Toller Arbeitgeber mit super Werten, jedoch ziemlich Träge bei Entscheidungen die nicht aus den USA kommen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Werte wofür es steht und das Produkt Portfolio.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider wird zu oft aus der Brille der Amerikaner auf die doch so unterschiedlichen regionalen Märkte geschaut.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre mehr Agilität wünschenswert. Vor allem neue Wege und Prozesse könnten dazu beitragen, erfolgreicher zu werden und mehr dynamische Mitarbeiter zu gewinnen.
Arbeitsatmosphäre
Das Vertrauen ist da und man fühlt sich sehr wohl.
Kommunikation
Die Kommunikation ist gegeben, Ergebnisse, Erfolge und Gewinne werden transparent gehalten. Jedoch kommt die Kommunikation eher einseitig aus den USA.
Kollegenzusammenhalt
Er steht in der Philosophie der Firma, das jeder Mitarbeiter fair, offen und ehrlich mit seinen Kollegen umgehen soll. Dies ist meiner Meinung nach auch gegeben. Es könnten jedoch mehr Aktivitäten stattfinden, um ein noch besseres Klima zu schaffen.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist wichtig und wird mit einem separaten Benefit jährlich bezuschusst.
Vorgesetztenverhalten
Man wird als Mitarbeiter von Vorgesetzten ebenfalls fair behandelt. Leider merkt man jedoch, dass diese oft überlastet sind und Ihren Aufgaben öfters nicht gerecht werden.
Interessante Aufgaben
Absolut! Es gibt sehr viele spannende Aufgaben im Unternehmen und man kann sich bei verschiedenen auch mit einbringen, auch wenn diese gar nicht zum Aufgabenfeld laut Vertrag gehören.
Gleichberechtigung
Als Internationales Unternehmen ist dies eine Selbstverständlichkeit! Das Unternehmen hat hier ein eigenes I-D-E-A Programm was umgesetzt und gelebt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden respektiert und geschätzt. Es gibt einige Kollegen die bereits seit vielen Jahren im Unternehmen sind, weil sie glücklich sind. Diese Erfahrung ist manchmal Gold wert.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind gut, man wird Anfangs sehr gut ausgestattet, jedoch hat die COVID-Zeit Spuren hinterlassen was die Neubeschaffungen und auch die Pflege der Räumlichkeiten angeht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Bewusstsein und ein positives und aktives Handeln zur Verbesserung stehen ebenfalls in der Philosophie und werden gelebt. Besonders toll, es gibt den Tag des Ehrenamtes, wo man einen Tag von der Firma bezahlt freigestellt wird um sich zu engagieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist sehr leistungsgerecht und vor allem immer pünktlich. Es gibt wirklich Gute zusätzliche Sozialleistungen, was sehr Mitarbeiterfreundlich ist.
Image
Ist sehr gut in der Branche und man ist stets dran, dieses Image nach Außen weiterhin zu verbessern.
Karriere/Weiterbildung
Die Karrieremöglichkeit sich intern weiter zu entwickeln ist gegeben und man kann auch intern andere Wege einschlagen. Positive Beispiele innerhalb der Firma gibt es einige.