35 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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35 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schönes Arbeitsumfeld mit netten Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Zell unter Aichelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockere Atmosphäre Zeichen Kollegen und Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts bisher
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Zell unter Aichelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter werden sehr wertgeschätzt
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Tolle Ausbildungszeit gehabt
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Büro Kommunikation Management im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zell unter Aichelberg abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Loyalität zu Mitarbeiter und die Möglichkeit sich persönlich zu entwickeln. Vorallem die tollen hochwertige Teamevents für Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das nicht mehr Ausbildungsplätze vorhanden sind.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Werbung in der Region, dass es einen tollen Ausbildungsbetrieb gibt.
Arbeitsatmosphäre
Lockere Arbeitsatmosphäre im Unternehmen. Alle sind per Du im Team, Kunden, Lieferanten, Partner und Hersteller. Das Business und Branche ist sehr familiär.
Karrierechancen
Auszubildende haben die Möglichkeit während der Ausbildung auch schon Karriere zu machen und auch sich zu entwickeln. Einige Azubis sind bereits im Unternehmen als Teamleiter tätig.
Arbeitszeiten
Arbeitszeiten sind sehr flexibel z.B: Ich konnte meine Mittagspause frei planen nach Abstimmung im Team, wie ich diese umsetze.
Ausbildungsvergütung
Ausbildungsvergütung entspricht der marktüblichen Bezahlung. Bei guter Leistung werden sogar über das Gehalt hinaus Leistungen umgesetzt.
Die Ausbilder
Die Ausbilder haben sich sehr viel Zeit genommen für die Betreuung und meine Ausbildungsentwicklung.
Spaßfaktor
Hatten sehr viel Spass im Team.
Aufgaben/Tätigkeiten
Auszubildende werden als vollwertige Mitarbeiter behandelt. Ich hatte niemals das Gefühl ein Azubi zu sein. Azubis dürfen ab dem ersten Tag an Kundenprojekten mit arbeiten und auch Verantwortungen mit Entscheidungskompetenzen übernehmen.
Respekt
Respektvoller Umgang mit Auszubilden durch alle Mitarbeiter im Unternehmen.
Variation
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Lockere Atmosphäre, sofern die Arbeit gewissenhaft erledigt wird. Dann wird die Leistung aber auch anerkannt und belohnt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zell unter Aichelberg gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Arbeitsaustattung war vorhanden und bei Bedarf konnte von zu Hause aus gearbeitet werden.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Es wurden alle notwendigen Schritte vorbereitet, bzw. umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber mit viel Spaß bei der Arbeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zell unter Aichelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder hat die Möglichkeit sich zu entfalten nach seinen Stärken
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr regional Standorte sollten schnellst möglichst aufgebaut werden
Arbeitsatmosphäre
Lockere Atmosphäre zwischen Kollegen und Management
Image
Das Unternehmen hat einen sehr guten Image bei ihren Kunden und auf dem Markt
Work-Life-Balance
Man hat guten Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Jeder bekommt die Möglichkeit sich weiter zu bilden
Kollegenzusammenhalt
Auf Kollegen ist immer guter Verlass
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten binden allen in alle Themen ein. Ein Hierarchie Denken gibt es einfach nicht.
Kommunikation
Offene Kommunikation im gesamten Unternehmen zu alle Themen wir gelebt
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter in allen Abteilungen sind gleich berechtigt
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben werden Angeboten
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Toller Arbeitgeber und ein modern strukturiertes Unternehmen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Zell unter Aichelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Progressives Unternehmen mit flacher Hierarchie, großen Entfaltungsmöglichkeiten und einem vorbildlichen Betriebsklima.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei einer hohen Arbeitslast kann die Work-Life-Balance für kurze Zeit kippen.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist optimal, auch wenn die Arbeitslast erhöht ist. Man wird als Mensch wertgeschätzt und ernstgenommen, auch wenn man einen schlechten Tag hat.
Image
Das Image ist hervorragend und entspricht den Gegebenheiten.
Work-Life-Balance
Je nach Stellung/Aufgabendichte kann es öfter zu Überstunden kommen (die natürlich fair abgegolten werden) - diese werden auch erwartet.
Der Jahresurlaub wird fair vergeben (mit Rücksicht auf Familie / Präferenzen), in der Freizeit bleibt man unbehelligt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist nicht nur eine Option, sondern wird dem Aufgabenfeld entsprechend auch aktiv gefördert.
Hierzu werden in regelmäßigen Abständen Feedbackgespräche mit allen Mitarbeitern abgehalten, die die persönliche Weiterentwicklung zum zentralen Inhalt haben.
Es ist jederzeit möglich sich weiterzubilden, ebenso wird man als Mitarbeiter regelmäßig auf zertifizierende Schulungen geschickt um sein Wissen erweitern zu können.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt liegt (je nach Aufgabenfeld) über dem Branchendurchschnitt und wird immer zeitig gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alle nicht mehr benötigten Gerätschaften werden nach der Nutzung/am Ende des Tages ausgesteckt.
Mülltrennung findet statt, an der Kaffeemaschine werden ausnahmslos Porzellantassen angeboten.
Bei den Geschäftswägen für Außentermine handelt es sich um spritsparende Autos.
Kollegenzusammenhalt
Vorbildlicher Kollegenzusammenhalt auch in komplizierten Situationen. Das Team besteht nicht nur als Mittel zum Zweck, man kan sich auf seine Arbeitskollegen in allen Belangen verlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Kollegen werden gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist vorbildlich, Hierarchien werden nie ausgenutzt. Anliegen können jederzeit mit der Geschäftsführung besprochen werden. Als Mensch (nicht nur als Arbeitskraft) wird man stets wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Adäquate Arbeitsmittel sind vorhanden, die Software mit der gearbeitet wird befindet sich immer auf dem neuesten Stand.
In den Arbeitsräumen ist Tageslicht vorhanden und in der Regel ist es angenehm ruhig und man kann arbeiten ohne gestört oder abgelenkt zu werden.
Kommunikation
Die Kommunikation ist hervorragend; hierarchische Barrieren sind im Arbeitsablauf nicht vorhanden, täglich finden Feedbackrunden statt und es ist jederzeit möglich mit der Geschäftsführung Rücksprachen zu halten. Gelegentlich sind Arbeitsaufträge etwas zu grob umrissen, auf Anfrage bekommt man aber klare Instruktionen.
Gleichberechtigung
Alle Geschlechter werden in diesem Unternehmen absolut ohne Unterschied gleichbehandelt.
Dabei beziehen Frauen bei gleicher Arbeit das gleiche Gehalt wie Männer.
Die sey-IT Consulting ist ein multinationales und progressives Unternehmen; gegen Diskriminierung und/oder Rassismus wird rigoros vorgegangen.
Interessante Aufgaben
Je nach Position hat man es mit einer Vielzahl an unterschiedlichen Aufgaben zu tun - von Hardwareoptimierung über Kundenschulungen vor Ort bis hin zum Erstellen von Projektunterlagen.
Gelegentlich kann sich bei der kaufmännischen Aufarbeitung von Projekten etwas Monotonie einschleichen, demgegenüber stehen jedoch eine Fülle an abwechlsungsreichen Aufgaben in einem Feld, das sich stets erweitert.
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Nettes Team, netter Arbeitsgeber und allgemein ein gutes Umfeld!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Zell unter Aichelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann offen mit Ihm reden, er hört auch einem zu und versucht auch Wünsche umzusetzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein toller Arbeitgeber mit viel Spass an der Arbeit und tolles Team.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Zell unter Aichelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Übertragung von Verantwortlichkeiten. Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern. Möglichkeit für eine persönliche Entwicklung wird unterstützt. Kostenlose Parkplatze für Mitarbeiter, kostenlose Getränke in der Firma für die Mitarbeiter. Durchführung von vielen Team Events.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr regionale Standorte und Auslandsstandorte aufbauen.
Arbeitsatmosphäre
lockere Atmosphäre zwischen den Kollegen und Management.
Image
Die Firma hat auf dem Markt einen sehr guten Image, da die Qualität und Zuverlässigkeit wert gelegt wird.
Work-Life-Balance
Auf Work Life wird viel wert gelegt und unterstützt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird durch die Firma sehr stark unterstützt.
Karriere Möglichkeiten sind gegeben und werden auch die Firma gefördert.
Gehalt/Benefits
Es werden verschiedene Sozialleistungen durch die Firma angeboten
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team mit gegenseitigem Respekt und Unterstützung.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind fordernd aber auch respektvoll zu den Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
lockere Arbeitsumgebung
Kommunikation
offen Kommunikation wird gelebt mit Kunden,und Partnern
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter bekommen die gleichen Firmenwerte und sind gleich gestellt vom Azubi bis Management.
Interessante Aufgaben
Viele anspruchsvolle Aufgaben und jederzeit variabel anpassbar
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Großartiges Arbeitsklima
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker im Bereich IT in Zell unter Aichelberg absolviert.
Aufgaben/Tätigkeiten
Während der Arbeitszeit zu lernen ist schwierig, da die Arbeitsauslastung teilweise hoch ist. Aber man lernt dafür umso mehr praktische Umsetzung.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Variation
Respekt
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Toller Arbeitgeber und vermisse meine Tätigkeit mit guten Kollegen und lockerer Atmosphäre.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Zell unter Aichelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Übertragung von Verantwortlichkeiten und selbständiges Arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts :-)
Verbesserungsvorschläge
Die tollen Service Angebote auf dem Markt noch mehr bewerben. Es ist von außen nicht erkennbar, was alles hier geleistet wird an Service. Wahrscheinlich einzigartig auf dem deutschen Markt. Kunden die das Unternehmen kennen lernen sind begeistert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.