11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Seit dem Geschäftsführerwechsel werden persönliche Wünsche in verschiedener Hinsicht deutlich mehr berücksichtigt. Insgesamt eine sehr guter Arbeitgeber.
Sehr gute Atmosphäre zwischen den Kolleginnen und auch der Führung
sehr flexibel, da keine festen Arbeitszeiten
Persönliche Wünsche werden berücksichtigt
sehr unterschiedlich
Habe ich noch nie besser erlebt. Freundschaftliches Verhältnis und viele soziale Events
Seit dem Wechsel der Geschäftsführung sehr gut
Wünsche oder Anregungen werden ernst genommen und berücksichtigt
Mal ja, mal nein.
Anregungen seitens der Beschäftigten werden berücksichtigt, genauso wie eigene Weiterbildungsinteressen.
Manchmal zu häufige Dienstreisen.
Ich bin insgesamt sehr zufrieden und habe deshalb keine Verbesserungsvorschläge.
Meinen Vorgesetzten
Ich finde den Zusammenhalt unter den Kollegen super - die Aufgaben sind vielseitig
gutes Klime und nette Kollegen - das ist nicht selbstverständlich
Der Zusammenhalt unter den Kollegen und die Atmosphäre, mit der alle an einem Strang ziehen.
Das war nicht immer so, aber die Störer haben die Firma verlassen.
regelmässige Treffen im Kollegenkreis auch wenn es bei der Terminvielfalt schwierig ist... wäre toll
Offener und ehrlicher Umgang mit den Mitarbeitern, sowohl von den Geschäftsführern als auch untereinander!
Nein
Nein
Nein
Solange das Geld kommt, wird man in Ruhe gelassen.
Mit allen möglichen Tricks wird versucht, die Mitarbeiter wie Kühe zu melken. Der Mitarbeiter ist nur ein Nummer. Kontakt zu anderen Kollegen wird nicht gefördert.
Insgesamt gehen die Kollegen jetzt nett und respektvoll miteinander um, auch Teilzeit (Mütter) und Homeoffice ist möglich.
In den Büros ist es etwas hellhörig.
Es könnten mehr Mitarbeiterveranstaltungen (Events) durchgeführt werden.
interessantes Aufgabengebiet, eigenständiges Arbeiten, gute Vereinbarung von Familie und Beruf und ein sehr nettes Team
Man sagt: aus negativen Dingen kann man lernen. Dort habe ich fürs Leben gelernt !!
Führung
In der Bundesliga müssen Trainer gehen, wenn es nicht läuft. Die übergeordnete Führung scheint die Qualität des Trainers nicht bewerten zu können. Das spricht ebenfalls für sich.
Leider ist das Klima so gut, dass bereits 10 MA das Unternehmen in einem Jahr verlassen haben. Finger weg!!
So verdient kununu Geld.