Scholpp

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation auf allen Ebenen

Verbesserungsvorschläge

Benefits anpassen (Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Überstundenkonto usw.)

Work-Life-Balance

Home-Office nicht erwünscht.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Überschaubar und verbesserungswürdig

Vorgesetztenverhalten

Teilweise fehlt der Respekt Mitarbeitern ggü.

Kommunikation

Vieles wird einfach nicht oder zu spät kommuniziert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Abwechslung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ignoranz und Betriebsblindheit der Geschäftsführung

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter und deren Anliegen wahrnehmen. Potential nutzen und fördern. Löhne und Gehalt anpassen.

Arbeitsatmosphäre

Es kommt sehr auf die Kollegen im jeweiligen Projekt an. Jüngere Kollegen haben es oft nicht leicht es den alte Hasen recht zu machen. Man fühlt sich oft nicht willkommen und wird teilweise eher als Konkurrenz wahrgenommen.

Image

Geht steil abwärts… trauriger Weise.
Es steckt so viel Potential in dieser Firma und es wird, meiner Erfahrung nach einfach nicht genutzt

Work-Life-Balance

Sehr wenig Urlaub, keine, mir bekannten Förderungen von Gesundheit und Wohlbefinden. Viele Überstunden. Es wird ungern gesehen wenn man am Wochenende nach Hause möchte. Heimfahrten wurden nur alle paar Wochen mal bezahlt, ansonsten muss man hierfür seine Freizeit aufbringen. (Auf Montageeinsätze bezogen)

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Es wird gespart wo man sparen kann. Auf Kosten der Mitarbeiter am allerliebsten.
Für Auslandseinsätze gab es meiner Zeit eine reduzierte Spesentabelle von 2012. Absolut nicht mehr zeitgemäß.
Es wurde vor kurzem ein sehr geringes pseudo Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld eingeführt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist meiner Erfahrung nach nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Da gibts nichts zu meckern. In der Regel wird auf Montage zusammen gehalten und an einem Strang gezogen. Ausnahmen bestätigen die Regel. Hängt viel von der eigenen Einstellung ab.

Umgang mit älteren Kollegen

Könnte besser sein.

Vorgesetztenverhalten

Alles mir bekannte über der Projektleiter Ebene ist wirklich Schlecht. Wirklich schlecht. Ich persönlich habe hier wirklich sehr sehr schlechte Erfahrungen machen müssen

Arbeitsbedingungen

Es kommt sehr auf die Projekte an. Ich finde,
die roten Klamotten gehören abgeschafft, zumindest in allen Bereichen die nichts mit einem Kran zu tun haben.
Ich kenne niemanden der diese Arbeitsbekleidung gern trägt.

Kommunikation

Meiner Erfahrung nach Grottenschlecht. Eines der größten (vermeidbaren) Probleme in diesem Unternehmen. Mit eigenen Anliegen stößt man auf taube Ohren und Ignoranz. E-Mails und Anrufe blieben oft unbeantwortet. Ewig langes Vertrösten, Aufschieben und dann doch vergessen sind meine Erfahrung.

Gleichberechtigung

Branchen Typisch

Interessante Aufgaben

In meinem Bereich erlebte ich viel Abwechslung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Krisenfestigkeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann ich nichts finden.

Verbesserungsvorschläge

Neue Gabelstapler beschaffen.

Arbeitsatmosphäre

Echte kleine Berufsschule.

Image

Marktführer mit hoher Reputation.

Work-Life-Balance

Montagefirma - schwierig. Entbehrungen gehören zum Geschäft.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Mehr geht immer.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gelebte Nachhaltigkeit.

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsame Ausflüge, kleine Events mit viel Ideenreichtum.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie oben.

Vorgesetztenverhalten

Mal so - mal so.

Arbeitsbedingungen

Nur das Beste. Möbel, Autos, Klima …

Kommunikation

Könnte immer besser sein.

Gleichberechtigung

Viele Rentner über 80 waren bei der Weihnachtsfeier. Echt klasse!

Interessante Aufgaben

Spannender geht es nicht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man hier wirklich wertgeschätzt wird und einem dies auch kommuniziert wird! Auch wenn die Strukturen ein wenig zu fest zu sein scheinen, weiß man wenigstens, was man hier hat. Das Gehalt kommt nie unpünktlich. Man bekommt Lob und wenn es Kritik geben sollte ist diese IMMER konstruktiv und nie demotivierend oder einschüchternd - eher Richtung Teamplay und an einem Strang ziehend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf Anhieb fällt mir hier nichts ein.
Die Kommunikation was Entscheidungen "von Oben" angeht, wünschte ich mir manchmal etwas schneller bzw. deutlicher bzw. überhaupt. Manche Dinge, die wichtig für den Geschäftsablauf / für das Projektgeschäft sind, erfährt man nur durch Zufall / nebenbei.

Verbesserungsvorschläge

Ich würde noch ein wenig mehr Mitarbeiterbindung betreiben, in dem ich mehr auf das Thema Familie und Beruf bzw., Neudeutsch, auf die Work Life Balance eingehe. Dies ist im Office Bereich relativ einfach mit einer flexiblen Arbeitszeit umzusetzen. Man könnte eine Kernarbeitszeit (z.B. 09:00 - 15:00 Uhr) festlegen. Ob der Mitarbeiter dann bereits um 07:00 Uhr oder eben erst um 09:00 Uhr anfangen möchte zu arbeiten, könnte dieser dann für sich und zu seinem Life passend wählen.

Arbeitsatmosphäre

angenehm, locker trotz klarer Hierarchien

Work-Life-Balance

feste Arbeitszeiten, kein Home Office

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Angemessen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dadurch, dass aktuell wohl alle sparen müssen.... werden auch die Mitarbeiter angehalten z.B. Energie zu sparen etc. und sind sogar aufgefordert bei der Umsetzung neuer Ideen mitzuwirken...

Kollegenzusammenhalt

toller Teamgeist, sehr kameradschaftlich

Umgang mit älteren Kollegen

Alle sind gleich. Keiner wird wegen seines Alters in irgendeiner Form benachteiligt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind durchweg Teamplayer und stehen hinter einem! Nehmen die Anliegen ernst und freuen sich über Mitarbeiter, die mitdenken und Anregungen vorbringen.

Arbeitsbedingungen

Es wird viel für das Wohlbefinden der Arbeitnehmer getan. Für das leibliche Wohl ist durch kostenlose Soft- und Heißgetränke sowie frisches Obst gesorgt. Die Ausstattung der Arbeitsplätze ist auch sehr gut und reicht von höhenverstellbaren Schreibtischen über moderne EDV bis hin zu Beleuchtung mit Tageslicht, Aircondition etc.

Kommunikation

manchmal etwas langwierig durch die Einhaltung der verschiedenen Ebenen

Gleichberechtigung

Geschlecht oder Alter scheinen hier keine Rolle zu spielen. Es gibt Männer und Frauen in führenden Positionen. Hier geht es in erster Linie darum, was man kann...

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind durchweg spannen und abwechslungsreich. Kein Projekt ist wie das andere.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt der Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Diese Frage muss jeder für sich selbst beantworten und sollte nicht dazu führen den Arbeitgeber schlecht zu machen, wir sind alles Menschen und machen auch Fehler. Wichtig ist es nur die konstruktive Kritik ernst zu nehmen und Fehler zu erkennen.

Verbesserungsvorschläge

Viele Mitarbeiter meckern, es war alles nur schlecht, ich finde es war eine sehr große Bereicherung es gab Höhen und Tiefen wie überall und man ist ja nicht nur zum Spaß da. Wichtig ist und bleibt die Kommunikation und die Wertschätzung der Mitarbeiter und das werden diverse Mitarbeiter in gehobenen Positionen nicht umsetzen können und Nepotismus ist sehr unprofessionell

Arbeitsatmosphäre

Der Zusammenhalt unter den Kollegen im auf Baustelle war gut (schwarze Schafe gibt es immer)

Image

Die Mitarbeiter sind bestrebt die Firma gut da stehen zu lassen, was teilweise nicht immer leicht fällt

Work-Life-Balance

Montage Arbeit zum Teil, kam ganz auf den zuständigen Projektleiter an, bei mir hat das ganz gut geklappt

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Für das was viele Mitarbeiter in dieser Firma geleistet habe ist es zu wenig.
Teilweise sehr ungerecht verteilt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja ist okay

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen war gut aber durch das unprofessionelles Verhalten von Vorgesetzen wurden teilweise sehr viel Unruhe in den Team transportiert

Umgang mit älteren Kollegen

unter den Kollegen wird schon darauf geachtet das sie sich etwas schonen

Vorgesetztenverhalten

unprofessionell, launisch, nehmen Belange der Mitarbeiter und Kritik nicht ernst, kommunikativ ist echt noch Potential, es gibt aber auch Ausnahmen!

Arbeitsbedingungen

Ja ist gemischt je nach Projektleiter

Kommunikation

Unter den Kollegen gut, zu den Projektleitern eher und höheren Positionen sehr spärlich bis schlecht

Gleichberechtigung

Teils unprofessionell es wird zu viel auf Beziehungsebene entschieden und viele die einen tollen Job machen, aber nicht jeden Tag im Büro "kriechen" gehen bleiben auf der Strecke

Interessante Aufgaben

Abwechslung ist da

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Wege. Ganz mein Geschmack.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die oft nicht stattfindende Kommunikation zwischen Büro und Disposition.

Verbesserungsvorschläge

Schwer zu sagen. Dafür sind es zu viele Charaktere, die im Unternehmen aufeinandertreffen.
Dafür gibt es Profis.

Arbeitsatmosphäre

Im Ausland bestand eigentlich immer ein guter Zusammenhalt.
Im Inland zerfrisst die Gier nach Macht oft die Arbeitsmoral.
Leider

Image

Der Name Scholpp hat Gewicht in der Branche. Zu recht.
Wird aber von einigen oft angekratzt.

Work-Life-Balance

Hängt von jedem selber ab.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Man sollte miteinander reden. Sachlich. Ohne Druck von beiden Seiten.
Das funktioniert. Habe es persönlich so gehalten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das definiert jeder anders.

Kollegenzusammenhalt

Je größer das Mundwerk, um so beliebter.
Hauptsache man profiliert sich verbal.

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht immer zum Wohl der Älteren, mit Erfahrung gesegneten Kollegen.
Leider

Vorgesetztenverhalten

Das Thema mit der Beliebtheit haben wir schon abgehandelt.

Arbeitsbedingungen

Muss man sich auch mal selber drum bemühen und nicht immer nur jammern.

Kommunikation

Zwiespältig.
Hat man einen „ guten „ Ruf, hört man dir zu und es wird auch gehandelt.
Der Rest wird oft hinter dem Rücken belächelt.

Gleichberechtigung

Solange man seinen Platz kennt.

Interessante Aufgaben

Oh ja. Ich persönlich hatte hochinteressante komplexe Aufgaben. Im Ausland.
In Deutschland war es oft chaotisch geplant bzw. aus unterschiedlichen Beweggründen mieserabel ausgeführt.
Aber das bezieht sich auf einzelne Projekte.
Ich hatte eine schöne Zeit.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die familiäre Art

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

finde gerade nichts

Verbesserungsvorschläge

Eigentlich keine größeren Veränderungen im Moment nötig.

Arbeitsatmosphäre

Die Sterne sprechen für sich.

Image

Da hab ich auch nur gute Erfahrungen gemacht.

Work-Life-Balance

Man sollte sich im Klaren sein wo man sich beworben hat. Schließlich ist das eine Montagefirma !

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gut. Nach oben ist immer Luft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Selbstverständlich !

Kollegenzusammenhalt

Zu 99% Top

Umgang mit älteren Kollegen

Ich habe da nur positive Erfahrungen gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Mir gegenüber absolut korrekt.

Arbeitsbedingungen

Gut. Was nicht gut ist wird schnell geklärt.

Kommunikation

Bei mir funktionierts recht gut.

Gleichberechtigung

Durchweg gut.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag neue Herausforderungen. Super. Also ich brauche das.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsführung, Gehalt, Arbeitsaufgaben, Weiterbildungen, Umgang miteinander, Athmosphäre, alles ist hervorragend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es klingt komisch, aber hier ist es nahezu perfekt. Wer hier schlecht bewertet, lügt und lässt grundlos seinen Frust raus.

Verbesserungsvorschläge

Fällt mir spontan nix ein. Ich liebe meinen Job.

Arbeitsatmosphäre

Also im Büro sehr harmonisch, jeder kommt mit jedem aus, respektvoller und freundschaftlicher Umgang. Wir sind ein eingeschworener Haufen. Auf der Baustelle soll die Athmosphäre noch besser sein.

Image

Weithin bekannte und geschätzte Firma seit immer

Work-Life-Balance

Ich arbeite und lebe. Mir könnte es nicht besser gehen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Übertariflich auf jeden Fall, regelmäßige Gehaltserhöhungen, Minimum einmal im Jahr, und man muss dafür auch nicht betteln, geht meist von der Geschäftsführung aus.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Scholpp hat einen grünen Daumen. Umweltbewusstsein seit der ersten Stunde.

Kollegenzusammenhalt

Wir sind wie beste Freunde.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorbildlich, ältere erfahrene Kollegen werden sogar bevorzugt behandelt und völlig zu recht

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich, korrekt, begegnet jedem auf Augenhöhe, wie ein väterlicher Freund,

Arbeitsbedingungen

Super ausgestattet, im Büro und auch auf der Baustelle, nur das neuste vom neuen

Kommunikation

Von allen Seiten perfekt. Hier redet man über alles und mit jedem. Habe ich so noch nie erlebt.

Gleichberechtigung

Hier werden alle gleich gut behandelt

Interessante Aufgaben

Natürlich, abwechslungsreich, die absolute Erfüllung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die jährliche Lohnrunde. Jeder der im Jahr davor gut gearbeitet hat, wird berücksichtigt oder sogar befördert. Und das, ohne das man den Vorgesetzten ständig fragen müsste.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Richtig schlecht ist eigentlich nichts. Wie oben bereits beschrieben, wenn man mehr austauschen würde oder könnte, könnte der Laden sicher besser laufen.

Verbesserungsvorschläge

Technik muss hier und da durch neue ersetzt werden. Die Kommunikation ist ebenfalls verbesserungsfähig.

Arbeitsatmosphäre

Kaum einer der meckert, viele gut gelaunte Mitarbeiter.

Image

Egal wo man hin kommt, SCHOLPP kennt man.

Work-Life-Balance

Mit Abstrichen möglich. Aber schwierig, wenn man auf Montage ist. Kommt immer darauf an, ob einem das Arbeiten und Geld verdienen wichtig ist, oder die Freizeit.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Bin noch nicht so lange da. Fühle mich nicht schlecht bezahlt. Mehr geht natürlich immer. Haben aber immer einmal im Jahr eine Lohnrunde für die Monteure, wo jeder sich vom Geld entwickeln kann. Klasse Sache.

Kollegenzusammenhalt

Wirklich TOP, selten so wie gut wie bei SCHOLPP.

Umgang mit älteren Kollegen

Auf den Baustellen wird schon Rücksicht genommen, auch wenn die Projektleiter die älteren Kollegen immer als volle Kraft einteilen. Die schleppen vielleicht keine Heber und Schäkel mehr, kennen aber Handgriffe zur Arbeitserleichterung die sonst keiner kennt.

Vorgesetztenverhalten

An sich immer korrekt. Klar haben die Projektleiter auch nicht immer gute Tage. Aber wer hat das schon....???

Arbeitsbedingungen

Die Technik muss an der ein oder anderen Stelle dringend mal erneuert werden.

Kommunikation

Könnte definitiv besser etwas sein, hab aber auch schon schlechteres erlebt.

Gleichberechtigung

Kenne kein Gegenbeispiel.

Interessante Aufgaben

Aufgaben immer neu, immer anders, immer nachdenken.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne und hochwertige Ausstattung (Werkzeug, Autos,Arbeitskleidung),sehr guter Zusammenhalt bei Kollegen, flache Hierarchie: an Standorten kann man auch mit Vorgesetzten Dinge im 4-Augen-Gespräch klären

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenige Schulungen und Weiterbildungen, v.a. neuen Mitarbeitern fehlen dann die Grundlagen

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter zentral aktueller informieren, gerade wenn man unterwegs ist, bekommt man wenig mit

Image

Guter Ruf in der Branche

Work-Life-Balance

Durch Montage manchmal schwierig, deswegen aus familiären Gründen für wechsel entschieden, aber mit Gleitzeitkonto möglich auszugleichen, Urlaubswünsche werden nur im Notfall nicht genehmigt

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Ist natürlich nicht IG -Metall, aber über Zulagen,Spesen und Reisekosten kann man auch schon mal 4.000 Euro nach Hause gehen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Beim Fuhrpark ist da sicher noch Potential zur Verbesserung.

Kollegenzusammenhalt

Auf der Baustelle sehr gut, auch wenn mit Monteuren aus anderen Standorten zusammengearbeitet wird

Umgang mit älteren Kollegen

Wissen wird geschätzt und Erfahrungen bei Überraschungen auf der Baustelle Gold wert

Arbeitsbedingungen

Gutes Werkzeug, moderne Autos, aber auch mal in neue Spezialtechnik investieren

Kommunikation

könnte besser sein, vor allem, wenn es um Intern geht

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich, immer andere Baustellenorte und techn. Anforderungen, Mitdenken notwendig, um Aufgaben auf der Baustelle um zusetzten, man fühlt sich manchmal wie McGyver