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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich rate jedem ab, sich hier zu bewerben
Bewerber/inHat sich 2023 als Mitarbeiter (m/w/d) im Qualitätsmanagement beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zunächst einmal war die Kommunikation seitens des Unternehmens während des Bewerbungsprozesses äußerst unprofessionell. Ich erhielt meine Einladung zum Bewerbungsgespräch erst nach mehreren Wochen des Wartens. Dies zeigt einen Mangel an Respekt für die Zeit und das Engagement der Bewerber.
Das eigentliche Gespräch war noch entmutigender. Die Interviewer schienen unvorbereitet und wenig interessiert an meinem Profil zu sein. Ihre Fragen waren oberflächlich und gaben mir das Gefühl, dass sie nicht wirklich an meinen Qualifikationen interessiert waren.
Die Atmosphäre während des Gesprächs war auch äußerst unangenehm. Die Interviewer vermittelten keinerlei Begeisterung oder Interesse am Unternehmen oder an meiner potenziellen Rolle darin. Es herrschte eine kalte und distanzierte Stimmung, die mir das Gefühl gab, dass ich nicht willkommen war.
Alles in allem war mein Bewerbungsgespräch eine enttäuschende und unangenehme Erfahrung. Im Nachhinein bin ich sehr, sehr froh darüber, dort eine Absage erhalten zu haben, da ich kurz nach dem Gespräch bei einem anderen Unternehmen eine Zusage erhalten habe und bis heute glücklich dort arbeite.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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