SIEGLE 

+ 

EPPLE 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Vorgesetzten und Kollegen sind immer offen für Gespräche, Anregungen u. a.
Fairer Umgang
Interessante Projekte
Flache Hierarchien
Gutes Betriebsrestaurant/Casino, faire Preise
Positive Entwicklung/Modernisierung des Unternehmens ist in vollem Gang!

Image

Arbeitsatmosphäre

Vertrauen ist hier fehl am Platz. Hinhalten ist eher angesagt und aussitzen.

Image

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht. Schulungen nur intern über die Benutzung der teils arbeitsbehindernden Excel-Tools. Alles andere persönliche Angelegenheit.

Gehalt/Benefits

Branchentypisch minderwertig. Das "Weihnachtsgeld" wird von den Krankeitstagen abhängig gemacht. Firma spart so doppelt, wenn halb kranke Kollegen sich zur Arbeit schleppen und andere auch anstecken.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es wenn nur auf dem Papier. Fair traid? Höchsten Vetternwirtschaft.

Vorgesetztenverhalten

Hier kommt es stark drauf an wen man meint. Besonders die neue Geschäftsführung hat kein Rückgrat und vorallem keine Ahnung von der Technik.

Arbeitsbedingungen

Schlechte Arbeitsmittel. Software Lösungen über Excel, was prinzipiell gut sein könnte... Leider hat man keine Ahnung von Benutzerfreundlichkeit der Tools. Viel zu aufgebläht per VBA und damit super langsam. Unübersichtlich, schlechte Anleitungen. Computer, Handys ohnehin nur das günstigste, bzw. Sehr alt.

Kommunikation

Gibt es kaum. Zwischen Zweigstellen und Hauptsitz jedenfalls nicht. Das Geld fliesst in den Hauptsitz, jedoch kommt von da quasi nichts lohnenswertes an Bearbeitung zurück.

Interessante Aufgaben

Quasi nix. Nur Automobilindustrie... Also Standardprojekte bei "royalen" Kunden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele aktuelle Trollbewertungen ändern vielleicht den kununu-Score, jedoch nicht die Wirklichkeit.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen ist die Atmosphäre gut

Image

Work-Life-Balance

..gibt es nicht, bzw. wird nicht angeboten

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht angeboten. Muss immer privat gemacht werden.

Gehalt/Benefits

Gem. Manteltarifvertrag

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gem. gesetzlichen Vorgaben

Kollegenzusammenhalt

Gut, da selbstbestimmt

Vorgesetztenverhalten

Schlecht, reine Schwabenkultur

Arbeitsbedingungen

Durchschnittlich. Technisch immer ein wenig zu langsam. Beharrung!

Kommunikation

Sehr schlechte Kommunikation Top-Down

Gleichberechtigung

gem. gesetzlichen Vorgaben

Interessante Aufgaben

eher selten, da Hauptkunden bei Daimler zu finden sind. Also Standardindustriehallen

Arbeitsatmosphäre

Gelebte Schwabenkultur

Image

Work-Life-Balance

Wird überhaupt nicht gelebt noch ist dieses gewünscht

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind kaum möglich bzw. privat zu bezahlen

Gehalt/Benefits

Tarifgebunden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird nicht gelebt

Kollegenzusammenhalt

Im Team ist der Zusammenhalt gut

Umgang mit älteren Kollegen

werden aus dem Unternehmen gedrückt

Vorgesetztenverhalten

..lassen bei Ärger einen alleine

Arbeitsbedingungen

Jede Neuerung wird ausgesetzt und verschlafen

Kommunikation

Es wird viel und gerne über einen geredet, leider nicht mit einem

Interessante Aufgaben

vorrangig Kunden in der Automobilindustrie, also eher nicht anspruchsvoll

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sympathisches Familienunternehmen.

Verbesserungsvorschläge

Digitalisierung der Beschaffungsprozesse.

Image

Work-Life-Balance

Sehr gute Work-Life-Balance. Auf das Privatleben der Mitarbeiter wird viel Rücksicht genommen. Außerdem waren die Arbeitszeiten durch eine Gleitzeitregelung flexibel, sodass diese auch gut mit privaten Terminen abgestimmt werden konnten.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt war für ein Praktikum sehr zufriedenstellend.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe den Kollegenzusammenhalt in meiner Abteilung als sehr positiv wahrgenommen. Meine Kollegen waren sehr offen und hilfsbereit.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten waren immer offen für die eigenen Anliegen und direkten Austausch.

Arbeitsbedingungen

Sehr moderne und repräsentative Gebäude. Die Büro- und Arbeitsplatzausstattung ist auf einem sehr hohen Niveau.

Kommunikation

Die Aufgaben und Ziele werden klar kommuniziert. Sowohl Kollegen als auch Vorgesetzte standen für Rückfragen und Hilfestellungen immer zur Verfügung. Die Kommunikation mit anderen Abteilungen und Niederlassungen funktionierte ebenfalls reibungslos.