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2026

11 von 29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gut am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 91%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nicht nachvollziehbarer Kununu-Bewertungsscore

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Solutions2Share GmbH in Fürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aufenthaltsraum mit Küche

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetztenverhalten / Umgang mit Entscheidungen und somit deren Konsequenzen für MA / Bewerbungsprozess

Verbesserungsvorschläge

Entscheidungen treffen, die zum Wohle und Erfolg von MA führen, nicht umgekehrt.

Arbeitsatmosphäre

Mehr Schein als Sein / enttäuschend obwohl viel Potenzial vorhanden

Image

nicht nachvollziehbarer Bewertungsscore hier / vermittelt wird ein sehr tolles Image

Work-Life-Balance

Viel Freiheit

Karriere/Weiterbildung

Positionsabhängig

Kollegenzusammenhalt

Stark, insbesondere wegen der Entwicklung des U. / Grüppchenbildung / kein "Großes-Miteinander-Gefühl" als EIN U.

Umgang mit älteren Kollegen

Loyalität, Respekt in einem "OK"-Maß vorhanden, jedoch fehlende entsprechende Maßnahmen

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell / unklare, unverständliche Kommunikation / Schulung oder Positionswechsel notwendig / verantwortungslos

Arbeitsbedingungen

Gut / freie Gestaltung des AP

Kommunikation

Unklar / unsachlich / ohne Inhalt / unprofessionell

Interessante Aufgaben

Viel Freiheit in der Gestaltung, Mitarbeit außerhalb des Tellerrandes ist gewünscht, aber das Ausmaß ist ohne Plan


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Hervorragende Arbeitsbedingungen und starke Unternehmenskultur

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Solutions2Share GmbH in Fürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich schätze das professionelle, wertschätzende Arbeitsumfeld. Der Umgang ist respektvoll und herzlich. Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet auf Augenhöhe.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bislang gab es keinerlei negative Erfahrungen meinerseits.

Verbesserungsvorschläge

Da ich mit dem Unternehmen sehr zufrieden bin, sehe ich momentan keinen Bedarf für Verbesserungen.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung im Team ist freundlich, motivierend und wertschätzend.

Image

Die Reputation des Unternehmens ist ausgezeichnet und spiegelt sich im täglichen Miteinander wider.

Work-Life-Balance

Die Atmosphäre ist entspannt, ohne die Professionalität zu verlieren.

Karriere/Weiterbildung

Engagement und Leistung werden anerkannt und eröffnen Entwicklungschancen.

Gehalt/Benefits

Die Vergütung ist leistungsgerecht und transparent gestaltet. Gehaltszahlungen erfolgen immer zuverlässig und überpünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein respektvolles und faires Miteinander gehört zur gelebten Unternehmenskultur.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist außergewöhnlich gut und trägt maßgeblich zur angenehmen Arbeitsumgebung bei.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrene Mitarbeitende werden als wichtige Ressource angesehen.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte haben stets ein offenes Ohr und begegnen dem Team auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind ergonomisch gestaltet und technisch auf dem neuesten Stand. Die Ausstattung ist hochwertig und ermöglicht eine reibungslose Arbeitsweise.

Kommunikation

Die Führungskräfte fördern eine vertrauensvolle und transparente Kommunikation.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter fair behandelt.

Interessante Aufgaben

Das Arbeitspensum ist gut strukturiert und für alle nachvollziehbar. Die Balance zwischen Routine + neuen Herausforderungen ist sehr gut gelungen.

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Authentische Unternehmenskultur und echtes Miteinander

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Solutions2Share GmbH in Fürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei der Auswahl neuer Kollegen*innen wird bewusst darauf geachtet, dass sie die Unternehmenskultur mittragen und ihre Aufgaben mit Leidenschaft ausführen. So entsteht ein Umfeld, in dem sich alle gegenseitig inspirieren und voneinander lernen – we learn from each other.

Verbesserungsvorschläge

Eine Kantine wäre toll =)

Arbeitsatmosphäre

Ich erlebe die Arbeitsatmosphäre als offen, ehrlich und motivierend. Nichts ist aufgesetzt, und das macht das Arbeiten sehr angenehm.

Work-Life-Balance

Besonders schätze ich, dass das Unternehmen großen Wert auf eine gesunde Balance zwischen Arbeit und Privatleben legt.

Kollegenzusammenhalt

Der offene und ehrliche Umgang miteinander sowie die gemeinsame Lösungsfindung machen die Zusammenarbeit sehr angenehm.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte leben eine offene, ehrliche Kommunikation und schaffen ein Umfeld, in dem man sich traut, Ideen einzubringen. Es gibt aber auch hier wie in den meisten Unternehmen vereinzelt Vorgesetzte, die noch dazu lernen dürfen.

Arbeitsbedingungen

Top!

Kommunikation

Ich schätze besonders, dass hier nicht um den heißen Brei geredet wird. Die Kommunikation ist klar, konstruktiv und jederzeit möglich.

Interessante Aufgaben

Ich mache meinen Job mit viel Leidenschaft und Begeisterung. Ganz gleich, um welches Thema oder welche Position es geht. Mir wird nicht langweilig und mit so einem coolen Team schon gar nicht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Flexibilität, Weiterentwicklung und mega Team

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Solutions2Share GmbH in Fürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit, sich aktiv in das Unternehmen einzubringen mit seinen Ideen und sich dadurch frei zu entfalten.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist immer super

Work-Life-Balance

Sehr flexible Arbeitseinteilung

Kollegenzusammenhalt

Man kann immer auf jeden zugehen und jeder wird versuchen, einem zu helfen und zu unterstützen

Umgang mit älteren Kollegen

Allgemein sind wir ein recht junges Unternehmen (auch von unserem Durchschnittsalter) und es ist allgemein ein sehr angenehmes Miteinander

Vorgesetztenverhalten

Sehr freundlicher und entspannter Umgang. Man wird unterstützt und eigene Ideen werden gehört.

Arbeitsbedingungen

Top Austattung

Kommunikation

Die Kommunikation ist immer offen und ehrlich und zwar in alle Richtungen

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist anders, es wird nie langweilig.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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The working atmosphere is very good, great colleagues, new ideas are always welcome and are implemented.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Solutions2Share GmbH in Fürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Employees have flexible working hours
Individual contribution to work is encouraged
Communication stays open with Manager and can be reached out in case of any troubles/problems at any time.
There is no language barrier which I feel very good in this company.

Verbesserungsvorschläge

Processes within each department can be improvised
I personally feel, the salary has to be matched to the industry standards.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Dynamisches Team und Flexibilität treffen auf Optimierungsbedarf in Prozessen und Gehalt.

4,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung bei Solutions2Share GmbH in Fürth gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma zeichnet sich durch ein junges und dynamisches Team aus, in dem starre Hierarchien keinen Platz finden. Die Atmosphäre ist geprägt von Freundlichkeit und Respekt unter allen Mitarbeitenden. Zudem bietet unser Unternehmen die Möglichkeit zum Homeoffice und zeichnet sich durch eine flexible Arbeitsgestaltung aus. Die selbstständige Arbeitsweise wird geschätzt und gefördert, wobei Mikromanagement vermieden wird. Unsere Teamleiter sind sehr kommunikativ und unterstützen die Mitarbeitenden dabei, Projekte nach ihren Interessen auszuwählen.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt allerdings auch Bereiche, in denen noch Optimierungsbedarf besteht. Einige unserer Prozesse gestalten sich als recht komplex und könnten einer Vereinfachung unterzogen werden. Generell mangelt es an einer klaren Struktur und Organisation unserer Abläufe, was eine effizientere Gestaltung erforderlich macht. Obwohl das Management grundsätzlich offen für Dialoge ist, dauert es oft lange, bis tatsächlich Veränderungen umgesetzt werden. Zudem besteht bei den Gehältern noch Spielraum nach oben, um die Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeitenden weiter zu steigern.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Tolle Kollegen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, flache Hierarchien

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Solutions2Share GmbH in Fürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Direkte Kommunikation mit Chefs möglich. Man kann zur Worklife-Balance eine individuelle Lösung finden.

Verbesserungsvorschläge

Faire Bezahlung aller Mitarbeiter v.a. von vermeintlich "niedrigen" Jobs ohne die das Unternehmen aber nicht läuft.

Work-Life-Balance

Homeoffice und Teilzeitstelle

Kollegenzusammenhalt

Kollegen helfen sich gegenseitig immer wenn es möglich ist.

Vorgesetztenverhalten

Hat sich sehr positiv entwickelt.

Arbeitsbedingungen

Solide Ausstattung, kostenfrei Kaffe und Getränke, Großer Pausen / Aufenthaltsraum mit Couch

Gehalt/Benefits

Könnte besser sei. Auch sehr unterschiedlich ... Dafür immer pünktlich und Nettolohnoptimiert


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Leben und Arbeiten in Balance

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Solutions2Share GmbH in Fürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solutions2Share schafft es, eine Arbeitsatmosphäre zu kreieren, in der man sich wertgeschätzt und unterstützt fühlt. Hier wird nicht nur Wert auf berufliche Entwicklung gelegt, sondern auch auf das persönliche Wohl. Für alle, die in einem inspirierenden und respektvollen Umfeld arbeiten möchten, ist Solutions2Share der perfekte Arbeitgeber. Ich bin stolz, Teil dieses großartigen Teams zu sein und freue mich auf viele weitere erfolgreiche Jahre in dieser großartigen Firma!

Arbeitsatmosphäre

Eine positive und motivierende Arbeitsatmosphäre, die Kreativität und Teamgeist fördert.

Image

Solutions2Share genießt einen hervorragenden Ruf in der Branche und ist als Arbeitgeber sehr geschätzt.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten sorgen für eine ausgezeichnete Work-Life-Balance.

Karriere/Weiterbildung

Umfangreiche Weiterbildungsangebote und klare Karrierepfade unterstützen die berufliche Entwicklung der Mitarbeiter.

Gehalt/Benefits

Eine faire Vergütung und umfassende Sozialleistungen sorgen für finanzielle Sicherheit und Zufriedenheit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und engagiert sich aktiv für soziale Projekte.

Kollegenzusammenhalt

Ein starker Teamgeist und gegenseitige Unterstützung machen das Arbeiten hier besonders angenehm.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden für ihre Erfahrung geschätzt und sind integraler Bestandteil des Teams.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind unterstützend und haben immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze und eine ausgezeichnete technische Ausstattung schaffen optimale Arbeitsbedingungen.

Kommunikation

Offene und transparente Kommunikation auf allen Ebenen, die Vertrauen und Zusammenarbeit stärkt.

Gleichberechtigung

Eine faire und respektvolle Behandlung aller Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter.

Interessante Aufgaben

Vielfältige und spannende Aufgaben bieten kontinuierliche Herausforderungen und Lernmöglichkeiten.

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Sehr guter Arbeitgeber mit sehr gutem Arbeitsklima

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Solutions2Share GmbH in Fürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklima ist sehr gut, die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend. Zudem finden regelmäßig Firmen- und Teamevents statt. Es werden einem Möglichkeiten zur Weiterbildung gegeben. Durch die Möglichkeit von Home-Office ist es möglich, die Arbeitszeit flexibel zu gestalten. Ausserdem wird selbstständiges Arbeiten gefördert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mit Abstand mein bester Arbeitgeber bisher - fair, menschlich, offen für Neues, dynamisch

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Solutions2Share GmbH in Fürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Immer spannende Aufgaben, es wird nie langweilig
- Offenheit für neue Technologien oder Themenbereiche
- Wertschätzende, freundschaftliche Kommunikation wie ich sie so noch nirgendwo anders erlebt habe
- Ich werde mit all meinen Stärken und Schwächen so akzeptiert wie ich bin und muss mich nicht verstellen
- Kritik wird wirklich angenommen
- Auch problematische Themen werden transparent kommuniziert und wirklich versucht zu verbessern

Verbesserungsvorschläge

Die Verbesserung der internen Kommunikationswege vorantreiben.

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftliche, lockere, fast schon familiäre Atmosphäre. Die Erwartungen und die Taktung sind hoch, dafür erhält man aber auch viel Wertschätzung und Motivation zurück. Kritik ist sachlich und lösungsorientiert.

Image

Es wird viel dafür getan, ein authentisches cooles Image der Firma zu schaffen: Firmen- und Team-Events, Workations, Ausstattung der Büroräume mit Sofas, Kicker, Nintendo Switch, Kaffeevollautomat, Energy Drinks, Smoothies, Eis im Sommer, einfach so mal abends gemeinsam grillen oder Essen gehen...

Work-Life-Balance

Viel Flexibilität bzgl. Arbeitsplatz, Home Office, Arbeitszeit, Arbeiten aus dem Ausland etc., man kommt Sonderwünschen soweit es irgendwie geht entgegen.
Überstunden sind nicht die Regel sondern tatsächlich eine Ausnahme.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird unterstützt und gefördert. Durch flache Hierarchien gibt es keine vorgefertigten Karrierestufen, aber wer möchte wird unterstützt.

Gehalt/Benefits

Faires Gehalt, regelmäßige Gehaltsgespräche auf Augenhöhe, individuelle Wünsche werden berücksichtigt, Anwendung der Inflationsausgleichsprämie und Energiepauschale, Zusatzleistungen wie Sachbezugskarte, betriebliche Altersvorsorge

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Praktisch papierloses Arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Top. Auch wenn das Team in ganz Deutschland verstreut ist, sieht man sich regelmäßig bei Firmen- und Team-Events oder gemeinsamen Workshop-Wochen im Büro. Wer will, kann Kollegen in den anderen Niederlassungen oder auch zuhause besuchen.

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzend, reflektiert, unterstützend. Motivierend und immer voller Energie. Feedback und Kritik werden angenommen.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung mit moderner Technik, im Büro ebenso wie im Home Office. Laptops werden regelmäßig ausgetauscht, um auf dem neuesten Stand zu bleiben.
Wenn ein neues Gerät oder ein neues Tool für eine Aufgabe benötigt wird, bekommt man es.

Kommunikation

Offene, ehrliche Kommunikation. Abteilungsübergreifend klappt die Weitergabe von Informationen nicht immer, aber wir arbeiten daran diese Prozesse zu verbessern.

Interessante Aufgaben

Es ist immer viel zu tun, die Arbeit wird nie langweilig und wir halten uns immer über neue Themen oder neue Technologien auf dem Laufenden und probieren Neues aus.
Ich kann jederzeit eigene Ideen / Innovationen einbringen.

Bei der Aufgabenverteilung zählen die Wünsche und Stärken der Mitarbeiter (klar habe ich ein bestimmtes Aufgabengebiet, aber wenn mir etwas überhaupt nicht liegt, sucht man gemeinsam eine Lösung).


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

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