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SL 
innovativ 
Gesellschaft 
für 
Technische 
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EDV-Technologien 
mbH
Unternehmenskultur

Dinkelsbühl

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SL innovativ Gesellschaft für Technische Dokumentation und EDV-Technologien die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SL innovativ Gesellschaft für Technische Dokumentation und EDV-Technologien
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SL innovativ Gesellschaft für Technische Dokumentation und EDV-Technologien
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Arbeiten mit den Kollegen ist mit den meisten sehr angenehm. Es menschelt wir überall. ;-) Mit den Chef´s kann man über alles reden!

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt regelmäßige Besprechungen um alle Kollegen auf dem aktuellen Stand zu halten. Wenn man diesen regelmäßig folgt, kann man alle Infos haben.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei den meisten Kollegen ist ein prima Zusammenhalt zu spüren. Man muss es halt auch wollen!

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier kann man mit den Chef´s über jede Lebenssituation reden und wird auch gehört. Ein entsprechendes Handeln nach den Wünschen der Mitarbeiter wird, nach Möglichkeiten des Unternehmens, umgesetzt.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Vorgesetzten ist respektvoll und dem Mitarbeiter gegenüber immer offen.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir bekommen immer interessante, neue Aufträge von unseren Kunden.

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