Schottler 

& 

Simon 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bietet Flexibilität um unterschiedliche Lebensmodelle zu berücksichtigen; Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte; stellt alles bereit um effektiv arbeiten zu können; offene Kommunikation & absolut faire Kritik auf Augenhöhe; großes Vertrauen in die Mitarbeiter; Erfolge werden gefeiert; kollegial und freundschaftlich; loyal - Mitarbeiter werden nicht hängen gelassen, auch in Ausnahmesituationen.

Arbeitsatmosphäre

Büroräume oder Home-Office möglich

Work-Life-Balance

Auf individuelle Anforderungen wird eingegangen und Lösungen gesucht.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Langjährige, freundliche Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Offen, freundschaftlich, fair

Arbeitsbedingungen

Großzügige Büros und Home-Office Ausstattung

Kommunikation

Offene Kommunikation

Interessante Aufgaben

Viele verschiedene Projekte für unterschiedliche Stärken und Arbeitsbereiche.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es schon mal eine Erfahrung, wenn man viel versprochen bekommt, von dem kaum etwas hält.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

permanenter Druck, verursacht durch das System der "Produktivzeit". Es wird nur eine bestimmte Art von Zeit bezahlt, alles weitere wird einfach nicht als Arbeitszeit bewertet und somit auch nicht bezahlt.

Verbesserungsvorschläge

dieses System sollte abgeschafft und die Mitarbeiter fähr und normal bezahlt werden.
Strikte Trennung von Beruf und Privat wäre angebracht.

Arbeitsatmosphäre

permanenter Druck: es hat kaum jemand Zeit, sich eine Frage überhaupt anzuhören, geht ja sofort auf dessen "Produktivzeit", welche sich direkt auf die Gehaltszahlung auswirkt.

Image

das Image wird im Internet permanent aufpoliert, das meiste sind falsche Einträge. Es trägt auch zur Produktivzeit bei, die Firma mit positven Einträgen im Internet zu "vermarkten".

Work-Life-Balance

sorry, aber der Punkt ist bei diesem Unternehmen definitiv nicht vorhanden. Man wird 50 Stunden eingeteilt, damit sie einem dann 40 bezahlen. Das ist ganz normal, somit besteht hier auch Gruppenzwang.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

mehr als mangelhaft: man wird für 9 Stunden eingeteilt und bekommt dann so 7-8 bezahlt. Jeder Toilettengang, jede Sekunde in der "man kein Ticket bearbeitet" wird von der Arbeitszeit abgezogen.

Kollegenzusammenhalt

die Kollegen sind in Ordnung, aber immer unter Druck.

Umgang mit älteren Kollegen

spielt keine Rolle, junge Mädchen bevorzugt.

Vorgesetztenverhalten

Für die Belange der Belegschaft immer Einfühlungsvermögen bewiesen.

Arbeitsbedingungen

hier ist alles normal, außer, dass es kein Großraumbüro ist, sondern mehrere kleine. Es herrscht permanente Überwachung.

Kommunikation

Die Kommunikation erfolgt zu einem hohen Maß über ein internes Tool, damit keine "Produktivzeit" verloren geht. Das sagt doch alles, oder? Die Einschulung für ein Thema dauert oft nicht einmal eine Stunde!

Gleichberechtigung

alle haben relativ ähnliche aufgaben, da spielen Alter ,Geschlecht u.a. keine Rolle.

Interessante Aufgaben

auf Dauer wird es sehr eintönig, da es ja nur First Level ist, was sich dort auch nie ändern wird.