2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Verbesserungsmöglichkeiten sind da
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Saarbrücken gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Flexibilität.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehaltserhöhungen nicht erwünscht sind.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter der Inflation anpassen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit an sich war sehr gut, flexibel und Eigenverantwortliche Planung, keine ständige Kontrolle, kein übertriebener Verkaufsdruck.
Image
An sich hat das Unternehmen einen sehr guten Image, nur hier und da sind Verbesserungsmöglichkeiten gegeben.
Work-Life-Balance
Flexible Tag einteilen man hatte seine wöchentliche Termin Vorgabe, wann wo wie war selbst überlassen, und wenn man mal einen wichtigen Termin hatte wurde mal ein Auge zugedrückt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Bezirksvertriebsleiter ist, bleibt man das auch, da gibt es keinen Aufstieg.
Gehalt/Benefits
Hätte etwas besser sein können.
Man hat aber gemerkt, sobald man nach einer Gehaltserhöhung gefragt hat, war die Stimmung im Keller und es wurde anschließend auf jedes kleinste Detail geachtet.
Komisch war aber auch das nach den man sein Quartalsumsatzziel 90% davon erreicht hat, wurde dieses verdoppelt. Zudem das man nur die Provision bekommen hat, wenn man 100% erreicht hat, ansonsten 0.
Kollegenzusammenhalt
Wir waren für Deutschland ein drei Köpfiges Team (mit Vertriebsleiter) und wir konnten uns jederzeit austauschen.
Vorgesetztenverhalten
Bis auf ein paar kleine Sachen war der Vertriebsleiter und Geschäftsführer relativ gut.
Kommunikation
Colles Unternehmen mit coolen Mitarbeitern
Interessante Aufgaben
Man hat täglich nicht nur mit neuen Unternehmen zutun, sondern auch neuen Branchen. Von A-Z alles war dabei.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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SESA SYSTEMS Deutschland
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Saarbrücken gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SESA SYSTEMS durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden SESA SYSTEMS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SESA SYSTEMS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.