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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SoftSystem Software Systeme Dunkel Systementwicklungen & Informationstechnologie die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SoftSystem Software Systeme Dunkel Systementwicklungen & Informationstechnologie
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SoftSystem Software Systeme Dunkel Systementwicklungen & Informationstechnologie
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Die Kollegen sind sehr nett und helfen dir gerne, wenn du nicht weiter kommst.

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5,0
KommunikationEx-Praktikant/in

Mann kann die Kollegen entweder direkt ansprechen oder wenn sie im HO sind per Teams oder per Telefon anrufen.

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Die Firma macht schon am Freitag um 15 Uhr zu und so kann jeder schon um 15 Uhr am Freitag gehen. Dafür bleibt einfach jeder von MO - DO bis 17 Uhr.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Die Firma hat sehr interessante Kunden, die immer wieder neu Hardware oder Hilfe bei ihrer Software (Administration) brauchen. Daher gibt es viele interessante Aufgaben.

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Je nach Abteilung kann sie gut sein

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation gibt es bei ca. 15 Angestellten und 5 Abteilungen nur in den einzelnen Abteilungen.
Aber die einzelnen Abteilungen / Zimmer wissen oft nichts von den Kollegen (Arbeit und privat)

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