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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Smart Host die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Smart Host
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Smart Host
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern klare Ziele setzen

    FührungTraditionell

    75%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    75%

  • Immer Optionen offenhalten

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Macht auf jeden Fall immer Freude ins Büro zu kommen.

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt zwar regelmäßige Team Events und der Kollegenzusammenhalt ist grundsätzlich da. Was den Team Spirit angeht herrscht aber noch ein klein bisschen Luft nach oben!

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle haben immer ein offenes Ohr und sämtliche Entscheidungen sind nachvollziehbar.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Bei Smart Host arbeiten nur Profis und Profis sind hier unter sich. Das trägt zu einer sehr guten und produktiven Arbeitsatmosphäre bei ohne unnötige Bürokratie und BlaBla.

4,0
KommunikationFührungskraft

Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchie.

5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Hier gibt es geregelte Arbeitszeiten, die Möglichkeit für Home Office oder auch mal flexibles Arbeiten.

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