Kein Personalmanagement
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Ahaus gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Personalmanagement einführen, keine Bevorzugungen von ausgewählten Mitarbeitern
Karriere/Weiterbildung
gibt es nicht
Gehalt/Benefits
Lohn und Lohnerhöhung sind von Sympathie abhängig, wie auch der Firmenwagen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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