3 von 6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Leistungsdruck. Menschenunwürdig. Niemals wieder.
Ist mies
Diese Firma ist, war und bleibt das aller letzte
Gibt es da nicht
Gibt es nicht.
Die müssen genau die gleiche Leistung schmeißen wie jüngere und fittere
Vorgesetzte sieht man nur wenn man keine Leistung schafft ansonsten scheinen sie nur Kaffee zu trinken
Sind unter aller sau. Immer Sommer heiß. Im Winter kalt. Staub und schimmel überall. Von der schwere der Arbeit wollen wir gar nicht erst anfangen
Welche Kommunikation? Höchstens gelästere unter den Kollegen. Von vorgesetzte hört man nichts und alles wird mit einem Lächeln abgetan.
Für das was verlangt wird viel zu wenig. Aber pünktlich
Welche Gleichberechtigung?
Klamotten sortieren ist nicht interessant
leider zu schlecht
jeder der will hat eine Chance auch ungelernte Kräfte - arbeiten muss man überall
Geld immer pünktlich, kostenlos: Physiotherapie, Arbeitskleidung, Arbeitsschuhe, Sonderzahlungen, Sommergetränke, Gesundheitskurse, zusätzliche Materialien für die Gesundheit am Arbeitsplatz z.B. Ergomatten zum stehen / Tarifvertrag
die Sache ist gut - Nachhaltigkeit - viele Arbeitsplätze für die Region
kann nie bei so vielen Menschen mit jedem passen
liegt an den Kollegen selbst
kommt darauf an
unterliegen der ständigen Anpassung, man kann auch eigene Sachen vorschlagen
Aushänge, Versammlungen, Besprechungen
wer möchte kann in verschiedenen Bereichen arbeiten oder sogar in Führungspositionen aufsteigen
Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Anerkennung der erbrachten Leistungen.
Die Umsetzung von Projekten und Verbesserungsvorschlägen kann manchmal etwas länger dauern. Eine Personelle Aufstockung der Abteilung Technik und IT könnte hier Abhilfe schaffen.
Beim Thema Gehalt sehe ich noch Spielraum nach oben.
Eine Verbesserung der Pausenversorgung wäre wünschenswert.
Einige MA die schon sehr lange im Unternehmen sind glauben nicht an den Imagewandel der sich gerade vollzieht.
Von Kollegen die erst angefangen haben, hört man öffter dass die Firma besser ist als ihr Ruf. Es ist noch viel Arbeit unser Image nach außen zuverbessern.
Es existiert ein Tarifvertrag und es gibt eine betriebliche Altersvorsorge.
Zusätzliche Prämien sind möglich.