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Solics 
GmbH
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5 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Kleines Unternehmen mit familiärer Umgebung, guter Kommunikation und flexiblen Arbeitszeiten

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Tübingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Lockere und entspannte Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Familie/Freizeit und Arbeit sind durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffe gut unter einen Hut zu bekommen.

Karriere/Weiterbildung

Kleines Unternehmen und damit keine Aufstiegsmöglichkeiten. Aber Weiterbildung wird gerne unterstützt

Kollegenzusammenhalt

Jeder springt für den andern ein und unterstützt, soweit es möglich ist

Vorgesetztenverhalten

Kollegiale Kommunikation auf Augenhöhe, Regelmäßiger Austausch und gute Zusammenarbeit

Kommunikation

Transparente Kommunikation über verschiedene Kanäle. Wöchentlicher Austausch über die Arbeit

Interessante Aufgaben

Unterschiedliche Kunden, unterschiedliche Aufgaben. Dazu die ständigen Veränderungen in der IT. Es ist fast immer interessant.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Transparent, ehrlich, fair.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Tübingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ob eine konzentrierte Arbeitsphase ansteht, oder es mal etwas lustiger zugeht: die Atmosphäre ist immer der Situation und allen Beteiligten angepasst.

Work-Life-Balance

Private Belange finden Verständnis und Platz im Arbeitsalltag. Kolleg*innen helfen, Ideen zu finden und unterstützen bei Bedarf.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Kaffeeküche ist mit Fairtrade & Bio ausgestattet.

Karriere/Weiterbildung

Jegliches Interesse sich weiter zu entwickeln wird interessiert angenommen und nach Möglichkeit unterstützt. So kann jede*r sich den eigenen Expert*innen/Spezialist*innen Status erarbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Alle für einen - einer für alle: klingt abgedroschen und funktioniert bei Solics GmbH.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist die Blaupause für die Team Kommunikation: s.o.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmaterialien werden in einer Qualität zur Verfügung gestellt, sodass es über eine reine Funktionalität hinaus geht. Solics ist es wichtig, dass es den Mitarbeiter*innen auch gut geht bei der Arbeit.

Kommunikation

Ehrlichkeit und Transparenz werden in allen Belangen groß geschrieben. Hierbei bleiben alle Beteiligten respektvoll und der Situation angemessen distanziert. Eine hervorragende Balance.

Interessante Aufgaben

Neuer Kunde, neue Anforderungen, neue Aufgaben. Unabhängig von Vorerfahrungen kann man* sich hier auch in Neuem ausprobieren und alle helfen, bei Bedarf - so macht Weiterentwicklung Spaß!


Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Vielfältige Aufgaben und spannende Themen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Tübingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kollegiales Klima in kleinem Team, angenehme Arbeitsatmosphäre.

Work-Life-Balance

Es wird geschaut, dass die Auslastung immer passend auf alle Kollegen verteilt ist. Die wöchentliche Arbeitszeit kann bei Bedarf angepasst werden (z.B. an eine geänderte Familiensituation).

Karriere/Weiterbildung

Für die Einarbeitung wird ausreichend Zeit eingeräumt und auch im Arbeitsalltag hat man regelmäßig Gelegenheit sich weiterzubilden.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten zusammen und unterstützen sich gegenseitig.

Vorgesetztenverhalten

Von den Vorgesetzten erhält man regelmäßig konstruktives Feedback. Offene Kommunikation. Flache Hierarchie

Arbeitsbedingungen

Laptop, höhenverstellbare Schreibtische, Headset, Möglichkeit zum HomeOffice bei Bedarf. Einziges kleines Manko: Das Büro befindet sich in einem älteren Gebäude im Dachgeschoss, da kann es im Sommer ganz schön heiß werden.

Kommunikation

Verschiedene Kommunikationskanäle (persönlich, Email, Meetings, Chat). Es wird regelmäßig und ausführlich über die aktuelle Situation der Firma informiert. Auch Veränderungen werden frühzeitig und kommuniziert und wenn möglich können die Mitarbeiter mitbestimmen.

Interessante Aufgaben

Spannende Themen, immer wieder neue Kunden mit unterschiedlichen Anforderungen. Hier kommt keine Langeweile auf.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Familiäres Klima (alle "per Du"), toller Umgang miteinander (jeder hilft jedem) und abwechslungsreiche Aufgaben

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Tübingen gearbeitet.

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Solics ist keine weltbekannte Firma ... aber bei den Kunden, in ihrer Branche und bei den Softwarepartnern genießt Solics ein hohes Ansehen und einen top Ruf!

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Beschäftigungsumfang frei wählbar (z.B. 75%) und auch änderbar.

Karriere/Weiterbildung

Freiraum (Zeit) für Weiterbildung passgenau zu aktuellen Herausforderungen in Projekten/im Job.

Kollegenzusammenhalt

Wir halten zusammen. Jeder hilft jedem. Wissen wir nicht gebunkert sondern geteilt.

Vorgesetztenverhalten

Auch wenn die Chefs nicht immer da sind, haben sie immer ein offenes Ohr, treffen Entscheidungen, unterstützen.

Arbeitsbedingungen

Standard sind: Notebook, 2 Monitore, höhenverstellbarer Schreibtisch, Headset ... eben alles, was wir für einen professionellen Job benötigen.

Kommunikation

Jeder spricht mit jedem, alle wissen alles. Keine Geheimnisse im Job.

Interessante Aufgaben

Der Job bringt vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben und Themen mit sich.


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Macht Spaß

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Tübingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene, faire und sachliche Kommunikation. Flexible Arbeitszeitmodelle. Kollegiale Atmosphäre.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so

Arbeitsatmosphäre

Topp!

Work-Life-Balance

Mein Arbeitszeitmodell wurde mehrmals an meine familiäre Situation angepasst. Urlaubszeiten werden im Team abgesprochen. Meine Belange wurden immer berücksichtigt.

Karriere/Weiterbildung

Karriere im Sinne von Aufstieg ist in einer kleinen Firma mit flacher Hierarchie kein Thema. Meine Fortbildung läuft spotan und nach Bedarf im "Selbststudium" und nach Absprache, wenn es kostenpflichtig ist.

Kollegenzusammenhalt

Zu mir waren und sind alle jederzeit offen und fair.

Vorgesetztenverhalten

In Sachfragen macht mein Vorgesetzter in der Regel das, wozu ich ihm rate. In Konfliktfällen trägt er immer zu einer Versachlichung der Diskussion bei. Ziele definieren und bewerten wir gemeinsam.

Kommunikation

Ich fühle mich zu 100% informiert. In meinem Arbeitsbereich habe ich auf alles Einfluss und werde gehört.

Interessante Aufgaben

Meine Projekte, Aufgaben usw. sind vielfältig und zu großen Teilen frei durch mich selbst bzw. zusammen mit den Kolleg/innen gestaltbar.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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