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Silence Therapeutics GmbHals Arbeitgeber

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Silence Therapeutics GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
1,67
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
1,67
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,67
Arbeitsbedingungen
4,33
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,67
Work-Life-Balance
5,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,67
Umgang mit älteren Kollegen
3,33
Karriere / Weiterbildung
2,33
Gehalt / Sozialleistungen
4,67
Image
3,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 3 von 3 Bewertern Homeoffice bei 1 von 3 Bewertern Kantine bei 1 von 3 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge Barrierefreiheit bei 1 von 3 Bewertern keine Gesundheitsmaßnahmen Betriebsarzt bei 2 von 3 Bewertern kein Coaching Parkplatz bei 2 von 3 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 1 von 3 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents Internetnutzung bei 3 von 3 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 09.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre am Standort Berlin ist gut, allerdings nur, weil eine Hand voll Mitarbeiter sich darum bemühen diese zu verbessern.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist furchtbar, gerade das in England sitzende Management verhält sich als wären sie die Kolonialherren des Forschungsstandortes Berlin. Alle Forscher in Führungspositionen müssen um ihre Arbeitsplätze bangen, sollten sie ihren Untergebenen gegenüber zu freundlich sein.
In meiner Zeit hier (1,5 Jahre) gab es bereits 10 Entlassungen.

Kollegenzusammenhalt

Stark vom Team abhängig, teilweise sehr gut, teilweise gegeneinander. Gerade unter den TAs gibt es immer mal wieder Machtkämpfe.

Interessante Aufgaben

In einem Unternehmen dieser Branche aber auch nicht verwunderlich.

Kommunikation

Ebenfalls stark vom Team und den Kollegen abhängig.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist sehr jung, Kollegen 45+ gibt es nur wenige.

Karriere / Weiterbildung

Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut, allerdings muss man sich selbst darum bemühen. Aufstiegschancen gibt es quasi nicht.

Arbeitsbedingungen

Wer ohne große Eigenmotivation an die Arbeit geht könnte mit sehr wenig Arbeit sehr viel Geld verdienen. TAs haben eigene Büroplätze was leider nicht überall selbstverständlich ist. Geräte sind neu und gut gepflegt. Labore sind größtenteils sauber und logisch eingerichtet.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ist in forschenden Unternehmen ja immer ein Problem. Viel Plastik, viel Einmalware. Und natürlich Tierversuche.

Work-Life-Balance

Durch die Gleitzeit lässt sich die Arbeit ziemlich flexibel gestalten.

Image

Die Firma hat trotz 15 jährigem Bestehen nichts vorzuweisen. Die Außenwirkung muss häufig als lächerlich beschrieben werden, ständig wird spontan umentschieden und Verträge aufgebrochen. Das Image ist definitiv ein Problem.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Silence Therapeutics GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von Silence Therapeutics GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 04.Okt. 2013 (Geändert am 07.Okt. 2013)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die TA´s mobben sich untereinander. Die Abteilungsleiter mit mangelhafter Fürhrungserfahrung wissen damit nicht umzugehen und entledigen sich dann gelegentlich einer ausgewählten.

Kollegenzusammenhalt

Jeder für sich. Informelle Gruppen existieren nur, um andere Auszugrenzen.

Interessante Aufgaben

Sicher, aber bei einem Biotechnologieunternehmen nicht sonderlich überraschend.

Karriere / Weiterbildung

Man muss sich selbst kümmern und beim Vorgesetzten betteln gehen.

Work-Life-Balance

Zeiteinteilung ist aufgabenorientiert und flexiblel. Auf Familie wird Rücksicht genommen.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Silence Therapeutics GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Management
  • 29.Apr. 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

ICh gehe recht gern zur Arbeit, was aber an meinen Aufgaben liegt nicht an meinen Kollegen, so etwas wie Teambuildingmaßnahmen gibt es nicht, wenn es hoch kommt gibt es eine Weihnachtsfeier

Vorgesetztenverhalten

Mit meinem Abteilungsleiter klappt alles sehr gut, alle anderen Vorgesetzten arbeiten frei nach dem Motto, ich bin dir weisungsbefugt also mach was ich sage

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt kennt hier niemand, jeder macht sein eigenes Ding und jeder spricht über jeden

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung ist einigermaßen gut aufgeteilt
Durch das gute Verhältnis zu meinem Abteilungsleiter habe ich auch immer die Möglichkeit neue Projekte in die Wege zu leiten und selbstständig zu arbeiten

Kommunikation

Kommunikation findet nur statt, wenn es sein muss, sonst nichts außer hallo und Tschüß
Einmal in der Woche findet ein Groupmeeting statt, wo aber auch immer die gleichen das Gleiche sagen, jede Woche aufs neue

Gleichberechtigung

Frauen aus dem Mutterschutz bekommen die Zeit die sie benötigen und brauchen und werden voll unterstützt
keine Diskriminierungen

Umgang mit älteren Kollegen

Fast nur ältere Mitarbeiter, wenig unter 40

Karriere / Weiterbildung

Keine Weiterbildungsangebote und auch schlechte Aufstiegschancen, einmal im Job bleibt man da, auch wenn man andere Aufgaben (höhere) erfüllt, bleibt die Anstellung die Selbe

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist in Ordnung, keien weiteren Sozialleistungen

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze sind ok, aber mehr uahc nicht, im Winter ist die Bürotemperatur auf ca 17°C
im Sommer geht es

Umwelt- / Sozialbewusstsein

kein soziales Engagement, keine Spenden....
Klimaschutz wird umgesetzt aber auch nur weil es muss...
Tierversuche

Work-Life-Balance

Dadurch das mein Abteilungsleiter mir meinen Urlaub genehmigen muss, läuft das ganz gut, da wir uns immer gut absprechen
Auch die anderen Mitarbeiter haben da keine Probleme

Image

ICh bin stolz auf das Thema, aber nicht auf die Firma

Verbesserungsvorschläge

  • Weiterbildungsangebote, Teambuilding, gemeinsames Kommunikationstraining

Pro

Das Thema ist hoch interessant und auch Menschennützlich

Contra

Arbeitsatmosphäre ist nicht vorhaben, Loyalität kennt hier niemand

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Silence Therapeutics GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung