3 von 14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Girls sind extrem attraktiv und der Content in der Regel von sehr hoher Qualität.
Viele meiner Beschwerden beziehen sich auf 4based, die Plattform, der ich zugeteilt war. Obwohl mir She-X stets etwas anderes versicherte, stellte ich fest, dass weniger als die Hälfte der Nutzer dieser Plattform bereit ist, für Content oder die Zeit der Chatter zu bezahlen; viele sehen sie als Dating-Plattform. 4based sollte seinen Nutzern einfach klar machen, dass Zeit und Content kostenpflichtig sind.
Ich weiß nicht, ob das Chatten für die OnlyFans-Plattform, mit der She-X auch zusammenarbeitet, grundsätzlich besser ist als auf 4based. Vielleicht besteht eher die Erwartung, dass das Gerede nicht das Modell selbst ist, und das wäre ein weiterer Nachteil.
Ein Antrittsbonus wäre eine echte Motivation gewesen. Jeden Tag, auch zu Beginn der Arbeit, fing ich wieder bei null an. So ist es eben im Vertrieb, aber das war belastend.
Eine meiner Content-Erstellerinnen war auf vielen anderen Plattformen (X, Instagram, Tiktok u.a.) stark vertreten. Daher empfand ich meine Arbeit für sie als unbedeutend, insbesondere weil sie sich scheinbar wenig Mühe mit ihrem Content gab und meines Wissens von She-X nicht zu mehr Einsatz ermutigt wurde.
Der Online-Chat mit meinen Vorgesetzten war immer recht angenehm. Die Plattform, auf der ich arbeitete, 4based, war oft ganz akzeptabel, aber alles hängt mit den Nutzern (Users) zusammen, die häufig beleidigend, geizig und zeitraubend sind. Das lässt einen echt schlecht fühlen.
Ich hatte diesen Job viereinhalb Monate lang. Ich kenne die durchschnittliche Beschäftigungsdauer für Leute in meiner Position nicht, aber es scheint, als könne man nur dann wirklich seinen Lebensunterhalt damit bestreiten, wenn man mindestens sechs Stunden pro Tag online auf der 4based-Plattform verbringt, und das jede Nacht bis 1:30 Uhr. Ehrlich gesagt, ich weiß nicht, wer das schaffen und gleichzeitig noch ein aktives Leben führen kann, geschweige denn nebenbei arbeiten.
Mir wurde zwar nichts angeboten, aber ich gehe davon aus, dass es keine weiteren Möglichkeiten gab.
Die Gehaltsvorstellungen sind einfach unrealistisch. Im Vertrag steht klar, dass Chatter nur 20 % der Einnahmen der Content-Ersteller erhalten. Die empfohlenen Preise für Videoverkäufe sind aber beispielsweise wahnsinnig viel zu hoch, angesichts der Menge an kostenlosen Sex-inhalten im Internet...auch wenn die Preise den Content-Ersteller vielleicht zustehen. Vielleicht würde nur einer von 150 Nutzern der 4based Plattform diese Preise tatsächlich zahlen. Angesichts der vielen Arbeitsstunden und relativ niedrigen Verkaufspreise verdiente ich sogar weniger als den Mindestlohn. Es war zwar ein sicherer Job, aber das war der Preis dafür.
Ich freue mich, dass Frauen durch ihre Verbindung mit der Agentur gestärkt werden.
Ich habe meine Chatter Kollegen nie getroffen und ich habe nie mit ihnen gesprochen.
Ich habe keine Ahnung wie alt meine Chatter Kollegen waren, aber...
Meine Vorgesetzten waren oft streng aber gleichzeitig herzlich und fair. Sie waren geduldig mit mir.
Der Job ist komplett online, und für mich war das ideal. Ich habe nur einmal mit meiner Vorgesetzten per Telefon gesprochen. Das Unangenehme daran sind die unvorhersehbaren Verkaufszahlen und die sehr späten Arbeitszeiten. Wenn man arbeitet ist es praktisch unmöglich, etwas anderes gleichzeitig zu tun, wenn man ein regelmäßiges Einkommen erzielen möchte. Die Arbeitszeiten sind deshalb nur bedingt flexibel – die frühen Morgenstunden sind fast immer die beste Zeit für einen Verkaufsabschluss.
She-X bietet viel Unterstützung und Training, und Kommunikation ist fast immer schnell. Aber man ist selbst dafür verantwortlich, was man aus dem Job macht.
Ich fand es gut, dass niemand meine Eignung für diese Rolle infrage gestellt hat. Ich weiß nicht, wie viele Männer für die Frauen chatten, die She-X sponsert, aber ich bin froh, dass es für mich kein Stigma war. Ich fand es auch gut, dass ich im Bewerbungsprozess nach anderen Aspekten meines Lebens gefragt wurde.
Jeden Tag ist einfach immer anders als ein Chatter.
An meinem Arbeitgeber schätze ich besonders den respektvollen und partnerschaftlichen Umgang. Die Kommunikation ist offen, locker und gleichzeitig professionell, Rückmeldungen erfolgen immer schnell und zuverlässig. Man fühlt sich von Anfang an ernst genommen, unterstützt und als gleichwertiger Teil des Teams wahrgenommen. Die Arbeitsabläufe sind klar strukturiert, die Einarbeitung ist sehr gut und die tägliche Arbeit bleibt durch abwechslungsreiche Aufgaben spannend. Zudem herrscht ein sehr angenehmes Arbeitsklima mit freundlichen, hilfsbereiten Kollegen und einer fairen, reibungslosen Bezahlung.
Sehr angenehm, nie mit Stress verbunden
Sehr gut
5 Sterne da man sich selbst die Zeit einteilen kann wie und was und wann man erledigt, Sehr positiv
Keine Grenze nach oben
Umso mehr man möchte umso mehr bekommt man
Enger Zusammenhalt egal bei was es ist
Der Umgang miteinander ist äußerst wertschätzend. Man hat nie das Gefühl, mit einem Vorgesetzten zu sprechen, sondern vielmehr auf Augenhöhe mit einem Partner – stets auf eine positive, respektvolle und professionelle Art.
Sehr gut
Die Rückmeldung erfolgt stets schnell und zuverlässig. Der Umgang ist locker und gleichzeitig professionell, sodass man sich auf Augenhöhe fühlt und nicht einfach nur als „angestellt“, sondern als gleichwertiger Teil des Teams wahrgenommen wird.
Man ist ein Teil vom Team und so fühlt man sich auch nicht weniger sondern eher mehr
Jeder Tag bringt neue Aufgaben mit sich und ist abwechslungsreich gestaltet, wodurch die Arbeit stets spannend und motivierend bleibt.
Besonders gut finde ich das respektvolle Miteinander, die hohe Eigenverantwortung, die spannende und abwechslungsreiche Arbeit sowie die Unterstützung durch das Team und die Vorgesetzten. Man kann sich entwickeln, eigene Ideen einbringen und sich wirklich wohlfühlen
Gibt es nichts.
Gibt es nichts
Sehr positiv, offen und wertschätzend. Man fühlt sich von Anfang an willkommen und ernst genommen. Die Stimmung im Team ist kollegial und unterstützend, Konflikte werden fair und konstruktiv gelöst. Egal ob Creator oder Chatter alle werden gleich behandelt.
Flexibilität und Eigenverantwortung ermöglichen ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit
Unterstützt gezielt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Trainings und die Möglichkeit, neue Aufgabenbereiche zu übernehmen, ermöglichen kontinuierliches Lernen und Wachstum.
Fair, transparent und leistungsabhängig. Wer Einsatz zeigt, kann sich das Einkommen aktiv aufbauen und steigern.
Der Zusammenhalt im Team ist stark ausgeprägt. Kolleg:innen unterstützen sich gegenseitig, teilen Erfahrungen und Wissen und sorgen für eine positive, motivierende Arbeitsatmosphäre.
Die Vorgesetzten sind stets fair, respektvoll und unterstützend. Entscheidungen werden transparent kommuniziert, Feedback ist konstruktiv und wertschätzend
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut: flexible Strukturen und eine sichere, angenehme Arbeitsumgebung ermöglichen effizientes und motiviertes Arbeit
Stets respektvoll, ruhig und kompetent. Fragen werden ernst genommen und verständlich beantwortet.
Alle Mitarbeitenden werden fair behandelt, unabhängig von Position, Geschlecht oder Hintergrund. Entscheidungen und Chancen werden transparent und gleichberechtigt vergeben.
Die Aufgaben bei sind abwechslungsreich, spannend und herausfordernd. Man lernt viel dazu, kann eigene Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen.