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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gemeinnütziger Verein, der nach außen Gutes für Kinder und Bildung tut. Intern seine Arbeitnehmer respektlos behandelt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Kurzarbeit ist OK.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Keine information, wie es die nächsten Wochen weiter geht.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette Kollegen, allerdings ist die Geschäftsleitung fern vom Team. Typische topdown Kommunikation. Trotz kurzer Bürowege wird nur einmal im Monat mit den Team gesprochen um Entscheidungen mitzuteilen. Viele Kündigungen im letzten Jahr, was das Team zusätzlich verunsichert und als willkürlich angesehen wird.
Image
Aussen Hui, Innen Pfui.
Work-Life-Balance
War mal sehr gut. Da nach Absprachen z.B. Homeoffice möglich war. Jetzt ist von Seiten der Geschäftsleitung viel Skepsis, oft wird die ehrliche Arbeit hinterfragt und deshalb viele "Freiheiten" gekürzt. Mitarbeiter verstehen leider nicht genau woher das kommt.
Karriere/Weiterbildung
Nur auf explizite Nachfrage kann man Weiterbildungen Machen. intern hat man kaum Möglichkeiten sich zu Verändern.
Gehalt/Sozialleistungen
In den letzten 2 Jahren geb es keine Entwicklungen.
Kollegenzusammenhalt
Die Angestellten halten gut zueinander da man immer das Gefühl hat man muss sich gegen die Geschäftsleitung verbünden .
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben keine, deshalb kann man dazu nichts sagen.
Vorgesetztenverhalten
Hinterhältig, untransparent. Vorne rum sehr nett und hinten rum unberechenbar.
Arbeitsbedingungen
Früher sehr sozial und verständnisvoll. Seit 2 Jahren immer schwieriger, da einem sehr oft Misstrauen entgegengebracht wird.
Kommunikation
Wenig Kommunikation, Mitarbeitern wird möglichst wenig Info weitergegeben. Oft wird man durch plötzliche und unerklärliche Entscheidungen überrumpelt.
Gleichberechtigung
Gekündigt wurden im letzen Jahr. Eine Schwangere, eine Mutter und eine Behinderte. Soviel dazu.
Interessante Aufgaben
Immer seltener.
Projekte wurden im letzten Jahr abgestoßen oder nicht verlängert. Aktuell wird man im unklaren gelassen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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