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Sehform 
Optik 
GmbH
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Landsberg am Lech

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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Prüfprozess

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bewertung Sehform

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Landsberg am Lech gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles in allem ein sehr cooler Arbeitgeber. Musste leider Standortbedingt aufhören, aber war in meiner Zeit dort immer gerne in der Arbeit

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, gerade durch den Wechsel in den neuen Standort. Hochwertige Küche und neuwertige Räume, welche für eine schöne Arbeitsatmosphäre sorgen. Neuwertige Technik und Arbeitsmaterialien runden das ganze ab.

Image

nach außen sehr gutes Image, trotz der vielen großen Optikermarken die in Landsberg angesiedelt sind. Gerade für hochwertige Brillenprodukte

Work-Life-Balance

Feste Arbeitszeiten, Wochendarbeit wird fair aufgeteilt, sodass jeder genügend Freizeit hat seine Freizeitaktivitäten durchzuführen. An die Öffnungszeiten des Ladens ist man halt gebunden, das war mir allerdings im Vorhinein klar und sollte jedem bewusst sein.

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten zur Weiterbildung sind prinzipiell gegeben müssen aber natürlich abgesprochen werden.

Gehalt/Benefits

wer mehr Arbeit wird dementsprechend vergütet. Konnte mich nie über mein Gehalt beklagen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird sehr hoch angesehen

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt unter Kollegen ist sehr angenehm.

Umgang mit älteren Kollegen

siehe Gleichberechtigung

Vorgesetztenverhalten

Hatte ein sehr sehr gutes Verhältnis zur Chefin, daher volle Punktzahl. Klare Vorgabe was gewünscht, es wird offen angesprochen falls etwas nicht passt, aber alles in sehr Mitarbeiter freundlichen Ton.

Arbeitsbedingungen

sehr gut seit dem Standortwechsel

Kommunikation

Offene und ehrliche Kommunikation vor allem auch bei kritischen Punkten, was mir bei der persönlichen Weiterentwicklung sehr geholfen hat. Durch Mitarbeitergespräche konnte man sich stetig weiterentwickeln und hat eine offene und ehrliche Meinung zu seiner Arbeitsleistung bekommen.

Gleichberechtigung

Definitiv vorhanden jeder wird gleich behandelt, egal ob seit 1 Jahr mit der Ausbildung fertig oder schon lange dabei.

Interessante Aufgaben

Natürlich gibt es auch Aufgaben die mir weniger viel Spaß gemacht haben, dazu hat Inventur gehört. Kann man leider nicht immer vermeiden.

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Arbeitgeber-Kommentar

Katja SchmidGeschäftsführerin

Liebe ehemalige Mitarbeiterin,

vielen Dank für dein offenes und ehrliches Feedback. Es freut mich sehr zu hören, dass du vor allem die angenehme Arbeitsatmosphäre, den respektvollen Umgang im Team und die fairen Arbeitsmodalitäten schätzt. Deine konstruktiven Hinweise sehe ich als wertvolle Orientierung, um die SEHFORM weiter zu verbessern.

Ich habe dein Engagement und deine Professionalität in der Zusammenarbeit immer sehr geschätzt. Solltest du in Zukunft wieder einmal Zeit und Gelegenheit finden, mit uns zusammenzuarbeiten, begegnen wir uns sicherlich so respektvoll wie zuvor.

Alles Gute für deine weiteren beruflichen Wege und bleib gesund und motiviert!

Herzlichen Gruß, Katja I Geschäfsführerin

Arbeitgeber in 28 Jahren Zugehörigkeit Leider hat es sich mit steigendem Erfolg stetig verschlechtert.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2000 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Landsberg am Lech gearbeitet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nur viele schöne Worte

Kollegenzusammenhalt

Wurde immer schlechter

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Katja SchmidGeschäftsführerin

Liebe …,
nach all den Jahren des gemeinsamen Erlebens und Wachsens in unserer Sehform – viele Fotos und Briefe sind Zeitzeugen davon – macht es mich nachdenklich, wenn eine langjährige Mitarbeiterin aufgrund unterschiedlicher Auffassungen zu monetären Themen am Ende ihrer Arbeitszeit ihren Unmut öffentlich äußert an statt das persönliche Gespräch zu suchen.

Ich denke betriebswirtschaftlich und bleibe gleichzeitig ein Mensch, der bereit ist, die Bedürfnisse der anderen Seite zu verstehen und nach verträglichen, wertschätzenden Lösungen zu suchen.

Aus meiner Erfahrung lässt sich zum Team Folgendes sagen: Wenn zu viele Menschen mit vor allem persönlichen Bedürfnissen in einem Team zusammentreffen, kann die Teamarbeit aus der Balance geraten. Dann kann es hilfreich sein, Veränderungen in der Teambildung vorzunehmen. Aus aktuellem Blickwinkel erleben wir wieder ein wunderbares Miteinander, sind füreinander da, führen humorvollen wie konstruktiven Austausch, verfolgen gemeinsame Ziele, Werte und setzen effiziente Qualitätsarbeit um.

Wir lieben unser sinnstiftendes, stetig wachsendes Wissen zu unseren Lieblingsthemen: Augen, Augengesundheit, Augenkleider sowie die Licht- und Schattenarbeit der Augen. Welch inspirierender Beruf!

Und wer dies liest und einen augenbezogenen Job sucht: Habt Mut, bei uns vorbeizukommen und spürt selbst, ob es passt!

Herzliche Grüße, Katja aus der SEHFORM

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sehform Optik durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Sehform Optik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sehform Optik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.