site-works 

AG

Vorstellungsgespräche

Man soll ja als Unternehmen derartige Bewertungen – oder besser gesagt: Verrisse – sehr vorsichtig, geradezu devot, kommentieren. Aber ist das wirklich sinnvoll, wenn eine Bewerberin aus verletzter Eitelkeit um sich schlägt? Diese Bewerberin hat sich an ihrem Probetag ausschließlich und überschwänglich positiv geäußert. Die mit der hier vorliegenden Bewertung vollzogene Kehrtwende ist jedoch leicht zu erklären:
Am Ende eines harmonischen Probetages mit vielfältigen Aufgaben und Gesprächen hat die Bewerberin versucht, eine festangestellte Kollegin – hinter deren Rücken – für ein eigenes (völlig unbedeutendes) Versäumnis verantwortlich zu machen. Sie outete sich dadurch als Gegenteil eines Teamplayers – in unserer Agentur mit ihrer freundschaftlichen Gesamtstimmung untragbar.
Aus diesem Grund haben wir ihr (und nicht sie uns) abgesagt. Und diese „Niederlage“ führte zu ihrer kununu Racheaktion, die wir sichtbar machen möchten. Als Unternehmen. Aber auch für unsere Mitarbeiter.