Zug hat eine Bremse
What I like about the employer
Social media auftritt. Man versucht etwas zu erschaffen und der Geschäftsführer hat eine realistische Vision die man teilen kann.
What I dislike about the employer
Sachen werden von Leuten entschieden die zum Teil keine Ahnung haben. Keine konsequente Umsetzung/ Durchsetzung von Unternehmensanweisungen.
Suggestions for improvement
Fachliche und Charakterliche Eignung der Führungskräfte prüfen und schulen.
Communication
Einmal /Monat gibt es einen Vortrag zu Lage und Entwicklung des Unternehmens.
Die kommunizierten Inhalte stimmen oftmals wenig mit der Realität überein bzw. sind geschönt.
Collegiality
Man kommt mit allen gut zurecht. Allerdings führen unterschiedliche Gehaltsmodelle und Regionale Aufteilungen zu einer Ellenbogengesellschaft.
Jeder schaut erst was für Ihn/sie dabei rausspringt wenn man woanders unterstützt.
Work-Life Balance
Eher work. Kommt aber daher, dass mittlerweile viele Leistungsträger weg sind und Fleiß mit noch mehr work belohnt wird.
Leadership behavior
Zum Teil katastrophal. Besonders in den Reihen der Geschäftsleiter.
Interesting tasks
Aufgaben gibt es genug
Equality
Zwischen Frauen und Männern werden nur die Toiletten unterschieden
Interaction with older colleagues
Fachwissen abgegriffen und danach "freigestellt"
Working conditions
Moderne Büroräume und Standorte mit Küche, Chillecken. Aktuelles equipment. Bei Problemen z.B. mit der Technik wird einem in der Regel sofort geholfen.
Environmental and social responsibility
Es geht nur ums Geld. Sozial ist für manche grade in den höheren Ebenen ein Fremdwort.
Salary/Social benefits
Verhandlungssache. Sozialleistungen wie Zusatzversicherungen treten nach einer Zeit in kraft
Image
Nach außen hin sehr gut......
Career/Professional development
mit den richtigen Kontakten möglich.