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2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Interessante Aufgaben
kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Arbeitsklima hier ist nicht so.....,der Umgangston macht die Musik. Informationen werden nicht an Kollegen weitergegeben

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsgestaltung Urlaub planen nach Absprache mit Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechte Arbeitsatmosphäre wegen Bevorzugung Mitarbeiter
zB. wer bekommt was, angefangen vom Gehalt - Firmenfahrzeug, Mobiltelefon

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter egal ob Monteur oder Angestellter sollen alle gleiche Chancen haben und nicht bevorzugt werden in manchen Dingen

Arbeitsatmosphäre

eher schlecht

Kollegenzusammenhalt

Gruppenbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Respekt fehlt gegenüber älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Respekt fehlt

Kommunikation

sehr schlecht, bekommt keine Info's

Gleichberechtigung

nein, ist hier nicht der Fall

Interessante Aufgaben

Erneuerbare Energien


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber den ich nicht empfehlen kann

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzte gehen auf bitten nur schwer oder gar nicht ein

Verbesserungsvorschläge

Dinge nicht als selbstverständlich empfinden und auf Leute besser eingehen die Hilfe in bestimmten Bereichen brauchen bzw nicht das entsprechende Fachwissen in nem Bereich haben

Image

Guter Ruf als zuverlässiges Unternehmen

Karriere/Weiterbildung

Schulungen ja aber nicht in den Bereichen wo man eine benötigt

Gehalt/Benefits

37.5 Std Woche ist nicht optimal und automatisch Überstunden ausbezahlen auch nicht

Vorgesetztenverhalten

Man wird schnell beschuldigt und getadelt..... Warum wieso weshalb hast /hast du nicht.....

Arbeitsbedingungen

Es werden schnell Anschuldigungen gemacht für Dinge für die man nicht wirklich was kann..... Es wird auf Gesundheitliche Einschränkungen nicht wirklich Rücksicht genommen..... Es zählt nur Arbeiten Arbeit Arbeiten...... Wenn du nicht so kannst wie gewünscht gerät man ins abseits

Kommunikation

Es geht viel zwischen Chefebene runter zum Arbeiter verloren oder wird bewusst nicht weitergegeben

Interessante Aufgaben

Immer nur das gleiche....


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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