Sozialteam

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten,
Mitarbeiter-Events
Job-Rad
Tarifanlehnung,
Bonusprogramm, Fortbildungszuschüsse

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechte EDV Ausstattung/Büroausstattung
alte Dienstautos
wenig Transparenz nach unten

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung des Gesundheitsmanagement, (ergonomische Arbeitsplätze, Gesundheitstage, etc.)
kürzere Wege bei Anliegen

Arbeitsatmosphäre

Es ist eine schöne Einrichtung in toller Umgebung. Es wird von den Kollegen zumeist versucht, eine angenehme Atmosphäre zu schaffen.

Image

Intern wird Wert darauf gelegt, das Image zu pflegen und versucht das Image zu modernisieren. Extern könnte man noch am Image arbeiten, um einen besseren Ruf zu genießen.

Work-Life-Balance

In der Bezugsmitarbeit kann man seine Arbeitszeit sehr flexibel gestalten, was maßgeblich zu meiner Arbeitszufriedenheit- und Motivation beiträgt.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Man wird fair bezahlt, angelehnt an den Tarif.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man könnte viel mehr digital machen, um z.b. Papier zu sparen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten größtenteils zusammen und man kann sich auf einige immer gut verlassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Probleme.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise schwer nachvollziehbare Entscheidungen oder aufgesetzte Regeln. Es wird versucht transparent zu sein und Mitarbeiter einzubinden. Manchmal fehlt dir Wertschätzung.

Arbeitsbedingungen

Veraltete IT, Computer und auch Büromöbiliar. Man müsste in ergonomische Arbeitsplätze investieren, damit man auch lagfristig rückengesund weiterarbeiten kann. Sehr alte, reparaturanfällige Dienstautos, welche ebenfalls zu erneuern wären. Ansonsten herrschen zumeist gute Lichtverhältnisse. Es gibt Haustechniker, welche sich zeitnah un Probleme kümmern.

Kommunikation

Es wird in wöchentlichen Teams zusammengesetzt. Aber teilweise könnte es transparenter sein.

Gleichberechtigung

Geschlechterspezifisch ja.
Ansonsten gibt's leider Unterschiede, z.b. in der Bezahlung von VWL an verschiedenen Standorten.

Interessante Aufgaben

Man hat verschiedene Aufgaben und kann flexibel arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Speiseplan ist ausbaufähig

Arbeitsatmosphäre

Ruhiges Arbeiten. Kein Stress. Manchmal anstrengend aber trotzdem sehr dankbarer Beruf

Image

Ich würde sagen gut

Work-Life-Balance

Kann man nicht schimpfen

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Könnte noch bissi mehr sein aber so bin ich zufrieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenn hier kein Sozialbewusstsein herrscht dann nirgends mehr alles bestens

Kollegenzusammenhalt

Bis jetzt ganz gut

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts zu beanstanden

Vorgesetztenverhalten

Bis jetzt alles gut

Arbeitsbedingungen

Ausbaufähig aber bis jetzt alles gut ;)

Kommunikation

Eig gut. Manchmal könnte es mehr sein

Gleichberechtigung

Trotz meiner Behinderung eingestellt. Super Team

Interessante Aufgaben

Man bekommt Verantwortung für die Bewohner. Darf selbstständig arbeiten. Bin sehr zufrieden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Verhalten gegenüber der Mitarbeiter. Sehr zuverlässig, wertschätzend und sozial

Verbesserungsvorschläge

Ggf. Tarifvertrag wechseln, der Markt bietet besseres Gehalt. Ansonsten alles top

Arbeitsatmosphäre

Wertschätzender Umgang, flache Hierarchie, guter Teamzusammenhalt

Image

Sehr gut

Work-Life-Balance

Total gut, es wird darauf Wert gelegt dass nach Feierabend wirklich Schluss mit Arbeiten ist

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Nach AVR, gibt bessere Tarife. Aber Geld ist nicht alles

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll und Verständnisvoll

Arbeitsbedingungen

Sehr gut

Kommunikation

Gute transparente und wertfreie Kommunikation

Gleichberechtigung

Jeder Mitarbeiter wird gewertschätzt, egal als was er arbeitet

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Eigenständige Organisation und Durchführung, Flexibilität, Ansprechpartner für Hilfe
Ich bin Führungskraft und vollsten zufrieden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

Mehr Informationen für Führungskräfte die neu angefangen haben, wie im Unternehmen mit was umgegangen wird " QM Umsetzung, Dokumentationsumsetzung in welcher Form und wo" Auch wenn man als erfahrene PDL angefangen hat

Arbeitsatmosphäre

ist immer so wie eine Führungskraft ihr Team führt deswegen Positiv. Alles rund um den Fachbereich ebenfalls sehr Positiv

Image

in Bayreuth noch nicht so bekannt, aber generell habe ich noch nie was negatives gehört

Work-Life-Balance

Ja sowohl Führung als auch als Mitarbeiter, vieles wird möglich gemacht

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

würde mir für meinen Aufgabenbereich mehr wünschen

Kollegenzusammenhalt

In der Führung hat man immer Probleme mit Querschiessern die einem das Leben schwer machen, aber im allgemeinen sehr Positiv

Umgang mit älteren Kollegen

sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Daumen hoch

Arbeitsbedingungen

Büro könnte größer sein ;-)

Kommunikation

manchmal fehlen Infos für die Führung für die Umsetzung wenn man Neu ist, Allgemein jedoch sehr Positiv

Gleichberechtigung

Chef - Mitarbeiter manchmal unrealistisch, Mitarbeiter sehen die PDL als "ist dein Problem" beachten nicht das auch die Führungskraft ein Privat leben hat und Angestellter ist " . Generell ein Problem in der Führungsebene

Interessante Aufgaben

Herausforderungen zu bewältigen und auch Unterstützung zu bekommen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regelmässige Teambesprechung und Konferenzen im demokratischen Stil. Jeder kann seine Meinung, Bedenken und Sorgen offen kommunizieren. Arbeitsprozesse werden mit allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter optimiert, jede/r hat Mitspracherecht.
Sollten die Themen individuell zu heikel sein, um diese offen anzusprechen hat man immer die Möglichkeit für ein 4-Augen-Gespräch. Und wenn es denn auch sein muss, kann man den Rat stets in der Zentrale in Regensburg suchen. Notfalls kann man sich auch anonym an jegliche Führungskräfte wenden, um sich hier die Steine von der Seele zu schütteln.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Sicher gibt es immer wieder Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber, seinen Vorgesetzten oder Kollegen: "siehe unten - das kann man immer nutzen"

Arbeitsatmosphäre

Da man sich die Atmosphäre selbst gestalten kann, kann man sich hier nicht beklagen.

Image

War schon immer und gut und wird immer besser.

Work-Life-Balance

Gut

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Ist in Ordnung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wie der Name schon sagt.

Kollegenzusammenhalt

Probleme löst man zusammen und hält dementsprechend zusammen. Nur gemeinsam sind wir stark.

Umgang mit älteren Kollegen

Fair und zuvorkommend.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe immer kompetente und faire Ansprechpartner. Man fühlt sich ernst genommen und vor allem wertgeschätzt.

Arbeitsbedingungen

Beste Arbeitsbedingungen. Auch in der Dienstplangestaltung wird versucht allen gerecht zu werden.

Kommunikation

Die Kommunikation findet ist immer respektvoll, freundlich und offen.

Gleichberechtigung

Wir haben viele Nationalitäten, viele Religionen, hohe Altersunterschiede, viele Behinderungen und sehr viele verschieden Charaktere und doch sind wir alle EINS.

Interessante Aufgaben

Die Berufe im sozialen Bereich sind immer abwechslungsreich und Interessant. Zudem werden wir regelmässig immer auf den aktuellen Stand der Lage und Situationen gebracht und gefordert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zum Glück für das ganze Team, die viel ertragen mussten, sind endlich Konsequenzen erfolgt. Ohne diese Kollegin läuft alles soviel einfacher.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird zu lange auf Konsequenzen ( nicht seitens der PDL) gewartet und es erfolgt kein Statement seitens des Fachbereichs auf schlechte Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Es sollten bei Kündigungen auch mal Statements seitens des Fachbereichs kommen. Es sollte sich nicht nur darauf verlassen werden das die Kollegen die bei Sozialteam beschäftigt sind der PDL den Rücken stärken.. Kündigungen sind nie einfach so erfolgt

Arbeitsatmosphäre

Jetzt deutlich besser, da endlich durchgegriffen wurde

Image

Jetzt deutlich besser, da Kollegen endlich gekündigt wurden

Work-Life-Balance

Hier kann man seinen eigenen Dienstplan gestalten, wenn Wunschfrei nicht geht, dann geschieht das nur mit Rücksprache der PDL

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt ist nicht alles, dafür viele andere Freiheiten

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jeden, es immer Verlass auf die Kollegen und auch auf die Vorgesetzten

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird immer Rücksicht genommen

Vorgesetztenverhalten

PDL nimmt sich immer Zeit und findet selbst im größten Stress Zeit für die Probleme und Anliegen ihrer Kollegen

Arbeitsbedingungen

Modern und zeitgemäß

Gleichberechtigung

Flache Hierarchie, man hat nie das Gefühl, es würde jemand über einen stehen.

Interessante Aufgaben

Wann, hat man in der Pflege keine interessanten Aufgaben?

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt 35€ VWL bekommt man woanders kaum.Sehr freundlich zu mir immer ein offenes Ohr .Es wird auch grossen Wert darauf gelegt wie in solchen Portalen wie hier,unbedingt Mitarbeiter zugewinnen die eine positive Bewertung abgeben damit die Sterne mehr werden ....

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird zuviel auf PDLs gehört die nach außen hin einen guten Job machen,wenn eine PDL dich nicht mag ,weil du auch mal deinen Mund aufgemacht hast wird es in der Zentrale ausnahmslos geglaubt und du hast keinen Stand mehr in der Firma.

Verbesserungsvorschläge

Wenn Mitarbeiter kündigen bitte redet in der Zentrale mit den Mitarbeitern ladet Sie ein um zu hören warum sie wirklich gehen ,auch wenn die PDL nach außen einen Top Job macht der Schein trügt

Arbeitsatmosphäre

Im Team eigentlich sehr gut guter Zusammenhalt.Im Büro im Führungsteam/Büroteam sehr viel Lästerei besonders über andere Mitarbeiter und auch über Vorgesetzte in der Zentrale, das aber niemals nach aussen getragen werden darf und wehe man tut dies dann wird man gemobbt.Der Schein muss unbedingt gewart bleiben,komme was wolle!

Image

Wird sehr viel Wert gelegt das nach außen alles perfekt ist

Work-Life-Balance

Pro einspringen bekommt man 5€ das ist ein Witz ,einspringen kommt fast jede Woche vor (bekommt man natürlich auch Geld zusammen)und wehe du machst es nicht dann kommt von PDL ein grässlicher Unterton .....

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Wenn du dich einmal aufgelehnt hast bist du durch

Arbeitsbedingungen

Du musst in verschiedenen Einrichtungen einspringen

Kommunikation

Team ist spitze ausgenommen PDL diese versucht alle Mittel Mitarbeiter zu bekommen und redet alles schön,tut sehr verständnisvoll aber hinter dem Rücken geht es dann gnadenlos rund um diese Person, wie diese gekleidet ist usw

Gehalt/Benefits

Viel zu wenig,bei anderen Arbeitgebern verdient man wesentlich mehr und bekommt mehr zusätzlichen Bonus

Interessante Aufgaben

Bekommt man da ja kein Personal da ist

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es hilft jeder jeden und ich könnte mir nicht mehr vorstellen wo anders arbeiten zu müssen. PDL geht auf wünsche und Anträge ein. Sobald man Probleme hat, kann man mit jeden sprechen und jeder hat ein offenes Ohr.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsklima ist absolut prima, konnte nicht besser sein.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Könnte mehr sein, aber es kommt ja nicht nur auf das Geld an.

Kollegenzusammenhalt

Toller zusammenhalt, jeder greift jeden unter die Arme.

Vorgesetztenverhalten

PDL ist für alles offen und absolut kompetent

Arbeitsbedingungen

Seit manche nicht mehr da sind, sind die Bedingungen perfekt.

Kommunikation

Könnte mich nicht beschweren.

Gleichberechtigung

Jeder darf sich Wunsch freie Tage nehmen und auf die Familie wird Rücksichtlich gehandelt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiengeführt, Führungspersonen, die erreichbar sind und bemüht wirken, flache Hierachien, die Möglichkeit zur freien Entfaltung und die Diversität der Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich schlecht finde ich nichts.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Angebote zum dualen Studium, oder Weiterbildungen.

Betriebliche Altersvorsorge

Arbeitsatmosphäre

Natürlich hängt die Arbeitsatmosphäre von verschiedenen Faktoren ab, grundsätzlich empfinde ich die Arbeitsatmosphäre und den Umgang mit den Klienten als positiv.

Image

Ein ursprünglich kleiner Träger, der offen ist für Imageförderung, social media und Öffentlichkeitsarbeit

Work-Life-Balance

Sehr flexibel, mit Gleitzeit, die auch wirklich Gleitzeit ist.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist zwischenzeitlich dem Tarif im öffentlichen Dienst entsprechend, etwas mehr Absicherung wie z.b. eine Betriebsrente wäre schön!

Kollegenzusammenhalt

... hängt stark von den Kollegen ab, jedoch passt der Kern.

Vorgesetztenverhalten

Ich persönlich empfinde unsere Vorgesetzten als angenehm und stetig bemüht allen MA gegenüber fair.

Kommunikation

Mit den verschiedenen Standorten ist es nicht immer soo einfach, teilweise hängt es allerdings eher an der technischen Ausstattung und dem Rahmen, dass es nicht immer 100% rund läuft.

Interessante Aufgaben

Abwechslung liegt bei 100%

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Angestellte mit „alten“ Arbeitsverträgen bekommen z.T. wesentlich mehr Gehalt als andere, die noch nicht so lang im Unternehmen sind. Diese Ungerechtigkeit sollte beseitigt werden. Der Verdienst ist viel zu gering für die Belastungen, denen man ausgesetzt ist. Lohnerhöhungen sollten regelmäßig und von selbst durchgeführt werden. Die Arbeit erfolgt im Schichtdienst und der könnte besser aufgeteilt werden.

Arbeitsatmosphäre

Schwieriges Klientel, unzureichender Arbeitsschutz

Work-Life-Balance

Schichtdienst, Wochenende, Sonn-und Feiertagsarbeit

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Grüppchenbildung, Lästereien

Vorgesetztenverhalten

Nett, aber häufig überfordert

Gleichberechtigung

Verdienst sehr unterschiedlich je nach Einstieg