sontec 

sensorbau 

gmbh

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den arroganten Vorstand

Verbesserungsvorschläge

Tariflich binden an IGM

Karriere/Weiterbildung

Möglich mit Glück

Gehalt/Benefits

Arbeitsbedingungen

Unbezahlte Überstunden gehören zur Tagesordnung

Gut am Arbeitgeber finde ich

man kümmert sich.

Verbesserungsvorschläge

Raucherbereich erweitern

Image

leider kein gutes Image. Das wundert mich, weil es echt immer Spaß gemacht hat.

Work-Life-Balance

gute Arbeitszeiten. Wir haben sogar mit Betriebsleiter ausgehandelt am Freitag früher Feierabend zu machen.

Karriere/Weiterbildung

bis zu einer gewissen Stufe ja

Gehalt/Benefits

Kommunikation

war ok. Kollegen sind nett

Interessante Aufgaben

es kommen neue Produkte, aber oft ähnlich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fehler werden verziehen
Gute Entwicklungsmöglichkeiten
Familiär
Bike-Leasing wird angeboten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal lange Entscheidungsprozesse

Arbeitsatmosphäre

Guter Zusammenhalt unter den Kollegen.
Man kann auch zusammen mit den Führungskräften lachen. Atmosphäre ist die meiste Zeit locker

Work-Life-Balance

Führungsebene könnte lockerer sein, wenn man pünktlich Feierabend macht.
Home-Office ist super unkompliziert möglich

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wurde zu großen Anteilen mitfinanziert.
Auf Anfrage wäre auch sicherlich noch mehr möglich.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Biostrom

Kollegenzusammenhalt

Man fühlt sich sehr wohl und kann über alles reden. Auch nach Feierabend trifft man sich gerne zum Essen usw.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich gehöre zwar zu den Jüngeren, habe aber nicht das Gefühl, dass ältere Mitarbeiter anders als Jüngere behandelt werden. Da mache ich selber auch keine Unterschiede

Vorgesetztenverhalten

Man kann mit Jedem gut klar kommen. Eine gewisse Eigeninitiative ist wie in jedem anderen Unternehmen auch natürlich vorteilhaft

Arbeitsbedingungen

Büros sind hell und klimatisiert.
Höhe verstellbare Schreibtische sollten aber für mehr Mitarbeiter zu Verfügung gestellt werden

Kommunikation

Könnte noch etwas mehr sein

Gleichberechtigung

Hoch.
Es gibt aber immer bestimmte Personen die die Gleichberechtigung durch Ihre Charakterzüge untergraben

Interessante Aufgaben

Man wird stark gefordert/ gefördert.
Bereiche können selbst gestaltet werden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den sozialen Umgang! Das Miteinander! Menschlichkeit

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Arbeitsplätze, eigene Küchen, klimatisiert, große Fenster, helle Büros mit Aussicht

Image

Top Kundenfeedback

Work-Life-Balance

auf persönliche Bedürfnisse wie Kinder, Familie wird immer Rücksicht genommen

Karriere/Weiterbildung

Selbstverantwortlich, wenn man will und kann kommt man weiter,- wird gefördert

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ökostrom

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen und immer hilfsbereit

Umgang mit älteren Kollegen

Rücksichtsvoll mit Perspektive

Vorgesetztenverhalten

Sehr menschlich

Arbeitsbedingungen

Zeitausgleich möglich, wenig Druck von oben spürbar

Kommunikation

Flache Hierarchien, über Zukünftiges stets informiert,

Gleichberechtigung

Es zählt Ergebnis

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist anders, abwechslungsreich

Gut am Arbeitgeber finde ich

starkes Wachstum aber dennoch familiär geblieben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

leider lange Anfahrt im ländlichen Raum

Verbesserungsvorschläge

der aktuelle Weg ist auf Wachstum ausgerichtet. Die Struktur muss mitwachsen.

Arbeitsatmosphäre

die meisten Kollegen sind offen, das persönliche Gespräch hilft immer

Image

leider noch relativ unbekannt, da viele Großkunden beliefert werden. Diese Kunden sind allerdings auch global-player

Work-Life-Balance

Zwar gibt es genug große Arbeitspakete, diese kann man sich aber auch zumeist frei einteilen. Wochenendarbeit habe ich bislang noch nie gemacht.

Karriere/Weiterbildung

interne Schulungen finden auch für Produktionsmitarbeiter statt. externe Schulungen für Verwaltungsteam können vom jeweiligen Mitarbeiter auch eigeninitiativ vorgeschlagen werden.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

100% Strom aus Wasserkraft.

Kollegenzusammenhalt

mit den richtigen Kollegen macht das Arbeiten Spaß. Auch Fehler werden offen angesprochen.

Umgang mit älteren Kollegen

zwar ein Unternehmen mit vielen jüngeren Kollegen, aber auch "ältere Semester" wurden wegen Ihrer Erfahrung geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte mit Ecken und Kanten. Aber auch immer für ein kurzes Gespräch bereit.

Kommunikation

verschiedene Kommunikationstools. Von allgemeinen Aushängen, Intranet, schwarzes Brett bis hin zum persönlichen Gespräch ist alles dabei.

Interessante Aufgaben

eine große Vielfalt an verschiedensten Aufgaben auch bedingt durch die Vielfalt an Kunden und Produkten. Mir wurde jedenfalls nie langweilig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang Vorgesetzter mit den Arbeitern

Verbesserungsvorschläge

Die Pausenräume könnten etwas größer sein, Vielleicht eine Raucherecke machen

Arbeitsatmosphäre

Man geht gerne arbeiten

Image

SONTEC macht sehr viel für den Ort, Sponsoring,...

Work-Life-Balance

Bei familiären Themen hat die Führungskraft immer ein offenes Ohr

Karriere/Weiterbildung

Mittlerweile habe ich viele Stationen durch und bin da wo ich am liebsten arbeite

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Man fühlt sich noch immer geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Fördert mich und fordert positiv

Arbeitsbedingungen

Arbeitszeiten sind flexibel

Kommunikation

Mitarbeiterzeitung und Betriebsversammlungen mit Mitsprache im Betriebscafe

Interessante Aufgaben

Macht mir Spaß

Gut am Arbeitgeber finde ich

nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles, nie wieder

Verbesserungsvorschläge

Das große Ziel WIR sind SONTEC verfolgen und wirklich mit Herz dahinterstehen und nicht Leute mal hier und da einsetzen

Arbeitsatmosphäre

Leute die keine Ahnung haben, haben etwas zu sagen und sind und bleiben im Job

Image

es gibt gute und schlechte Sauerländer Produktionsbetriebe.. dies fällt nicht zu den guten

Work-Life-Balance

überall bisher besser erlebt, extremes Unwohlsein im ganzen Unternehmen

Karriere/Weiterbildung

fällt leider auch der hüh und hott Taktik zum Opfer, nicht für innovative Menschen mit fairen Idealen geeignet

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine nachhaltigen positiven Umweltaktionen

Kollegenzusammenhalt

sehr bescheiden, niemand denkt an den anderen, vor allem starkes Gefälle zu Produktion und Verwaltung, sehr schlechter Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

leider null Respekt, da es viel Neid gibt gegenüber erfahrenen und älteren Kollegen die einfach mehr wissen

Vorgesetztenverhalten

Aus oberster Ebene wird teils mit vollem Mund am Meeting teilgenommen, cholerisches Türen knallen und maulen, null Wertschätzung gegenüber fleißiger Kollegen

Arbeitsbedingungen

wenn man vom Kuh-dung-geruch absieht und nicht gerade einen Platz direkt bei den Cholerikern im Unternemen hat geht es

Kommunikation

nur begünstigte, die in der Gunst der oberen Hierarchie stehen, wie die Entwicklung bekommen ein Ohr, sonst niemand

Gleichberechtigung

Leute die keine Ahnung haben bekommen nicht nachvollziehbaren hohen Stellenwert. Frauen dürfen Tee kochen

Interessante Aufgaben

prinzipiell schon gute Ansätze, die aber sofort wieder in der hüh und hott Taktik verworfen werden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten der Führungsebene

Verbesserungsvorschläge

Man sollte sich hinterfragen, warum ist die Fluktuation so extrem hoch?

Image

Nach außen top, hinter den Kulissen furchtbar.

Work-Life-Balance

Work-Work trifft es eher

Gehalt/Benefits

Vorgesetztenverhalten

Hier sollten sich alle kritisch hinterfragen

Arbeitsbedingungen

Im Sommer extrem heiß, dafür im Winter eiskalt

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr viele nette Leute. Alle sind bemüht. Kaum schlechte Absichten oder Intrigen und wenn dann immer von denselben, bekannten Leuten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geführt von Technik Junkies. Oft scheint niemand zu merken, worum es wirklich geht. Gute Leute in mittleren Ebenen werden oft nicht gehalten. Man hat immer das Gefühl ersetzbar zu sein. Wertschätzung Fehlanzeige.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Verantwortung abgeben, Führung soll nicht alles selber machen.

Image

Man bemüht sich es zu verbessern

Work-Life-Balance

Es wird gern gesehen wenn möglichst lange gearbeitet wird

Karriere/Weiterbildung

Aufstieg eigentlich nicht möglich. Gehobene Stellen werden nur von außen besetzt. Keine Fortbildungen oder Seminare.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Habe nie eine Firma gesehen wo so viel ausgedruckt wird

Vorgesetztenverhalten

Manche sind Oberschlau. Halten sich für Messias.

Arbeitsbedingungen

Laptops/PCs der Einsteigerklasse, aber OK. Eine Katastrophe ist die Verfügbarkeit der Telefonanlage. Büroräume gepflegt und mit viel Tageslicht. Klimaanlage vorhanden. Software mit allerlei selbst geschriebenen Zusatzprogrammen. IT Dienstleister eine Zumutung, Unterstützung in der Firma bemüht, müssen aber zu viele Fehler der Externen ausbügeln.

Interessante Aufgaben

Kaum aufgetragene verantwortung.