2 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Karriere/Weiterbildung
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 50%
Tolles Team, ziellose und untransparente Führung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im Team toll, im Unternehmen erdrückend
Work-Life-Balance
Oft unbezahlte Überstunden. Theoretisch Unlimited Vacation, die sich niemand nehmen traut.
Karriere/Weiterbildung
Mittlerweile kein Raum mehr für Weiterbildung.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittliche Bezahlung. Für Gehaltserhöhungen muss man selbst sehr aktiv werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Fast alle Leute die jahrelang dabei waren sind weg.
Vorgesetztenverhalten
Versprechen werden gegeben und gebrochen. Es werden klarePläne gemacht, aber nicht kommuniziert. Freundliches Gesicht zu schlechter Lage.
Kommunikation
Im Team toll, von der Führung aus nur so offen und transparent wie es genehm ist. Der Zustand des Unternehmens wird unter Verschluss gehalten und dadurch Versprechen gebrochen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Inspirierende Vision und wunderbare Menschen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkt, Umgang miteinander, Offenheit zur Veränderung
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang miteinander ist offen, menschlich und respektvoll. Man wird herzlich aufgenommen und willkommen geheißen.
Image
Das Produkt ist inspirierend und im Unternehmen wird das Thema sehr ernst genommen, es ist eine große Verbundenheit mit der Vision erkenntlich und das macht echt viel aus.
Work-Life-Balance
Viele arbeiten nicht Vollzeit, damit sind kürzere Arbeitszeiten oder Tage, an denen jemand nicht da ist, selbstverständlich und man wird auch mit Teilzeit sehr gut integriert. So gut wie keine Kommunikation an Wochenenden oder spät abends, dafür viel Effizienz in der Arbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
Leider noch nicht super strukturiert, aber die Möglichkeiten sind da und werden gefördert.
Gehalt/Benefits
Marktübliches Gehalt, nette kleine Benefits wie BVG-Zuschuss oder Urban Sports Mitgliedschaften.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Selfapy engagiert sich sehr für die Entstigmatisierung von psychischen Erkrankungen und leistet viel Aufklärungsarbeit.
Kollegenzusammenhalt
Top, super unterstützend und responsive. Es herrscht Offenheit und Interesse aneinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Team gibt es nicht allzu viele ältere Menschen, aber sowohl im Hiring noch in der Zusammenarbeit wird der Faktor Alter thematisiert - es zählen Themen und die Art, wie man sie angeht.
Vorgesetztenverhalten
Sehr konstruktiv und offen.
Arbeitsbedingungen
Klassisches Equipment, Büro ist im Hybridmodus, gemütlich und schön gelegen in der Kastanienallee. Mehr Meetingräume wären toll.
Kommunikation
Hohe Transparenz und respektvoller Ton. Verbesserungspotential: Durch den hohen Anteil deutschsprachiger Kolleg*innen ist nicht immer alles auf Englisch.
Gleichberechtigung
Selfapy hat weibliche Gründerinnen und einen grundsätzlich hohen Anteil von Frauen im Team (gut über 60%), auch im Management Team sehr ausgeglichen und diverse Teams sind einfach selbstverständlich.
Interessante Aufgaben
Der Link zu einem großen Ziel ist mega! Die Transformation zu einem DiGa Anbieter macht Spaß und gibt viele Anlässe zum Lernen.
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