Ein perfektes Unternehmen für Heros und die, welche schon immer einer werden wollten!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist geprägt von dem gemeinsamen Willen, DER Anbieter von Server, Storage und Netzwerk zu werden. Und jeder ist dabei herzlich willkommen, wer Lust hast, ein stark wachsendes Unternehmen hierhin zu entwickeln. Daher findet bei Serverhero Egoismus keinen Platz. Die Ziele des Unternehmens geben klar den Rahmen vor, in dem sich jeder bewegen kann und auch darf.
Kommunikation
Das hybride Arbeiten erfordert viel Kommunikation unter allen Kollegen. MS Teams macht es eben möglich. Und jeder ist immer herzlich eingeladen, ins Büro zu kommen, um die persönliche Kommunikation zu nutzen. Ein täglicher und kurzer Lunch-Call des Geschäftsführers mit allen Heros bringt alle auf den neuesten Stand. Und wer was nicht weiß, kann jeden Anderen immer fragen.
Kollegenzusammenhalt
Wer ein Teamplayer ist, wird sich hier wohlfühlen. Und kleine Konflikte unter Kollegen und/oder Abteilungen gehören zum Alltag in jedem Unternehmen. Und wer hier nur die Ellbogen benutzt, bekommt dies schnell gespiegelt.
Work-Life-Balance
Kernarbeitszeiten, Feierabend ab 14 Uhr freitags möglich, Homeoffice, und Absprachen in privaten Sondersituationen mit den Teamleitern. Was will man mehr?
Vorgesetztenverhalten
Ein paar der Führungskräfte sind teilweise neu in der Rolle, bilden sich aber intern weiter. Alle Führungskräfte sind selbst reflektiert, offen für Feedback und arbeiten in den meisten Situationen "auf Augenhöhe". Und das Ziele ambitioniert sein sollten, ist überall bekannt. Verbesserungsvorschläge werden ernst genommen, Konfliktthemen nicht unter den Tisch gekehrt.
Interessante Aufgaben
Jede/r macht das, was er/sie am besten kann. Die Mitarbeiter werden nach ihren Stärken eingestellt, intern unterstützt und bei der Entwicklung begleitet. Eigene Ideen zur Gestaltung der eigenen Aufgaben werden gerne gehört.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit mir wird super umgegangen. :-)
Arbeitsbedingungen
Das neu gestaltete Großraumbüro ist sicherlich noch nicht perfekt in Bezug auf die Geräuschkulisse. Hieran wird aber kräftig gearbeitet wie z.B. neue Headsets. Und wer sich mal zurückziehen möchte, findet einen Platz in einer der Meetingräume.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sicherlich ein Bereich, der bisher nicht so auf der Agenda war. Im Zuge des Wachstums jedoch wird man sich der Sache stellen müssen, um hier auch das Image "green" zu bekommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden pünktlich bezahlt, es wird eine berufliche Altersvorsorge angeboten.
Image
Das interne Bild wird gerne nach außen getragen. Meine Vermutung ist, dass alle Mitarbeiter gerne erzählen, wo und für wen sie arbeiten, und ein wenig stolz darauf sind. Es ist ein immer noch junges Unternehmen mit Start-up Feeling. Wer das mag, darf gerne mitgestalten.
Karriere/Weiterbildung
Die interne Serverhero Academy bietet verschiedenste Angebote an. Jeder neue Mitarbeiter erhält ein Onboarding in allen Abteilungen. Über Technikschulungen, Soft-Skill Schulungen für den Vertrieb und die Führungskräfte, bis hin zur Teilnahme an Schulungen der Hersteller. Für die aktuelle Größe des Unternehmens ein absolut außergewöhnliches Invest der Geschäftsführung. Die Mitarbeiter sind dankbar dafür und wertschätzen alle Möglichkeiten.