5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Alles super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Locker
Image
Passt
Work-Life-Balance
Hab ich weil ich auf mich achte
Karriere/Weiterbildung
Wer will kann alles machen. Man wird unterstützt
Gehalt/Benefits
Passt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Passt
Kollegenzusammenhalt
Pefeekt
Umgang mit älteren Kollegen
Super
Vorgesetztenverhalten
Immer tadellos
Arbeitsbedingungen
Es könnte mal neue Autos geben
Kommunikation
Mit den Chefs geht so mit den Kollegen super
Gleichberechtigung
Super
Interessante Aufgaben
Es ist Pflege,
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Schlimmer geht es garantiert nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Un höflich beleidigende Rede, Mobbing,Respektlos zu allen Mitarbeitern außer Liebling Personal.
Maximal 4 Tage frei im Monat.
Ohne Vorsprache Dienst Plan Änderung
Mann fühlt sich dort irgend eine Gegenstand die Mann hin und her gerissen wird unerträgliche Atmosphäre.
Nie mehr wieder
Verbesserungsvorschläge
Mit arbeiter/in nicht beleidigen.
Vom Spät Dienst auf Früh Dienst nicht planen da gibt es Arbeit Zeit Stoß min 10 Stunde zwischen Zwei Dienst.
Beim Dienst Planung Menschlich denke nicht nur euch oder eure Liebling Personal habt einen privaten Leben!!!!!! Alle anderen auch
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Probleme (beruflich/persönlich) können jederzeit angesprochen werden, und man sucht gemeinsam nach einer Lösung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Kerpen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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In diesem Unternehmen zu arbeiten macht richtig Spaß. Es herrscht ein familiäres Betriebsklima.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Kerpen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Seniorenhilfsdienst SHD Kerpen durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Seniorenhilfsdienst SHD Kerpen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Benefits und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Seniorenhilfsdienst SHD Kerpen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.