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2 von 5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr offener und kollegialer Umgang

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hanau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr umsichtiger und respektvoller Umgang mit allen Kollegen. Keine „Ellenbogen-raus“ Mentalität.

Work-Life-Balance

Sehr flexibler Umgang. Home-Office ist problemlos möglich. Private Termine können eingeschoben werden und die Arbeitszeit nach- bzw. vorgeholt werden.

Karriere/Weiterbildung

Man muss sich sehr selbstständig darum kümmern, allerdings wird dies begrüßt und im Rahmen der Möglichkeiten bestmöglich unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich und kann problemlos offen auf jede/n Kollegen/Kollegin zugehen.

Vorgesetztenverhalten

Natürlich mehr abhängig von der Person, als vom Unternehmen. Ich habe nur gute Erfahrungen gemacht.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung gut bis durchschnittlich. Ein „volles Büroleben“ am neuen Standort war durch die Pandemie noch nicht möglich.

Kommunikation

„Duz“-Kultur ist quasi Pflicht. Das ermöglicht einen sehr offenen Umgang über allen Hierarchiestufen hinweg.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitgeber - Super Klima auch im mobilen Arbeiten

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hanau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut Arbeitsatmosphäre. Auch im mobilen Arbeiten füllt man sich zum Unternehmen zugehörig.

Image

Das Image hat sich in den letzten Zwei Jahren deutlich verbessert.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und mobilen Arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Hier besteht noch ausbaubedarf. Es werden zwar Online-Kurse angeboten, jedoch wird die Individuelle Entwicklung nicht gefördert.

Gehalt/Benefits

Viele Sozialleistungen wie betriebliche Altersversorgung, Beteiligung am Unternehmen etc. werden angeboten. Gehalt ist Verhandlungssache.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit rückt immer mehr in den Fokus.

Kollegenzusammenhalt

Top Zusammenhalt unter den Kollegen. Wenn man Hilfe oder Infos benötigt ist immer jemand ansprechbar. Ausnahmen gibt es hier immer.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten immer angemessen und setzt sich auch für seine Mitarbeiter ein.

Kommunikation

Super Kommunikation, auch im mobilen Arbeiten werden vielfältige Möglichkeiten genutzt um den Mitarbeiter zu Informieren.
Auch vom Vorgesetzten bekommt man stets die relevanten Informationen.

Interessante Aufgaben

Kommt direkt auf den Bereich an und darauf, ob man sich selber im Aufgabefeld erweitern möchte.


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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