Gut aufgestelltes Familienunternehmen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großer und gestreuter Kundenkreis.
Lebendes Familienunternehmen.
Man wird informiert und kann seine Meinung und Bedenken äußern. Hört aufmerksam zu.
Geld kommt pünktlich, Weihnachtsgeld und Urlaubsgelder werden gezahlt.
Sozial eingestellt, hilft gerne . . . ein Nehmen und Geben.
Lebt für das Unternehmen und hat Spaß daran gemeinsam etwas zu Bewegen.
Ist in der Freizeit auch sehr aktiv und anganiert in Vereinen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zeitregelung (15 min) auf/ab runden.
Flexible Arbeitszeiten. Pausenvorschriften. Leiharbeit. Wlan-Netz sollte für jeden zugänglich sein, zumindest in Pausen.
Mehr Festeinstellungen in manchen Abteilungen.
Verbesserungsvorschläge
Die Sanitäreinrichtungen, Pausenraum, Umkleiden, Spind's im Werk1 gehören erneuert.
Büros freundlicher gestallten.
Eine minutengenaue Zeitabrechnung.
Mitarbeiterevents z.B. Wildwasserrafting, Baumgarten klettern. . . schmiegt das fester Team zusammen.
Führungskräfteseminar
Arbeitsatmosphäre
Habe schon meherer Firmen hinter mir, hier passt das Arbeitsklima, auch Abteilungsübergreifend. Fülle mich wohl, auch noch nach 3 Jahren Betriebsangehörigkeit.
Image
Gutes Ansehen in der Umgebung. Bekannt in der Bevölkerung durch Tage der Offenen Tür, Messeständen, Schulklassenbesuche.
Kundenzufriedenheit, viele Auszeichnungen A-Klassenlieferant.
Work-Life-Balance
Auftrags -und Abteilungsbedingt, Überstunden und ab und zu auch Samstagsarbeit fällt mal an. In Abteilungen wo noch neue Kollegen eingestellt werden gerade mehr Überstunden zu leisten.
Karriere/Weiterbildung
Viele Neu-Investitionen, somit auch Weiterbildungen und Schulungen möglich. Wird viel auf junge Leute gesetzt, Chancen zum Durchstarten sind gegeben.
Gehalt/Benefits
Weihnachts -und Urlaubgeld werden gezahlt. Tarifgebundene Lohnerhöhungen werden ebenfalls gezahlt. Lohn im Großen und Ganzen angemessen fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E-Bike für Mitarbeiter werden vergünstig angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Find ich Klasse, man hilft sich einander!
Vorgesetztenverhalten
Informationen fließen, tragen Ihren Teil auch bei. Bei Problemen oder Anliegen werden zusammen Lösungen gefunden.
Arbeitsbedingungen
Benötigtes Werkzeug ist vorhanden, Betrieb investiert regelmäßig in neue Anlagen und somit auch in Weiterbildung der Mitarbeiter.
Kommunikation
Funktioniert meistens. Standart: Sitzungen, Tel. E-Mail, Telefonkonferenzen, persönlich . . .
Interessante Aufgaben
Mal abwechslungsreich, aber auch mal monoton.