3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Zu viele Überstunden die nicht bezahlt sind! Urlaub schwer zu erhalten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Oberkrämer gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kummern über Arbeitnehmer am Anfang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Micromanagement
Verbesserungsvorschläge
Work-life balance optimieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flache Hyraschien
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Oberkrämer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die soziale Ader und die flexiblen Arbeitszeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung der langjährigen Kollegen. Zu wenig Geld.
Verbesserungsvorschläge
Die langjährigen Kollegen mehr wertschätzen was sie für die Firma tun. Und nicht nur die neu eingestellten und studierten Kollegen in den Himmel heben obwohl sie nichts können.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen gut, leider wird man von den Vorgesetzten nicht so wertgeschätzt wie man es verdient hätte.
Work-Life-Balance
Wenn man einen wichtigen Termin hat, kann auch mal kurzfristig frei genommen werden.
Gehalt/Benefits
Pünktliche Bezahlung, leider für die Verantwortung zu wenig Geld.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unter sich halten gut zusammen und stärken einen den Rücken.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Leute werden gern eingestellt, aber die Kollegen mit jahrelanger Erfahrung werden von der Führungsebene nicht wertgeschätzt. Bzw wird es nicht gezeigt.
Vorgesetztenverhalten
Lässt zu wünschen übrig
Arbeitsbedingungen
Es werden neue Maschinen angeschafft.
Kommunikation
Schlechte bis gar keine Kommunikation von den direkten Vorgesetzten
Gleichberechtigung
Männer bekommen für die gleiche Arbeit mehr Lohn als Frauen
Interessante Aufgaben
Teilweise immer die selben Arbeiten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Erst Geld dann Menschen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Oberkrämer gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SL Gartenbau durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden SL Gartenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SL Gartenbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.