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Bewertung

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Nur schlechte Erfahrungen

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Süderheistedt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

????

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit den Angestellten und teilweise mit den Bewohnern.

Verbesserungsvorschläge

Eine Intensivschulung über Mitarbeiterführung von mindestens 1 Jahr vor Ort. Aber ich persönlich glaube dass das auch nicht fruchtet.
Zudem sollte der Arbeitgeber aufhören sich selber positive Bewertungen im Internet zu vergeben.

Arbeitsatmosphäre

Der Arbeitgeber ist ein Könner darin Mitarbeiter gegeneinander auszuspielen. Er schafft es dass sich Kollegen gegenseitig in die Pfanne hauen. Daher eine überwiegend schlechte Arbeitsatmosphäre, teilweise auch untereinander.

Image

Welches Image? Ich höre nur negatives.

Work-Life-Balance

Habe ich all die Jahre gesucht.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung erfolgt nur intern über Dienstgespräche.

Kollegenzusammenhalt

Klickenwirtschaft wird leider sehr groß geschrieben. Nur wenige „vernünftig denkende Mitarbeiter“, halten zusammen, da denen immer wieder Stöcke zwischen die Beine geworfen werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Teil teils. Junge Kollegen belächeln die älteren Kollegen gerne.

Vorgesetztenverhalten

Unsicherer, aber dafür Machtausspielender Juniorchef der gerne Kündigungen ausspricht wenn der Mitarbeiter eine eigene Meinung hat.

Arbeitsbedingungen

Hier wäre großes Potential für die Mitarbeiter was zu bewegen.

Kommunikation

Relevante Informationen werden seitens des Arbeitgebers garnicht, verfälscht oder zu kurzfristig wieder gegeben.

Gehalt/Benefits

Nur über diesen Posten wird in dieser Firma das Personal gehalten. Dennoch ist die Fluktuation hoch. Die Mitarbeiter wünschen sich außer des Gehaltes auch Zufriedenheit in Job.

Gleichberechtigung

In dieser Firma gibt es keine Aufstiegschancen.


Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Florian KotthausProkurist / Einrichtungsleitung

Sehr geehrte/er Frau/Herr XY,
leider ist es doch immer wieder so, dass verärgerte und gerechtfertigt gekündigte Mitarbeiter hier Kommentare hinterlassen, statt mit uns Leitungskräften das Gespräch zu suchen.
Mir tut es leid das sie bei uns so unzufrieden waren.
Wir wünschen Ihnen trotz allem viel Erfolg für die Zukunft.

Mit freundlichen Grüßen
F. Kotthaus

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.