Searchlight 

Pharma 

Partner 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kunden sind interessant, ansonsten lernt man hier wie es nicht laufen sollte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

bereits beschrieben

Verbesserungsvorschläge

grundsätzliche Umstrukturierung und mehr Menschlichkeit/Feingefühl

Arbeitsatmosphäre

geprägt von Druck und Angst. schlechter Umgang mit Fehlern und schlechte Einarbeitung zu Beginn

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

nicht wirklich möglich, das Unternehmen ist klein und die Aufgaben zu beschränkt. Wer Karriere machen will, ist hier falsch.

Kollegenzusammenhalt

teilweise ok, aber teilweise auch mit Vorsicht zu genießen

Vorgesetztenverhalten

einfach nur unprofessionell. In einer größeren Firma würde es nicht lange gut gehen seine Mitarbeiter so zu behandeln.

Arbeitsbedingungen

Ein Einfamilienhaus mit Garten, zwei Toiletten und einer Küche.

Kommunikation

schlecht! Es wird viel gelästert und wichtige Dinge werden nicht offen kommuniziert. Die Vorgesetzte die alles in der Hand hat ist cholerisch und voreingenommen.

Gehalt/Benefits

keine große Entwicklung möglich, keine Sozialleistungen etc. Maximal ein Weihnachtsgeld wird ausgezahlt

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind inhaltlich sehr einseitig. Es wird eine große Menge abgearbeitet, das möglichst schnell und fehlerfrei. anspruchsvoll ist hier nur der Stress den man dabei hat.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einbindung der Mitarbeiter, Freiheitsgrad in der Arbeit

Verbesserungsvorschläge

Das wenige klären wir im Dialog

Arbeitsatmosphäre

enger Zusammenhalt der Mitarbeiter, eigenverantwortliches Arbeiten

Work-Life-Balance

Bin selbst in Teilzeit, hier gibt es diverse individuelle Zeitmodelke. Klar gibt‘s stressige Zeiten, wo es auf jede Hand ankommt. Aber Überstundenausgleich in Freizeit ist gewollt, Auszahlung individuell die Ausnahme.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Man muss schon ziemlich neben der Spur sein, um hier anzuecken. Missverständnisse werden zügig geklärt, ggf. mit professioneller Unterstützung. Teambildung wird groß geschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Bin selber >60

Vorgesetztenverhalten

Fordernd, fördernd, fair

Kommunikation

Man Sitz zusammen. Zudem regelmäßig Worships, um erkannte Verbesserungsmöglichkeiten zügig miteinander umzusetzen.

Gleichberechtigung

Flache Hierarchie, Führungsriege überwiegend weiblich.

Interessante Aufgaben

Es gibt beides, Routine und herausfordernde Aufgaben.