und es will, kann man es bei Scholpp weit bringen. Was Weiterbildung angeht habe ich die Erfahrung gemacht, dass man einfach mal auf den Vorgesetzten zugehen muss, am besten mit einem konkreten Vorschlag, welcher einem dann genehmigt wird.
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Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir nehmen Ihre Hinweise ernst und gehen verschiedene Themen bereits an. Freuen uns natürlich auch über weitere Anregungen wie das angesprochene Thema zu Kernarbeitszeit.
Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft, kommen Sie gern auf einen Kaffee mal wieder vorbei. :-)
Herzliche Grüße
Ihr Scholpp Team