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Siegmann Internationale Spedition GmbHals Arbeitgeber

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Siegmann Internationale Spedition GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,08
Vorgesetztenverhalten
2,67
Kollegenzusammenhalt
3,50
Interessante Aufgaben
2,83
Kommunikation
2,83
Arbeitsbedingungen
3,33
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,67

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,45
Umgang mit älteren Kollegen
3,58
Karriere / Weiterbildung
3,25
Gehalt / Sozialleistungen
3,08
Image
3,25
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice keine Kantine Essenszulagen bei 2 von 12 Bewertern Kinderbetreuung bei 1 von 12 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 1 von 12 Bewertern Barrierefreiheit bei 2 von 12 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 12 Bewertern kein Betriebsarzt Coaching bei 2 von 12 Bewertern Parkplatz bei 3 von 12 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 5 von 12 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 2 von 12 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 2 von 12 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 12 Bewertern Mitarbeiterevents bei 3 von 12 Bewertern Internetnutzung bei 2 von 12 Bewertern Hunde geduldet bei 4 von 12 Bewertern
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Filter

Bewertungen

  • 31.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Dank der Umstellung im Team wie eine zweite Familie

Vorgesetztenverhalten

Sagt schon einiges Aus wenn der Chef am Grill steht bei Teamevents

Kollegenzusammenhalt

Es gibt auch ein Leben neben der Arbeit, mit den Kollegen auch nach der Arbeit! Top

Interessante Aufgaben

Logistik eben

Kommunikation

Meinungen werden ernst genommen

Gehalt / Sozialleistungen

Weihnachtsgeld und Boni

Arbeitsbedingungen

Relativ gut

Image

Wenn ich mir hier die Kommentare durchlese verstehe ich warum Siegmann umstrukturiert hat. Fachkräftemangel merkt man gerade in der Logistik. Siegmann geht auf jeden Fall den richtigen Weg

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Weiterbildung

Pro

Die Individualität

Contra

Die noch bis vor einiger Zeit da gewesenen Chefdisponenten (Platzhirschverhalten aber keine Bereitschaft was zu tun)

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00
  • Firma
    Siegmann Internationale Spedition GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
Wie ist die Unternehmenskultur von Siegmann Internationale Spedition GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 25.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

13 Monatsgehalt

Umwelt- / Sozialbewusstsein

papierlos ist hier das Stichwort

Work-Life-Balance

Eine seriöse Firmenstruktur durch die man privat als auch beruflich entspannt bleibt

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • Firma
    Siegmann Internationale Spedition GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 12.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Im Vorstellungsgespräch wird tolles versprochen, amd ersten Arbeitstag ist alles vergessen. Wenn man Widerspruch wagt wir man geschnitten

Gleichberechtigung

werden alle gelich Schlecht behandelt

Arbeitsbedingungen

tolles Büro, extrem inkompente Geschäfstführung, das macht sich täglich im allgemeinen Umgang bemerkbar. kaum ein Mitabeiter bbleibt länger als 1-2 Jahre

Work-Life-Balance

Überstunden täglich , Wenn man pünktlich gehen will erhält man dumme Kommetare

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Siegmann Internationale Spedition GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 05.Mai 2017 (Geändert am 23.Dez. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen herrscht ein sehr nettes Verhältnis. Vorgesetzten fällt es schwer zu loben und sind teilweise ungerecht.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetze werden gerne laut und strafen einen durch Missachtung

Kollegenzusammenhalt

nettes Miteinander, Kommunikation könnte besser sein

Interessante Aufgaben

zu wenige Mitarbeiter, Mitarbeiter werden nicht ersetzt, Arbeitsbelastung zu hoch. Es gibt keine klaren Arbeitsprozesse. Ständig wird die Arbeit neu verteilt und keiner weiß mehr was wer macht. Strukturloses denken

Kommunikation

Kaum Kommunikation

Arbeitsbedingungen

schöne Büros

Work-Life-Balance

frühes gehen wird kommentiert, Urlaub kann nicht genommen werden, wie man möchte

Image

Jeder hat was an der Firmensituation zu bemängeln , es wird von der Führungsebene aber nichts geändert.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Siegmann Internationale Spedition GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 05.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Pro

Ein Team bestehend aus sehr jungen Leuten, die von den alten Hasen im Speditionsgeschäft in eine erfolgreiche Richtung ausgebildet werden und Karrierechancen haben

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Siegmann Internationale Spedition GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 04.Feb. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ist eben wie verpsprochen sehr familiär, dadurch lernt man jeden extrem schnell kennen wodurch ein extremer Schulterschluss entsteht!

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind typisch für die Logistik, je länger man lernt, desto interessanter werden die Aufgaben. Geschmackssache!

Umgang mit älteren Kollegen

Vom Personal her eher ein junges Unternehmen, 45+ bekleidet eher die Führungsetage. Trotzdessen sehr familiär!

Karriere / Weiterbildung

Kann ich nach 2 1/2 Jahren nicht wirklich beurteilen.

Gehalt / Sozialleistungen

Als Azubi kann man hier definitiv nicht meckern, generell wäre mehr aber nie verkehrt !

Arbeitsbedingungen

Stichwort Außenalster ;)

Work-Life-Balance

Ein Arbeitgeber der Yoga Stunden anbietet, für mich einfach genial und nur empfehlenswert

Image

Erster Spruch am Telefon: Siegman kann ja immer!

Pro

Das der Mensch im Vordergrund steht und individuell gefördert wird!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Siegmann Internationale Spedition GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 08.Jan. 2016
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Einem Praktikant wird bei Siegmann wenig zugehört. Wenn A abgemacht wurde dann wird aber B umgeset zt.
Eines morgens wurde die Kündigung eines langjährigen und sehr geschätzten Mitarbeiters mit einem Lächelen auf den Lippen und einem Tonfall als wäre es das normalste auf diese Welt angekündigt.
Praktikumszeugniss ? Gibts nicht!
Eine Bescheinigung kam nur nach 7 Monaten und 2 mal Nachfragen...

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen waren sofern ich es beurteilen kann freundlich zu einem. Allerdings wenn es wichtig wurde herrschte plötzlich die Ellenbogegesellschaft und man war auf sich allein gestellt.

Interessante Aufgaben

Wer es als interessant ansieht 6 Wochen lang nur Ablage zu machen und Aufträge ins System einzupflegen der ist hier genau richtig!

Kommunikation

Man wird oft weitergeleitet, bis sich der Azubi bereit erklärt einem zu helfen.

Umgang mit älteren Kollegen

Trotzdes jungen Teams werden die wenigen älteren Kollegen sehr geschätzt!

Karriere / Weiterbildung

Ich halte eine Karriere bei Siegmann für sehr begrenzt. Die Hierarchie ist flach die Arbeit die selbe. Zwischen einem frisch Ausgebildeten und einem Mitarbeiter mit 10 Jahren Erfahrung liegen nur 10 Jahre... Ein Wissensunterschied war kaum festzustellen.

Gehalt / Sozialleistungen

Als Praktikant konnte man nichts erwarten. Und wenn man nach 6 Wochen à 45 Std arbeit und guten Ergebnissen nach einer kleinen Entlohnung für die restlichen 6 Wochen gefragt hat wurde man freundlich gebeten am Montag nicht mehr zu erscheinen!
Und dies wurde natürlich per Mail mitgeteilt. Ein Anruf oder ein persönliches Gespräch? Nicht nötig.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer nicht klimatisiertes Büro (15m Glassfront), alte PC's ordinäres mobiliar.

Work-Life-Balance

Es wird erwartet länger zu arbeiten bis die Arbeit erledigt wird.

Verbesserungsvorschläge

  • Aktuelleres Programm zu nutzen. Mal an das zwischenmenschliche zu denken...

Pro

Anfangs wurde man freundlich Empfangen!

Contra

Der Umgang mit den Mitarbeitern wenn um etwas gebeten wird.
Die Blicke der Kollegen wenn man rechtzeitig gehen will.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Siegmann Internationale Spedition GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Praktikum in 2013
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 16.Dez. 2015 (Geändert am 18.Dez. 2015)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

NEIN! Das Betriebsklima ist wirklich schlecht, alle tun zwar als ob alles in Ordnung ist aber das ist nur Schein. Im Endeffekt ist es so, dass wenn du mal lachst schon ein dummer Spruch kommt.

Vorgesetztenverhalten

Sehr schlecht! Wenn Probleme vorhanden sind wird dies über 5 Ecken geregelt und die betroffene Person erfährt es als letztes. Nicht wirklich loyal, keinesfalls so wie sich Vorgesetzte verhalten sollten.

Kollegenzusammenhalt

Gab viele die nicht ehrlich und direkt waren.

Work-Life-Balance

Wer für die Arbeit lebt ist da genau richtig! Urlaub kann nicht jederzeit konsumiert werden und die Arbeitszeiten sind normal. ABER man bekommt dumme Sprüche reingedrückt und wird dumm angeguckt, wenn man pünktlich geht. Es wird regelrecht verlangt, dass man Überstunden macht!

Image

Wie gesagt mehr Schein als Sein!

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Siegmann Internationale Spedition GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 17.Okt. 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00
  • Firma
    Siegmann Internationale Spedition GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 22.Jan. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00
  • Firma
    Siegmann Internationale Spedition GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft