Ich würde jedem Bewerber empfehlen, die Finger von dieser Firma zulassen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
37,5 Stunden Woche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Den Umgang mit der Gesundheit seiner Mitarbeiter
-Geschäftsführer wird schnell persönlich
-Eine Stechuhr ist vorhanden, jedoch muss bei Überstunden ein Stundenzettel ausgefüllt werden. (Was jedoch nicht erwünscht ist) Überstunden sind mit dem Gehalt abgegolten, auch wenn dies im Arbeitsvertrag nicht festgehalten wurde.
-Geleistete Überstunden wurden am Ende nicht ausbezahlt, da sie angeblich nicht schriftlich angeordnet gewesen wären.
Verbesserungsvorschläge
- Ehrlichkeit
- Der Geschäftsführer sollte sich an seine Abmachungen halten.
Im Vorstellungsgespräch wurden noch große Töne von Ihm gegeben.
Zitat: "Auf sein Wort könnte man sich verlassen, sonst würde er sein Gesicht verlieren"
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte sind nie zufriedenzustellen.
Hin und wieder wurde in der Mittagspause gegrillt.
Kommunikation
Durch die Bank weg miserabel.
Geschäftsführer wird zudem schnell persönlich. Sehr unprofessionell!
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden. Jeder arbeitet für sich alleine.
Zudem große Fluktuation.
Mir wurde gleich zu Beginn geraten, hier nicht zu bleiben - ob das nun positiv oder negativ zu bewerten ist ..
Work-Life-Balance
Urlaub in der Probezeit nicht erwünscht. War jedoch weder vertraglich noch mündlich so festgehalten.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Absprachen die sowohl vor Vertragsbeginn als auch während dem Arbeitsverhältnis getroffen wurden, wurden nahezu nie eingehalten und man konnte sich urplötzlich an diverse Absprachen nicht mehr erinnern.
Tipp: ALLES schriftlich festhalten lassen!!!!
Interessante Aufgaben
Prinzipiell sehr abwechslungsreich. Einarbeitung hat allerdings nicht stattgefunden. Die Einarbeitung sollte nach Feierabend stattfinden - auch fragwürdig
Arbeitsbedingungen
Gesundheitsgefährdende Arbeitsbereiche. Fahrlässiger Umgang mit der Gesundheit der Mitarbeiter in der Produktion. Absolut fragwürdig und nicht tragbar!
Gehalt/Benefits
Gehalt ist fair. Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld wird bei Krankheit gekürzt.
Image
Jeder Mitarbeiter redet schlecht über die Firma.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter in der Produktion werden klein gehalten. Einige Mitarbeiter haben seit Jahren keine Gehaltserhöhung bekommen.