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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Arbeitgeber, den man selten findet

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Baden-Baden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin sehr froh, einen solchen Arbeitsplatz gefunden zu haben und arbeite hier bereits seit mehreren Jahren. Das Arbeitsklima ist sehr gut, die Mitarbeitenden kommen gerne zur Arbeit. Die Geschäftsführung setzt sich aktiv dafür ein, alle gleich zu behandeln, und hat immer ein offenes Ohr – auch bei persönlichen Problemen.
Besonders positiv sind die vielen Zusatzleistungen wie eine steuerfreie Sachbezugskarte, Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. In umsatzstarken Jahren gibt es zudem Sonderprämien für alle Mitarbeitenden. Einen Arbeitgeber mit so viel Wertschätzung findet man heutzutage nur selten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Außergewöhnlich guter Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Baden-Baden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super sozial, sehr familiär, sehr großzügig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Seit fast acht Jahren arbeite ich bei Schulz-Electronic und fühle mich hier sehr zufrieden. Der Teamgeist ist sehr gut.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Baden-Baden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er hat immer ein offenes Ohr.

Arbeitsatmosphäre

Jeder unterstützt, wenn es schwierig wird.

Kommunikation

Wie überall gibt es auch bei uns Kommunikationsprobleme.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber! Fair mit Flair - und immer auf der Suche nach Verbesserungen. Entwicklungsmöglichkeiten inklusive.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Baden-Baden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibel, persönlich und aufgeschlossen wie man es nur selten findet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Richtig Schlechtes gibt es bei Schulz-Electronic nicht.

Verbesserungsvorschläge

Aufgaben, Verantwortungsbereiche und Erfolgskriterien sind manchmal etwas vage definiert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Großartige Unternehmen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Baden-Baden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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SE-ein Arbeitgeber, der sich sehen lassen kann

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Baden-Baden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Siehe ebenfalls oben

Verbesserungsvorschläge

Ist oben schon erwähnt

Arbeitsatmosphäre

Nach Einstieg einer Bank nicht mehr ganz so wie früher

Work-Life-Balance

Das ist perfekt

Kollegenzusammenhalt

Bis auf wenige Ausnahmen hervorragend

Vorgesetztenverhalten

Nur noch ein wenig an der Kommunikation arbeiten

Kommunikation

könnte deutlich besser sein, nicht gut, wenn man über LinkedIn Dinge erfährt, die sich in der Firma ändern sollen

Interessante Aufgaben

Extrem viel Freiraum, aber auch entsprechende Verantwortung


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mitarbeiter seit 2004

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Baden-Baden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

sehr sozial eingestellt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Kommunikationskultur verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein toller und besonderer Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Baden-Baden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zahlreiche tolle Aktionen und Benefits: Nach der Verlosung eines alten 3D-Druckers gab es die Möglichkeit, einen neuen mit erheblichem Zuschuss vom Arbeitgeber zu erwerben – so etwas habe ich bisher noch nirgends erlebt. Azubis erhalten einen E-Scooter, um unkompliziert zum Bahnhof oder zur Arbeit zu kommen – eine tolle Unterstützung.
Mindestens einmal im Monat kann jeder Mitarbeitende eine kostenlose 20-minütige Massage im Haus genießen. Außerdem findet regelmäßig bis zu einmal im Monat ein gemeinsames Firmenmittagessen statt, bei dem stets unterschiedliche und köstliche Gerichte angeboten werden, die immer wieder begeistern, und die dreitägige Jubiläumsreise nach Mallorca wurde bisher noch nicht einmal erwähnt! :)

Verbesserungsvorschläge

Meiner Meinung nach gibt es kaum Verbesserungsbedarf – die gebotenen Möglichkeiten und Freiheiten sind außergewöhnlich. Natürlich gibt es immer Kleinigkeiten, die man optimieren könnte, aber insgesamt ist das Unternehmen ein Top-Arbeitgeber! Die Fluktuationsrate, die im Grunde aus Renteneintritten besteht, bekräftigt das!

Arbeitsatmosphäre

Gute familiäre Stimmung, gegenseitiges Pushen und unterstützen, wenn es mal eng wird! Sehr angenehme Atmosphäre sowohl innerhalb des Teams als auch unter den Teams sowie den Kollegen.

Image

Top Image, faire Versprechen und ein familiäres Unternehmen, das von den Mitarbeitenden geschätzt wird.

Work-Life-Balance

Dank des Gleitzeitmodells ist die Work-Life-Balance sehr gut. Termine wie Arztbesuche oder das Abholen der Kinder lassen sich problemlos in den Arbeitsalltag integrieren. Kurz auszustempeln ist selbstverständlich möglich – und dabei stößt man nie auf Unverständnis. Die gelebte Flexibilität schafft Vertrauen und nimmt viel Druck aus dem Alltag.

Karriere/Weiterbildung

Karriereperspektiven sind absolut vorhanden. Weiterbildungen werden jederzeit unterstützt, solange sie zum Unternehmen und zur beruflichen Entwicklung passen. Die Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr für neue Aufgabenbereiche und Kompetenzen, die man sich aufbauen möchte. Auch interne Wechsel oder Aufstiegsmöglichkeiten werden aktiv gefördert, sodass man sich langfristig entwickeln kann.

Gehalt/Benefits

Sehr faires Gehalt mit zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. die eigene Schulz-Rente, Gewinnbeteiligung in großzügiger Höhe und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld, das selbst in diesem durchwachsenen Jahr voll ausgezahlt wurde. Kurzarbeit wurde vermieden, und allen Mitarbeitenden wurde verantwortungsbewusst eine Perspektive geboten. Zusätzlich gibt es eine Sachbezugskarte, die pünktlich jeden Monat aufgeladen wird.

Kollegenzusammenhalt

Kollegial, sollte hier neu definiert werden!
Tolles miteinander, gegenseitiges unterstützen, wenn es mal eng wird, kein übervorteilen, keine politischen Spielchen um besser als der andere dar zu stehen. Alle arbeiten auf das gleiche Ziel hin, das merkt man!
Auch neue Kolleg:innen werden schnell integriert, und Hilfe gibt es nicht nur auf Nachfrage, sondern oft ganz selbstverständlich!

Vorgesetztenverhalten

Top Führungskraft. Es werden realistische, aber dennoch anspruchsvolle Ziele gesetzt – eine gute Mischung aus persönlichen Entwicklungszielen und beruflichen Meilensteinen. Konflikte werden frühzeitig und an der Wurzel angegangen.
Der Umgang ist stets auf Augenhöhe: unterstützend statt Druck auszuüben, kein „von oben herab“, sondern Einbeziehen und echtes Zuhören. Entscheidungen werden erklärt und transparent gemacht. Bei Rückfragen oder Unsicherheiten hat man immer einen Ansprechpartner, und auch bei abweichender Meinung bleibt die Führungskraft gesprächsbereit und offen für Feedback.

Arbeitsbedingungen

Hervorragende Arbeitsbedingungen: moderne, bestens ausgestattete Büros mit Stehschreibtischen, neuesten Laptops und allem notwendigen Equipment für das Home-Office. KI-Einsatz wird aktiv unterstützt, und neue Mitarbeitende können ihr Büro sogar mit eigenen Pflanzen gestalten. Zusätzlich gibt es Obstkörbe, unbegrenzt Kaffee, Tee und Softdrinks – einfach alles, um produktiv und komfortabel arbeiten zu können.

Kommunikation

Kurze Wege sorgen für eine offene und direkte Kommunikation. Relevante Zahlen werden transparent geteilt, und über das Intranet hat man jederzeit Zugriff auf aktuelle Informationen. Das schafft Klarheit, Vertrauen und ein gutes Gesamtverständnis.

Interessante Aufgaben

Sehr interessante Aufgaben durch eine hohe Freiheit in der Gestaltung des eigenen Aufgabenbereichs. Es gibt kein Micromanagement und kein reines Abarbeiten von Aufgaben – stattdessen wird Eigenverantwortung gefördert und Vertrauen entgegengebracht!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Sehr guter Arbeitgeber

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Baden-Baden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Baden-Baden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Schulz Electronic durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Schulz Electronic als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsbedingungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Schulz Electronic als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.