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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewerbung unnötig, keine Rückmeldungen

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 als n/a beworben.

Verbesserungsvorschläge

Hinter jeder Bewerbung steht ein Mensch. Statt diskriminierend zu schweigen, sollte man einen transparenten Bewerbungsprozeß nutzen und sich nicht zu schade sein, auch Absagen schreiben.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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