An altem wird festgehalten - Super Teamzusammenhalt - Schlechter Firmenzusammenhalt
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexible Arbeitszeit und Urlaubsplanung
- Guter zusammenhalt innerhalb der Teams
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Für eine IT-Firma wird erschreckend wenig auf die Meinung der IT gegeben
- Verbesserungsvorschläge werden meist nur ernst genommen wenn sie vom richtigen MA vorgebracht werden
Verbesserungsvorschläge
- Sich als das nach außen präsentieren das man ist
- mehr auf die IT hören
Arbeitsatmosphäre
Hier muss man ganz klar eine Unterscheidung treffen. Die Arbeitsatmospähre innerhalb eines Teams ist oft 4-5 Sterne, teamübergreifend oder zur GF sind es eher 2-3.
Image
Präsentiert sich nach außen als Modernen und Hiper als es wirklich ist. Es gibt zwar moderne Themen an denen gearbeitet wird, diese machen aber villeicht 10% der Arbeit aus
Work-Life-Balance
Es werden viele überstunden gemacht, teilweise auch am Wochenende gearbeitet. Ein Ausgleich für die geleisteten überstunden gibt es nicht! Obwohl das Thema bereits von den MA mehrmals angesprochen wurde wird sich an dieser Stelle gegen eine Regelung gestreubt
Karriere/Weiterbildung
Wer zu Forbildungen darf wird oft (nicht immer) ṕer Nasenfaktor entschieden
Gehalt/Benefits
Wer sich sehr einbringt und bei den Jahregesprächen Verhandlungsgeschick beweist kann sein Gehalt gut steigern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele große Worte, wenig Taten
Kollegenzusammenhalt
Teamintern meist unschalgbar. Sonst auch, mit wenigen Ausnahmen, schon sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nicht viele ältere Kollegen, die die es gibt werden behandelt wie jeder andere MA auch.
Vorgesetztenverhalten
Verschließen die Augen vor der Wahrheit. Bei ernsten Themen wird nur mit den MA gesprochen die der GF das sagt was sie hören wollen. Allgemein gibt es eine große Intransparenz zwischen GF und MA, wobei sich das etwas gebessert hat.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro mit mehr schlecht als recht funktionierendem Schallschutz. Es kann bei Vollbesetztung schon teilweise sehr Laut werden. Luft ist meist Stickig und es gibt keine Klimaanlage
Kommunikation
Auch hier muss unterschieden werden. Die Kommunikation innerhalb eines Teams ist meist Top. Unter den Teams oder von der GF zu den Mitarbeitern ist die Kommunikation fast nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Manche Abteilungen genießen mehr Privilegien als andere.
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante Aufgaben, diese muss man aber erstmal finden und dann dafür kämpfen das man diese auch angehen darf. Sonst die die Arbeit meist mehr oder weniger Fließbandarbeit.