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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein Haus mit Potenzial (wenn sich einiges ändert)

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auf persönliche Belange (zB Kinder/ bzw alleinerziehende) wird ua auch schichtmäßig gut eingegangen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing wird hier toleriert. Sonst ist nichts direkt "schlecht" ...aber einiges kann deutlich verbessert werden.

Verbesserungsvorschläge

Deutlich mehr Gehalt (vor allem auch Versprechen dahingehend einhalten!), nicht einigen Mitarbeitern den Hintern pudern wenn sie scheiße bauen nur weil sie schon jahrelang dort arbeiten

Image

Das Haus hat einen guten Ruf

Work-Life-Balance

Zu viel einspringen und keinerlei Sonderprämien dafür (was in anderen Häusern Gang und gebe ist)

Karriere/Weiterbildung

Möglich, wenn man dran bleibt

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird viel zu wenig gezahlt

Kollegenzusammenhalt

Leider werden von einigen Mitarbeitern machtspielchen getrieben, wiederum andere mobben. Beides ist in der Chefetage bekannt und wird dennoch toleriert (was sicher auch dem Personalmangel in der Pflege zuzuschreiben ist - dennoch ist das nicht tragbar)

Vorgesetztenverhalten

Fehler macht jeder mal, hier ist die Chefetage aber wirklich sehr bemüht auf die Mitarbeiter einzugehen. Klappt nur nicht immer

Arbeitsbedingungen

Es könnte mehr Hilfsmittel geben - das ist aber meckern auf hohem Niveau.

Gleichberechtigung

Ist absolut gegeben.

Interessante Aufgaben

Normaler Heimalltag. Nichts besonderes, wie überall.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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