2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Rundum zufrieden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei SCOOP GmbH (Online Marketing Agentur) in Hamburg gearbeitet.
Work-Life-Balance
Über die Work-Life-Balance kann sich keiner beschweren. Mit flexiblen Arbeitszeiten kann man sein Alltag gut gestalten und kriegt Privat und beruflich alles unter einem Hut.
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter hat ein Weiterbildungsbudget mit denen man selbst entscheiden kann welche Events bzw. Fortbildundgsmöglichkeiten dieser in Anspruch nehmen möchte. Klassische Online-Marketing Messen kommen zudem on Top.
Kollegenzusammenhalt
Durch regelmäßige Team-Events wird versucht das Team langfristig zu stärken.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind gut. Gerade in Corona-Zeiten wurde bewusst gehandelt und auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter Rücksicht genommen.
Interessante Aufgaben
Interessante Kunden, Kanalübergreifende Aufgaben trotz klarer Schwerpunkte.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Great work atmosphere, great work-life balance
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SCOOP GmbH (Online Marketing Agentur) in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Scoop durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Scoop als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.