Firma in Umstrukturierung
Arbeitsatmosphäre
Eine Atmosphäre spricht immer für die Menschen die dort tätig sind. Die Atmosphäre ist natürlich abhängig vom Tagesgeschehen, grundsätzlich ist es ein angenehmes Arbeitsklima.
Image
Ich denke dem Image und Ansehen der Firma bei den Kunden kann nicht widersprochen, was das Image oder Bewertungen von ehemaligen MA angeht sollte man dies immer situationsbedingt betrachten. Jedem steht die Entscheidung frei wo er arbeiten möchte.
Work-Life-Balance
Eibe gesunde Work-Life-Ballance kann hier geschafft werden, dies liegt immer im Ermessen des Arbeitnehmers, grundsätzlich isteine Umsetzung hier möglich.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist gut, flache Hirarchien ermöglichen ein familiäres Klima.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einen wetschätzenden Umgang mit den älteren Kollegen. Aber auch generell sind Aufmerksamkeiten zu bestimmten Anlässen nicht ausgeschlossen.
Vorgesetztenverhalten
In der Vorgesetztenebene werden Visionen angestrebt und jedem MA die Möglichkeit einer offenen Tür geboten, man muss diese nur wahrnehmen. Eine soziale Einstellung zu den Veränderungen der Zeit ermöglichen eine gute Verhandlungbasis.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro, dies sollte jedem bewusst, wenn man an Arbeitgeber im Kundenservice denkt, da dies so meist üblich ist. Ansonsten alle Arbeitsbedingungen human, natürlich gibt es auch mal stressige Tage.m wo gibt es diese nicht.
Kommunikation
Kommunikation ist in fast jedem Unternehmen mit unters hiedlichen Charakteren immer ein Thema.Im Großen und Ganzen, ist ein offenes Gespräch auch auf menschlicher Ebene immer möglich. Natürlich kommt es immer darauf an, wie in jedem Gespräch, wie man seinem Gegenüber gegenübertritt. Zwischenmenschliche Sympathie kan n man nicht erzwingen.
Gehalt/Benefits
Gehaltsfragen sind immer Verhandlungssache und Sozialleistungen sind bedingt durch
die Unternehmensgröße immer mit wirtschaftlichen Aspekten zu sehen, aber eine gewisse soziale Basis und Ausrichtung zur MA-Zufriedenheit wird fokussiert.
Gleichberechtigung
Eine Gleichberechtigung der MA liegt im Fokus, jedem steht eine Verhandlungsmöglichkeit frei.
Interessante Aufgaben
Routinen gehören zum Alltag doch abwechslungsreichen Ausgleich schaffen Gespräche mit Kunde im Servicebereich. Wer gerne mit Menschen arbeitet, findet hier einen guten Job.