Ich kann jeden nur abraten bei dieser Firma zu arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Chefs sollten mehr Herz und Verständnis haben für Ihre mitarbeiter. !! Mehr Dankbarkeit und Wertschätzung zeigen. Denn es sind die Mitarbeiter die auch für Eure löhne Arbeiten. Also sie nicht als selbstverständlich sehen und nicht ausbeuten, dafür mehr neue mitarbeiter einstellen um die vorhandenen zu entlasten, etwas mehr Lohn zahlen damit die Menschen auch bei euch Arbeiten möchten und bleiben. Vllt auch weihnachtsgeld oder urlaubsgeld geben....
Es hab einen Mitarbeiter , Da er sich sehr gut mit den Gesetzen auskannte und der Chefetage immer und immer wieder den wind aus den Ohren nahm wenn diese wiedermal den Mitarbeitern was vorschreiben wollte etwas zu tun und das aber nicht oder garnicht so im vertrag stand und der Herr die Chefs darauf hinweiste das die das nicht dürfen... tja leider musste dieser Herr dann die Firma verlassen. Ob er selbst ging oder doch von der Firma entlassen wurde weiß ich jetzt nicht mehr genau. Aber er war der Chefetage ein dorn im Auge. Das hat der Herr selbst gesagt als er mal die ehemaligen Kollegen in der Filiale besuchte.
Und da sich wohl jemand von den Obersten über meine Bewertung beschwerte musste ich diese schon 4x ändern... tja die wahrheit kann wohl nicht jeder ab...
Arbeitsatmosphäre
Es wurde nur ein einziges mal ein lob ausgesprochen von der chefetage. Ansonsten wird nur gemeckert und über unsere Filiale bei abderen gelästert.. einach ein scheußliches und undankbares verhalten hat die chefetage den mitarbeitern gegenüber.
Kollegenzusammenhalt
Bei uns sind die Kollegen alle nett.
Work-Life-Balance
In der Teilzeit muss man 8 stunden am tag Arbeiten und sehr viele Überstunden machen weil zu wenig mitarbeiter vorhanden. Chefs ist es völlig egal wenn man überarbeutet ist hauptsache man kommt zur Arbeit und wehe man ist krank da wird man noch gefragt wie lange man krank sein wird.
Vorgesetztenverhalten
Die vorgesetzen interessieren sich überhaupt nicht darum wie die mitarbeiter sich den hintern aufreissen.. die sind immer unzufrieden, aber nur mit 3 personen im großen Laden kann man nicht laden erwarten als wie mit 6 Arbeitern.. wen kein Personal da ist muss man dankbar sein das die mitarbeiter die da sind alles mögliche in ihrer macht tun damit der laden mit ware gefüllt ist und saumer ist... man kan aber nicht zaubern. Wenn viel kundschaft kommt, weil auch Urlauber da sind kann man nun mal mit 3 Personen nicht den laden Perfekt mit Ware füllen... immer nur gemecker... zu wenig ware, zu wenig ware, zu wenig ware.. wie sieht der Laden aus, leer und unaufgeräumt. Immer nur gemecker. Kein dank das man sich den hintern aufgerissen hat um überhaupt den laden mit so wenig Personal im laufen zu halten.
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht
Gleichberechtigung
Chefs denken sie wären besser als die Verkäufer
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden ältere kollegen eingestellt, werden aber dann für den ganzen tag an der kasse plaziert zum arbeiten weil sie für den Laden selbst zu alt sind, und die schnelligkeit u kraft für die schwere Arbeit nicht mehr haben. Und diese stehen dann 8 Std lang (haben zwar ihre Pausen) aber ohne ne Möglichkeit zu haben sich etwas abzustützen (stehhilfe)
Arbeitsbedingungen
In dieser Filiale sind die räume groß aber dreckig,weil nichts renoviert wird. jahre lang ist die spüle im Aufenthaltsraum verstopft gewesen das man nicht richtig abwaschen konnte, die Toiletten sind sehr alt und funktionieren nicht richtig. Alles ist grau (nach jahren verdreckt) nichts schön gemacht. Zu wenig schränke für die Mitarbeiter und ihre Persönlichen Sachen, wie wechselkleidung usw. Keine kleiderhacken für die Jacken, kein anständiger Tisch im Pausenraum, nur ein wackeliger plastiktisch der eigentlich für einen Garten gedacht ist, wenn man nur leicht gegenkommt kippen Getränke aus... im allgemeinen ist es wie die letzte absteige.
Wenn man an der Kasse 8 Std arbeiten muss darf man nicht mal eine stehhilfe da haben um die beine zu entlasten... selbst Aldi,Penny und Co. haben für ihre mitarbeiter an der kasse stühle !!! Und man wollte uns verbieten Private Trinkflaschen an der Kasse abzustellen wenn man da arbeitet, selbst wenn es im Laden 35 ° sind weil die Klimaanlage nicht funktioniert. Selbst die kunden haben sich über die stickene luft und die hitze im laden beschwert und sind öfters mal deswegen umgefallen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ware stinkt oft mals so dermaßen nach Chemie und teils ist die ware in so viele kartons in einander verpackt das es schon lächerlich ist.
Umweltschutz sieht ganz anders aus.
Gehalt/Sozialleistungen
Sonn und Feiertag wird nur mit 32,58 € mehr vergütet!! Und NICHT so wie vom GESETZ 100% vorgeschrieben ist !
Image
Sehr schlech. Wie selbst die kunden es beschreiben.
Es wird sich über den Führungsstil der Chefetage beschwert, unter den mitarbeitern selbst und bei der Filialleitung. Leider kann diese nichts gegen den sehr schlechten Führungsstil machen.
Karriere/Weiterbildung
Leider kaum welche