3 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexible Arbeitszeiten, Home Office Möglichkeit
Die Kollegen halten hier wirklich eng zusammen. Jeder ist für den anderen da und einem wird auch zugehört, wenn man ein Problem hat.
Das Gehalt auch für Werkstudenten ist durchaus überdurchschnittlich!
Super Team, spannende Themen, gute Atmosphere, Top-Büro direkt am Gendarmenmarkt
Projekte könnten manchmal besser strukturiert sein, am Ende ist der Kunde Koenig und wenn es Last-Minute-Anderungen gibt, muss man damit leben
Definitiv eine der Top-Agenturen
Agenturleben, insgesamt sehr vernuenftige Arbeitszeiten. Selten wenn eine Deadline kommt, kann es auch mal spaet werden. Mit Kicker, Playstation und coolem Team aber absolut ok.
sehr hohe Lernkurve, viel Eigenverantwortung
Die neuesten Geraete, vernuenftiges Gehalt
Regelmaessig auch Apps fuer soziale Projekte
Extrem hoch, sehr hoher Wohlfuelfaktor im Team, coole Team-Events
haben wir nicht soviele, die die wir haben werden gehegt und geflegt :-)
Regelmaessig Pizza und Apps, die laufenden Projekte werden vorgestellt
Wie im Titel gesagt, heute an den Apps von morgen arbeiten, sehr abwechslungsreich von Sicherheit, Ecommerce, Verlags-Apps bis hin zu sozialen Projekte
Die Lage zur Stadtmitte, das junge Team.
Kein Prozess zur Mitarbeiterbindung. Keine funktionierende Personalpolitik.
Kommunikation direkter und unmittelbarer. Die Mitarbeiter in Entscheidungen mit einbeziehen. Personalabteilung aufbauen und entscheiden lassen.
Durch die coolen Projekte ist das Image auch (noch) ganz gut.
Arbeitszeiten und Urlaub sind in Ordnung. Man hat die Möglichkeit auch kurzfristig einen Tag frei zu nehmen.
Umweltschutz etc findet nicht statt. Ist kein Thema, wird nicht vorgelebt.
Dadurch, dass man nicht gefördert wird, hat man auch keine Perspektiven.
absolut!
Es wird nichts delegiert. Lösungen werden nicht gemeinsam erarbeitet, sondern direkt erteilt.
Im Sommer viel zu heiß, fehlende Jalousien, kaum Ventilatoren.
Fast alle Informationen muss man sich holen. Meetings werden kurzfristig verschoben oder fallen ganz aus. Wichtige Infos werden nicht weitergegeben. Fehlende Transparenz.
Gehalt ist der Branche üblich. Sozialleistungen über den gesetzlichen Rahmen hinaus gibt es nicht.
es wären durchaus sehr viele interessante Aufgaben/Projekte möglich, aber man möchte kein Geld ausgeben und hat auch kaum Interesse an anderweitigen Projekten außer dem Kernprodukt.