7 von 19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
nix
nicht in Worte zu fassen
alles
toxisch
gruselig
null
wer gefällt kommt weiter, wer nicht gefällt wird abgesägt
negativ - nur wer gefällt steigt in lukerative Gehälter
nicht erkennbar
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sind geduldet
null
?
null
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kein weihnachts- und kein urlaubsgeld. Gleiche Tätigkeiten werden krass unterschiedlich bezahlt.
Zwangsbetriebsausflug bringt keinen Mehrwert für irgendwen. Lasst es einfach weg.
jeder denkt nur an sich
geht so
unflexible Arbeitszeiten, kaum Homeoffice
Schulungen auf Antrag möglich. Auch hier der Nasenfaktor hoch.
Benefiz könnten mehr sein, eigentlich nicht vorhanden
Man trennt den Müll.
könnte besser sein
normal
Null Sterne geht leider nicht
im Dauerneonlicht ohne Pausenraum und ohne Getränke. nun ja…
nur sporadisch erfährt man mal was
nicht vorhanden, wer gefällt wird gefördert. Gehälter trotz gleicher Arbeit unterschiedlich.
langweilig
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und sehr interessant.
Sehr sympatische und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen. Das Arbeiten im eigenen Team und teamübergreifend ist super und macht viel Freude.
Gleitzeit und ein Homeoffice-Tag unterstützen bei möglichen Herausforderungen im Alltag und ermöglichen eine individuelle Work-Live-Balance.
Nachhaltigkeit ist ein großes Thema
in Mitarbeitergesprächen wird nach individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten geschaut und man wird durch den Vorgesetzten unterstützt und gefördert.
Die Unterstützung im SIHK-Team ist super und macht viel Freude. Bei Veranstaltungen unterstützen sich alle gerne und helfen sich gegenseitig und teamübergreifend.
meistens eine offene Tür und ein offenes Ohr, gute Unterstützung und man bekommt viel Eigenverantwortung ermöglicht, was echt super ist.
Neue Büroräume, höhenverstellbare Schreibtische, moderne Besprechungs- und Veranstaltungsräume
seit 2021 im Change-Prozess, bei dem alle Kolleginnen und Kollegen mitgenommen und auf allen möglichen Kommunikationskanälen informiert wurden. 1 x in der Woche gibt es ein "Open House", eine Plattform für den internen Austausch zu verschiedenen Themen, die digital angeboten und aufgenommen wird, dass man sich das Video auch im Nachgang anschauen kann, wenn man zu der Zeit verhindert ist.
breitgefächertes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum , kein Tag ist wie der andere, immer viel Abwechslung
Es gibt sicherlich Vor- und Nachteile. Die Vorteile überwiegen. Wichtig ist die gute Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten, sehr gutes Betriebsklima im Geschäftsbereich.
Mehr interessante Benefiz.
Wertschätzung, sehr nette Kolleginnen und Kollegen, Hilfsbereitschaft
Leider redet nicht jeder gut. Man sollte dabei jedoch mal hinter die Fassaden anderer Firmen schauen und zufrieden sein, was die eigene Firma einem bietet.
Arbeitszeiten gut, Urlaubsplanungen sehr gut möglich
Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sehr gut, worauf auch großen Wert gelegt wird, jedoch sind zu wenig Frauen in Führungspositionen
Gehaltszahlungen immer pünktlich, durch Umstrukturierung des Gehaltsgefüges hoffentlich gerechtere Bezahlung
Nachhaltigkeit wird großgeschrieben
von Geschäftsbereich zu Geschäftsbereich unterschiedlich, hier sehr guter Zusammenhalt/Zusammenarbeit
respektvoller Umgang, Wertschätzung sehr gut
immer ein offenes Ohr/eine offene Tür, respektvoller Umgang, treffen meistens nachvollziehbare Entscheidungen, Mitarbeiter/innen werden nach ihrer Meinung gefragt, andere Meinung wird akzeptiert
Büros neu, höhenverstellbare Schreibtische
Informationsfluss sehr gut, regelmäßiger Austausch
Die Männer haben bessere Aufstiegsmöglichkeiten.
umfangreiches Aufgabengebiet, jedoch sehr interessant, selbstständiges Arbeiten möglich
Sehr nette und immer hilfsbereite Kollegen und Kolleginnen.
1 Tag pro Woche HomeOffice und Gleitzeit
Gute Aufstiegsmöglichkeiten, fachliche und auch persönliche Weiterbildungen werden immer ermöglicht
Fällt mal ein Teammitglied aus, kann man sich darauf verlassen, dass die anderen Teammitglieder sich drum kümmern.
Bei großen Projekten fassen alle gemeinsam mit an.
- Aufgeschlossen und interessiert gegenüber Verbesserungsvorschlägen
- Immer ansprechbar
Neu eingerichtete Büros, höhenverstellbare Schreibtische, moderne Sitzungsräume, gute IT-Ausstattung
Die Kommunikation zwischen den Teams ist offen, ehrlich, freundlich und respektvoll.
Aktuell noch eher ungerecht und unstrukturiert, aber es wird an einem neuen Gehaltssystem gearbeitet.
Viele abwechslungsreiche Aufgaben und teamübergreifende Zusammenarbeit in verschiedenen Bereichen
Den Worten auch Taten folgen lassen.
Desinteresse, keine Wertschätzung, keine Weiterentwicklungsmöglichkeiten dafür aber viele nette Kollegen
dank flexible Arbeitszeit gut
null
Haustarif auf Basis des alten BAT,
Mülltrennung bedeutet: Papierkorb für Altpapier im Büro, der Rest muss am Ausgang in die Tonnen geworfen werden.
Das Idealbild des "Ehrbaren Kaufmann" interessiert beim Personal niemanden.
häufig gut, aber viele kämpfen einfach nur für sich
Interesse gleich null, nie da, keine Unterstützung
permanente Baustelle, unzureichende Technik, interne Digitalisierung Fehlanzeige, Home-Office wird nur angeboten weil man sonst keine Mitarbeiter mehr findet - wird aber eigentlich nicht gewollt.
Vorgesetzte sitzen auf Informationen, ohne Flurfunkt erfährt man nichts
keinerlei Frauen in der Geschäftsführung
hier kann die Kammer punkten!