Gruseliger Einsatz im Werk in Bulgarien
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Reisen und Aufenthalte in Bulgarien wurden vollkommen von der Firma finanziert. Reisezeit = Arbeitszeit!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die amerikanische Mentalität, einfach nur gruselig was das für Auswüchse annimmt.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr den Mitarbeitern zuwenden (in Bulgarien) und auch bereit sein in diese zu Investieren um eine langfristige Bindung aufzubauen.
Arbeitsatmosphäre
In Bulgarien werden voll amerikanische Verhältnisse ausgelebt. "Hire and Fire" drückt die Arbeitsmoral deutlich.
Image
Man ist eine Relativ Gesichtslose Firma die Hierzulande kein Endkonsument kennt.
Work-Life-Balance
Ich habe die Möglichkeit bekommen meine Überstunden abzubauen ... sonst eher mau.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Frei nach "Bulgarischen Standards".
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter mit Potential werden wenig bis gar nicht gefördert.
Kollegenzusammenhalt
In Bulgarien "Hire and Fire" ... da ist kein Zusammenhalt zu erwarten.
Vorgesetztenverhalten
Eben besprochenes wird über deinen Kopf doch anders entschieden.
Arbeitsbedingungen
In Bulgarien musste ich mehrfach mit Nachdruck das deutsche Arbeitsrecht für mich durchsetzten.
Für die Kollegen vor Ort, die Hölle! 60h Wochen, Weihnachten nicht frei etc.
Kommunikation
Alles über Mail und fünf Ecken ... unterirdisch!
Gehalt/Benefits
Zeitüberlassung, daher okay.
Interessante Aufgaben
Anspruch und Wirklichkeit hatten da nichts miteinander zu tun.