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Sinnack 
Backspezialitäten 
Bocholt 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Top
Company
2024

Teils teils

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Sinnack in Bocholt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Angebote Fußballturnier, City Lauf Sommerfest etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das genau den Flaschen Personen vertrauen geschenkt wird und keiner sich traut seine Meinung zusagen weil man Angst haben muss deshalb entlassen zu werden

Verbesserungsvorschläge

Definitiv mehr Gleichberechtigung! Und sich nicht in private Angelegenheiten einmischen die auf der nicht zu suchen haben

Arbeitsatmosphäre

In der Gesamtwertung kann man zufrieden sein

Kommunikation

Es kommen viele Gerüchte und falsche Informationen an die Mitarbeiter da ich persönlich finde die Kommunikation von ganz oben zur Produktion könnte verbessert werden.

Kollegenzusammenhalt

War immer sehr zufrieden. Jeder hat seine eigenen „Macken“ aber alles in allem sehr nette Kollegen. Haben in der Freizeit viel unternommen gemeinsam allerdings gibt es unter anderen auch viele Spione denen man nur weil sie nett sind nicht alles anvertrauen sollte aber das findet man schnell raus ;)

Work-Life-Balance

Familien freundlich. 3 Schichten sind nun mal 3 Schichten. Aber bei privaten Konflikten oder Problem kann das in Absprache geklärt werden (spontan mal frei nehmen, die Schicht wechseln usw.)

Vorgesetztenverhalten

Das man mit A... kriechen weiter kommt wie mit ehrlicher Arbeit. Wer sein Mund zu weit aufmacht steht quasi schon auf der Abschuss Liste.
Meiner Meinung nach sollten Schichtführer bestimmte Qualifikationen haben um diese Positionen einzunehmen und nicht nur 10 Jahre berufliche Erfahrung in der Produktion.

Interessante Aufgaben

Hat mir immer Spaß gemacht ist bestimmt für den ein oder anderen ehr monoton aber Arbeitsplätze können in Absprache immer getauscht werden.

Gleichberechtigung

Definitiv nein ! Es gibt diese typischen Lieblinge die sich alles raus nehmen dürfen . Frauen werden ehr abwertender behandelt. Da viele Nationen aufeinandertreffen gibt es oft Differenzen in Sachen Gleichberechtigung.

Umgang mit älteren Kollegen

Bekommen mehr Ausgleich in der Freizeit und bei der Arbeit bekommen sie auch oft Arbeitsplätze zu geteilt die einen körperlichen nicht Überanstrengen. Ansonsten wird immer eine Lösung gefunden

Arbeitsbedingungen

Lohn Urlaubstage alles in allem zufrieden. Mehr geht immer :)
Wochenendarbeit ist normalerweise „freiwillig“ allerdings drängen Schichtführer so lange bis man samstags arbeiten kommt.

Image

Naja dadurch das ein Ständiger Personal Wechsel seitens der Leihfirma statt findet und diese Leute teilweise unzufrieden behandelt werden trägt sich dadurch nicht unbedingt ein besserer Ruf nach draußen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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