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15 von 35 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 47%
Score-Details

15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keine Besserung in Sicht

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kleinostheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Firma hat sich mit Entscheidungen ins eigene Bein geschossen und wundert sich warum sie humpeln

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf Mitarbeiter hören. Vieles wurde schon von diesen Jahre vor Eintreffen der Probleme angesprochen

Arbeitsatmosphäre

Nach der letzten Kündigungswelle wurde die letzte Motivation zerstört. Alles sehr hektisch und wirkt planlos

Image

Nach außen wird versucht den Rest zu retten, der noch da ist

Work-Life-Balance

Prinzipiell möglich, je nach Abteilung 2-3 HomeOffice

Karriere/Weiterbildung

Kein Budget vorhanden

Gehalt/Benefits

Gehalt ist ok. Sozialleistungen sind ähnlich wie bei anderen Firmen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt keine Mülltrennung. Sozialverhalten ist nicht vorhanden nach der letzten Kündigungswelle vor Weihnachten. Mitarbeitervorschläge werden weitesgehend ignoriert, oder sogar unterdrückt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind das einzig gute in der Firma

Vorgesetztenverhalten

Sind die meiste Zeit mit sich selbst beschäftigt

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro in der Verwaltung, nur Chefs haben ihre eigenen Büros. Produktion wirkt ok

Kommunikation

Der Versuch ist da

Interessante Aufgaben

Wurden anfangs versprochen. In Realität sind es immer ähnliche Aufgaben


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Einsatz wird weniger berücksichtigt

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Forschung / Entwicklung in Kleinostheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Zahlung des Gehaltes.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Personalabteilung, die weniger „pro Personal“ ist und Vorgesezte, die weniger „pro Angestelte“ sind.
Ein Obstkorb und selbstgezahltes/-organisiertes Essen sowie kostenloser Kaffee sind heutzutage keine Benefiz mehr!

Verbesserungsvorschläge

Kann man sich sparen, da diese keine Berücksichtigung finden.

Arbeitsatmosphäre

Man hat die angespannte Auftragslage aktiv gemerkt

Image

Es geht noch schlimmer, aber auch nicht sonderlich gut

Work-Life-Balance

Meist möglich, auch kurzfristige Termine können eingehalten werden. Persönlicher Einsatz wird allerdings weniger honoriert.

Karriere/Weiterbildung

Kaum Chancen wenn man nicht „mancher“ ist. Dabei wird weniger auf Eignung geachtet.

Gehalt/Benefits

Der Grund des Gehens

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist immer Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

In der Abteilung nicht schlecht

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Viel zu viele Funktionen schaffen wenig Raum für Vorgesetztentätigkeiten.

Arbeitsbedingungen

Es ist alles da, was benötigt wird. Für neue innovative Investitionen war ich nicht „mancher“ (siehe Gleichberechtigung) genug oder das Geld wurde argumentiert.

Kommunikation

Es kam darauf an, wer mit wem kommuniziert hat. Es gab auch Kollegen, die wurden sehr deutlich gehört.

Gleichberechtigung

…manche sind halt gleicher.

Interessante Aufgaben

Weitestgehend identische Tätigkeiten, für spannende Ideen ist weder Geld noch Zeit gewesen.

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Chaotische Zustände.

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Kleinostheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich, pünktlich Feierabend....

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung und man hat das Gefühl das keine Struktur drin ist

Verbesserungsvorschläge

Z.b. haben wir auf ein Ersatzteil gewartet was angeblich noch nicht da ist und durch Zufall wurde es im Lager gefunden, lag da schon seit Monaten

Arbeitsatmosphäre

In der Abteilung wo ich bin ist es gut wir verstehen uns, und der Vorgesetzter gibt sich mühe und man kann mit ihm reden.

Image

War mal besser

Karriere/Weiterbildung

Könnte mehr Angeboten werden

Gehalt/Benefits

Naja von daheim ausziehen ist nicht drin

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung ganz gut

Vorgesetztenverhalten

Unsere direkter Vorgesetzten ist gut

Arbeitsbedingungen

Könnte besser sein

Kommunikation

Mit anderen Abteilungen schwierig und so geht manche wichtige Informationen verloren.

Gleichberechtigung

Wen was an essen bestellt oder was anderes wird ist es meist nur im Büro gemacht und die wo arbeiten werden nicht gefragt oder vergessen weil wir im Nebengebäude sind.

Interessante Aufgaben

So la la mal mehr oder weniger


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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War mal gut aber wird immer schlechter.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Kleinostheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er in der Nähe ist und gut zu erreichen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das so Unterschiede zwischen den Mitarbeitern gemacht wird.

Verbesserungsvorschläge

Mehr den Kollegen wo arbeiten zuhören, den die bringen das Geld, und nicht das Büro bevorzugen und die wo wirklich die Arbeit machen nicht mit einbeziehen z.b. beim Weißwurstessen....

Arbeitsatmosphäre

Kein zusammenhalt

Image

Aussen hui innen pfui

Karriere/Weiterbildung

Kaum Möglichkeiten

Gehalt/Benefits

Sehr niedrig bei den jetzigen Kosten , zu Monatsende gibt es nur Butterbrote

Kollegenzusammenhalt

Der Neid untereinander ist zu groß, keiner soll besser dastehen wie man selbst

Umgang mit älteren Kollegen

Man hat das Gefühl wären nur ne last für den Betrieb.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte haben ihre Lieblinge

Arbeitsbedingungen

Sicherheit steht nicht an oberste Stelle

Kommunikation

Wird zu wenig geredet , jede Mitteilung wird für sich behalten

Gleichberechtigung

Ne jeder wird trotz gleicher arbeit anders behandelt, unterschiedliche Gehälter.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

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Interessante Aufgaben, am technologischen Zahn der Zeit

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Kleinostheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offener und Fairer Umgang.
Die Möglichkeit sich selbst einzubringen. Wer bereit ist Verantwortung zu übernehmen bekommt diese und kann sich selbst mit einbringen.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem Corona nun endlich rum ist, wieder vermehrt auf Gemeinschaftsaktivitäten setzen.

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich hier anerkannt und wertgeschätzt.
Für Open-Space nach Einführung der neuen Schallschutzmaßnahmen gut - kreatives Umfeld.
Benötigte Investitionen ins Arbeitsumfeld werden getätigt.

Image

Das Image eines jungen Unternehmens mit den entsprechenden Herausforderungen und der Wachstumsgeschichte entspricht der Realität.
Es gibt hier eine relativ flache Hierarchie mit modernen Führungsmethoden.
Klar gibt es durch den Wachstum immer wieder Optimierungsbedarf, welche aber auch angegangen werden.

Work-Life-Balance

Durch entsprechende Zeitmodelle und mobiles Arbeiten kann man sich hier flexibel organisieren.
Der Arbeitgeber legt Wert darauf Überstunden wieder abzufeiern.
Bei Bedarf kann es individuelle Regelungen für Mitarbeiter geben.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt die Möglichkeiten im Unternehmen Führungsverantwortung zu übernehmen und intern zu wechseln.
Weiterbildungen werden auf Bedarf und Wunsch organisiert, bzw. unterstützt.

Gehalt/Benefits

Mein Gehalt entspricht meine ich dem Industriedurchschnitt. Es gibt auch Sonderzahlungen und weitere Leistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier laufen einige Dinge, regional wie international. Als Mitarbeiter sind wir hier nicht eingebunden.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt. Kollegen in einzelnen Bereichen organisieren gemeinschaftliche Events.
Auch wenn man unterschiedlicher Meinung ist werden Punkte geklärt und danach steht nichts zwischen einander.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier habe ich noch nie etwas negatives erlebt.

Vorgesetztenverhalten

Bis jetzt hatte ich hier keine negativen Erfahrungen.

Arbeitsbedingungen

Aktuell gut. Mit der Perspektive des Neubaus sehe ich selbst durch den Wachstum in der Abteilung kein Problem.

Kommunikation

Regelmäßige Abstimmungen im Team und auf Abteilungsebene (täglich/wöchentlich).
Mitarbeiterversammlungen mit dem Management finden auch jedes Quartal statt.
Von der Unternehmenskultur erlebe ich offene konstruktive und faire Kommunikation - damit kann leider nicht jeder Kollege umgehen.

Gleichberechtigung

Ich habe hier noch nie eine Form der Diskriminierung und oder Ungleichbehandlung erlebt

Interessante Aufgaben

Auf Grund des Umfeldes und der interessanten Kundenklientel gibt es hier immer wieder neue Technologien und Projekte.
Wir werden hier schon relativ früh während der Anfragephase mit eingebunden.

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... Ein sehr dynamisches Unternehmen

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Kleinostheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der kollegiale Umgang

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Machen sich die Taschen voll und kürzen den Mitarbeitern alles was möglich ist.

Verbesserungsvorschläge

-kompetente Führungskräfte
-Wertschätzung
-Transparente marktgerechte Gehälter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre wird immer schlechter, da viele, vor allem gute MA inzwischen gehen. Unterkühlt,

Image

Es ist nicht alles Gold, was Glänzt! Nach außen wird sich wesentlich besser präsentiert als es ist.

Work-Life-Balance

Überstunden sind erwartet, und es wird so gehandhabt, als ob es so sein Muss! (Manipulation unter dem Motto Solidarität)

Karriere/Weiterbildung

Unter bestimmten Voraussetzungen möglich

Gehalt/Benefits

Hier muss deutlich angezogen werden. SBS muss endlich erkennen dass ohne die PMA die Rekordumsätze seit Jahren nicht möglich wären. Eine lächerliche Gewinnausschüttung für MA ist nicht mehr willkommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gewinnoptimierung steht im Vordergrund

Kollegenzusammenhalt

Meistens gut, kommt wie überall natürlich auf die einzelnen Menschen an.

Umgang mit älteren Kollegen

OK

Vorgesetztenverhalten

Es gibt solche und solche, einige inkompetent und unprofessionell. Schulungen für Führungskräfte sind notwendig.

Arbeitsbedingungen

In Ordnung.

Kommunikation

Die Kommunikation "von oben" ist intransparent, manipulativ

Interessante Aufgaben

Trotz allem spannend


Gleichberechtigung

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Mittelständiges Unternehmen mit großem Potential

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Kleinostheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neue Führung in der Produktion. Es gibt Neuerungen, Prozesse und Regeln an die man sich erst gewöhnen muss aber um weiter zu kommen, müssen wir alle in die Rollen wachsen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das etwas zu wenig Rotation unter den Produkten herrscht. Natürlich ist es wichtig eine gute Stückzahl am Ende des Tages zu erzielen, aber bei Ausfall von Kollegen sollte eine Absicherung das A und O sein.

Verbesserungsvorschläge

Siehe Punkt Umweltbewusstsein.
Was vielleicht nach der letzten BV noch schön wäre, wäre mehr Transparenz zur höchsten Führungsebene. Hier wird einiges schön geredet was nicht sein kann...

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre nach der letzten BV war recht angespannt. Die Stimmung auf der Arbeit unter den Kollegen und zu den direkten Vorgesetzten ist gut.

Image

Hier gibt es keine richtige Antwort. Viele wie ich sind mit der Firma zufrieden, andere sehen es zu negativ und nicht sachlich genug. Man muss folgendes immer berücksichtigen: die Firma ist knapp 12 Jahre alt und ist auf dem Weg mit den großen Firmen mitzuhalten, man erhält einen UNBEFRISTETEN Vertrag, die Kollegen helfen einem bei Problemen immer weiter, die Arbeit ist zukunftssicher.

Work-Life-Balance

Reguläre Arbeitszeit bis 15:30 Uhr. Somit bleibt noch was vom Tag und für die Familie und Freunde. Bei kurzfristigen Terminen unterstützen uns die Vorgesetzten nach bester Möglichkeit.

Karriere/Weiterbildung

Wie bereits gesagt. Wer gewissenhaft, strukturiert und interessiert arbeitet bekommt das anerkannt und kann sich intern weiterbilden.

Gehalt/Benefits

In einer Firma ohne Tarifvertrag ist wie in 99% der anderen Firmen jeder für sein Gehalt selbst verantwortlich.
Wer nicht nur groß im erzählen ist, sondern auch zeigt was er kann wird entsprechend belohnt.
Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge und eine Bonuskarte die monatlich aufgeladen wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vielleicht der einzig wirklich negative Punkt. Müll wird nicht getrennt. Meine Idee wäre: Karton, Papier, Folie, Hartplastik und Restmüll.
Ansonsten werden defekte Zellen ordnungsgemäß entsorgt.

Kollegenzusammenhalt

Untereinander sind die meisten Kollegen fair, ehrlich und offen für positive wie negative Kritik. Natürlich gibt es wie überall auch Widerstand, aber das ist soweit ich das beurteilen kann normal.

Umgang mit älteren Kollegen

Einige Kollegen sind bereits ü50 und kommen immernoch gerne auf die Arbeit. Hier wird Rücksicht auf natürliche Altersschwächen genommen und entsprechend geplant.

Vorgesetztenverhalten

Ich fühle mich nicht schlechter behandelt als meine Kollegen. Leistung wird mit Lob belohnt. Bei Fehlern wird einem nicht der Kopf abgerissen, sondern es wird konstruktive Kritik ausgeübt.

Arbeitsbedingungen

Die Hallen sind etwas in die Jahre gekommen. An einigen Stellen läuft es bei starkem Regen rein und die Isolation der Wände und Decken ist nicht vorhanden. Meines Wissens nach liegt das aber am Vermieter... Sind also Probleme wie man sie privat auch kennt.
Ansonsten sind bequeme Stühle und ein sauberer Arbeitsplatz vorhanden. Die Werkzeuge sind hochwertig und bei einem defekt wird möglichst schnell geholfen.

Kommunikation

Durch einige Veränderungen in letzter Zeit ist die Kommunikation besser geworden. Es weiß nicht nur einer Bescheid und erste Prozesse finden ihren Rhythmus.

Gleichberechtigung

Die Produktion ist voll und ganz multi kulti.

Interessante Aufgaben

Wer sich interessiert zeigt und mit dem Kopf bei der Sache ist kommt auch weiter in der Firma.

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Keine Wertschätzung/0815 Mitarbeiter haben den selben Wert und werden besser behandelt!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Kleinostheim gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mittlerweile alles außer bestimmte Arbeitskollegen und Arbeitszeit.

Verbesserungsvorschläge

Hier wird nichts umgesetzt daher braucht man keine Vorschläge geben. Man ist nur ne Nummer.

Arbeitsatmosphäre

War besser bevor bestimmte Führung übernommen wurde und gute Mitarbeiter gekündigt haben und noch weitere gute werden folgen , die wo wirklich Leistung erbringen und seriös am arbeiten sind statt 40% der Arbeitszeit am spazieren/lachen/reden sind. Die Verantwortlichen kann man nicht mehr ernst nehmen und solche haben die Macht über uns zu entscheiden wer entlohnt wird wobei die anderen genauso ähnlich oder gleich entlohnt werden.

Daher ist die Arbeitsatmosphäre hier schlecht geworden weil sich das intern rumspricht!!!

Image

Von außen wird gut geredet oder man bekommt ständig gesagt machen guten Umsatz etc aber wir Mitarbeiter haben davon nichts am Ende des Jahres werden fallen KrankheitsBoni aus was sehr schade ist weil viele ( 0815 Mitarbeiter ) krank sind und 0 Mentalität zeigen und werden mit gute gleich gestellt!!! Danke Gruß an S :)

Weihnachtsgeschenke werden gespendet ohne zu fragen ^^ hier läuft noch einiges schief und wäre zu viel zu erzählen :)

Work-Life-Balance

Wird noch schlechter sobald Spätschicht Eintritt

Kollegenzusammenhalt

Mehr als die Hälfte verzögern ihre Kündigung wegen gute Arbeitskollegen

Vorgesetztenverhalten

Es ist schwierig es in Worte zu fassen weil man sich wie eine Nummer hier fühlt obwohl man Jahre lang am arbeiten ist und neue schleimende Mitarbeiter werden besser behandelt und werden weiter entwickelt obwohl es nur Lachnummern sind.

Arbeitsbedingungen

Sehr miserabel

Kommunikation

Kommunikation war schon immer schlecht. Man übernimmt teilweise die Rolle eines Verantwortlichen oder man muss mitdenken weil Sie es nicht gebacken bekommen. Wozu haben die den Posten ist sehr fraglich und verkaufen uns für Blöd bei sehr vielen Bereichen wo ein Minderjährige es sogar hinbekommt.

Gehalt/Benefits

Hier wird unterschiedlich verhandelt. Man muss mit den Verantwortlichen gut sein und da spielt keine Rolle ob man gut arbeitet oder schlecht. Hier werden gute Mitarbeiter mit 0815 Mitarbeiter gleichgestellt oder sogar besser.

Gleichberechtigung

Zum lachen hier…

Interessante Aufgaben

Es gibts nix interessantes zu arbeiten weil man hier nur das gleiche macht sobald man seine Arbeit an einer Baustelle super macht , wird man dort festgehalten. Mitarbeiter die normal , zum Teil mehr langsam arbeiten und zugleich nur am schwätzen sind bekommen mehr Möglichkeit mehrere Produkte zu erlernen und denen gehts hervorragend und haben kein Stress weil bei den anderen guten werden immer Stückzahl verlangt und bei den anderen wird es toleriert. ( Wer schuld dran ist )

Grüße gehen Raus an S :)

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Mehrfachbewertung

Familienfreundliches Unternehmen

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Kleinostheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Personen die Familien mit Kleinkindern oder kurzfristige private Termine (die sich leider nicht verschieben lassen) haben doch sehr flexibel hier arbeiten können. Homeoffice geht auch.

Verbesserungsvorschläge

Etwas unstrukturierte Arbeitsweisen, aber das wird gerade in Angriff genommen und wird bestimmt besser.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut, ich gehe gern zur Arbeit.

Image

Ich kann mich mit SBS identifizieren, sonst wäre ich nicht mehr da.

Work-Life-Balance

Sehr gut, sehr familienfreundlich. Kurzfristige private Termine werden genehmigt. Beruft auf geben und nehmen.

Karriere/Weiterbildung

Machbar, muss mit seinem Vorgesetzten sprechen und dann kommt es mit auf die Budgetplanung.

Gehalt/Benefits

Könnte mehr sein, aber gut bezahlt. Sozialleistungen sind auch gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gut

Kollegenzusammenhalt

Wenn es die Zeit zu lässt hilft man sich gegenseitig.

Vorgesetztenverhalten

Gut, versprechen werden gehalten. Auch wenn es mal etwas länger dauert.

Arbeitsbedingungen

Gut. Hard- und Software wird regelmäßig aktualisiert. Elektrisch höhenverstellbare Tische für jeden.

Kommunikation

Gut, 2x wöchentlich abteilungsübergreifendes Meeting per Teams. Leute untereinander gehen respektvoll miteinander um.

Interessante Aufgaben

Ja, sehr abwechslungsreich und interessante Kunden.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa HeiligersMarketing/Vertriebsinnendienst

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns herzlich, dass Du Dir die Zeit für ein Feedback genommen hast!

Zunächst freut es uns sehr, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und die positiven Veränderungen wahrnimmst. Tatsächlich sind wir täglich bemüht, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.
Vor allem die Vereinbarkeit von Familie und Beruf stehen bei uns an oberster Stelle.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Liebe Grüße
Das Team der sbs

Hier kommt man nicht weiter, und wird mies bezahlt!

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Kleinostheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Menschlicher werden. Und soviel Gehalt bezahlen das man keinen zweit Job braucht! Wie die meisten in dieser Firma

Arbeitsatmosphäre

Viel Gerede hinten rum

Karriere/Weiterbildung

Nur leere Versprechungen

Kollegenzusammenhalt

Jeder schaut nur nach sich. Viele sind falsch und rennen zu den Vorgesetzten

Vorgesetztenverhalten

Unehrlich

Kommunikation

Man erfährt nur das nötigste

Interessante Aufgaben

Immer das selbe


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.