48 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mitarbeiter werden teilweise Ausgenutzt, Ruhepausen zwischen 2 Schichten nicht genügend
Wird einiges Versprochen was nicht gehalten wird
Wird leider teilweise vernachlässigt und auch ausgebnutzt
leider nicht für alle
Jeder ist sich selbst
es wird versucht die älteren Kollegen die schon eine Zeitlang beschäftigt sind durch neue zu ersetzten
kommt drauf an wer gerade vor einen steht
wird in den Objekten nicht drauf eingegangen
leider ist die Kommunikation innerhalb sehr befriedigend
Chef hört ziemlich viel zu und versucht viele Anliegen zu ermöglichen seiner Mitarbeiter
Es gibt Kollegen die einen in denn rückenfallen und diese werden nicht sanktioniert und Mitarbeiter wo zusammen halten werden dann auch noch bei Aufträgen auseinander genommen
Man hält zusammen
Im Moment nichts wichtiges
Alles ist perfekt
Das es Neuankömmlinge die neu in der Branche sind es einfach gemacht und dennoch vertrauen entgegen gebracht wird Top
Das man sehr offen mit ihm über alles reden kann und wenn es Probleme gibt, werden Lösungen gesucht.
Schlechtes kann man nicht sagen.
Starker Zusammenhalt da durch die Firma auch dies gefördert wird durch: gemeinsames Training und veranstaltungen
Man kann mit seinem vorsgesetzten transparent sprechen.
Viele Einsatzmöglichkeiten
Kurze Kommunikationswege, Freundschaftliches miteinander
Es wird auf alle belange Rücksicht genommen sofern dies im machbaren Bereich ist
Weiterbildungsmöglichkeiten stehen jedem zur Verfügung
Übertariflich
Für jeden sind alle Informationen immer zu erhalten
So gut wie alles
Nichts
Viele Weiterbildungschancen und faire Behandlung der Mitarbeiter
Nichts
Die Kommunikation zwischen dem Büro und den Objekten verbessern
Super Kollegen welche immer hinter einem stehen. Auch der Chef hat immer ein offenes Ohr für auftretende Probleme im Dienst
Die beste und gerechteste Firma in Franken
Wer viel arbeiten will bekommt viele Dienste, wer mehr Freizeit haben möchte, der bekommt öfter frei.
Viele Möglichkeiten sich weiterzubilden
Man bekommt den üblichen Lohn, jedoch muss man sich keine Gedanken um eine Falschberechnung oder ähnliches machen. Zudem kann man durch Weiterbildungen den Stundenlohn anheben
Ist immer gegeben. Quasi eine zweite Familie
Immer gesprächsbereit und keine Spur von Hochnäsigkeit oder ähnlichem
Ab und zu hapert es an der Absprache mit dem Büro, aber nobody's perfect
Jeder hat gleiche Chancen aufzusteigen
Von Werkschutz bis Ladendetektiv alles dabei. Da wirds sicher nicht langweilig
Immer positiv diskussionsbereit, für die Branche super fair und auf das Wohl der Mitarbeiter bedacht, guter Kollegenzusammenhalt
Nix
Maximal Kleinigkeiten. Aber die gesamte Firma hat auf allen Ebenen jederzeit ein offenes Ohr, so dass jedes Problemchen intern gelöst werden kann wenn mal was auftaucht.
Zwischen den Kollegen klasse. Und auch mit allen Mitarbeitern im Büro bis hin zum Chef jederzeit angenehm.
Die Branche bringt es mit sich, dass man an Wochenenden/Feiertagen/Spät arbeitet. Aber das weiß man ja vorher. Die Firma achtet sehr darauf im Gegenzug die Wünsche an freien Tagen zu berücksichtigen und fair zwischen den Mitarbeitern zu verteilen.
Prima!
Immer ein offenes Ohr, einfach gut.
Gibt jedem die Möglichkeit sich zu verbessern
Würde ich mit dem Arbeitgeber unter vier Augen besprechen
Es ist eine sehr nette Arbeitsatmosphäre vorhanden und es wird auch sehr viel dafür getan das es auch so bleibt
Jeder bekommt die Gelegenheit sich Weiterzubilden und auch Seminare oder Schulungen zu besuchen die auch meist von der Firma getragen werden.
Doch wie heißt es so schön : Jeder ist für sich selbst verantwortlich oder jeder ist sich selbst Glückes Schmied.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen wird in dem Objekt wo ich bin sehr groß geschrieben, klar gibt es auch hin und wieder mal kleine Meinungsverschiedenheiten, aber die werden dann untereinander geklärt. Auch helfen wir uns gegenseitig wenn irgend jemand ein Problemchen hat.
wird auf die älteren Kollegen eingegangen wenn diese der Meinung sind sie schaffen das nicht , dann wird versucht sie zu entlasten und an eine andere Stelle oder Objekt versetzt
Der OL oder dessen Stellvertreter sind auch nur Menschen, aber diese zwei haben diese Position nicht umsonst , sie leben für Ihren Beruf und Berufung
Die Kommunikation zwischen Chef , Dispo und den Angestellten funktioniert gut bis hervorragend.
Es werden alle gleich behandelt , keiner wird bevorzugt oder benachteiligt
So verdient kununu Geld.