3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wenn man Schwächen hat wie LSR hat man verlören. oder wenn die Ausbildungsbeauftragte ein nicht mag.
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Burg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
s.o.
Verbesserungsvorschläge
Akzeptieren das jeder Mensch schwächen hat, und diese in dem Bereich fördern
Arbeitsatmosphäre
durch die Kollegen sehr Angenehm
Work-Life-Balance
mehr Work als life, wenn man Überstunden nehmen möchte wird sich verhalten wie ein Kleines Kind
Karriere/Weiterbildung
Vorbereitung auf Abschlussprüfung sind Urlaub
Gehalt/Benefits
einer Ausgebildeten Kraft 2100€ zu bieten ist schon frech
Vorgesetztenverhalten
sehr freundlich
Kommunikation
nur per Mail
Gleichberechtigung
wer Schwächen hat ist Raus
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Guter und Fairer Arbeitgeber
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten im Bereich Administration / Verwaltung in Burg gemacht.
Die Ausbilder
Haben Immer ein Offenes Ohr und Nehmen sich zeit für ein
Spaßfaktor
Wir haben viel zu lachen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Mehr Schein als sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Burg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Sich mal darüber Gedanken, dass jeder Mensch individuell ist und nicht auf die Schwächen Hauen, sonder auch die Stärken fördern, wie es auf der HP und den Stellen Anzeigen geworben wird.
Arbeitsatmosphäre
Durch manche Kollegen sehr gut, aber es gibt auch Denunzianten.
Image
Im Umkreis sehr gut, da die Firma halt alteingesessen ist
Work-Life-Balance
dadurch das es keine Gleitzeit gibt sehr eingeschränkt
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert die Weiterbildung zum Steuerfachwirt etc.
Gehalt/Benefits
Könnte mehr sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde halt versucht, einen Azubi der LRS hat dazu zu bewegen, einen Aufhebungsvertrag zu Unterschreiben. Da dieser sich natürlich weigerte, wurde er in ein Einzelbüro abgeschoben und kaum einer kümmert sich um ihn, was Ausbildungsinhalte angeht
Vorgesetztenverhalten
Sehr höfflich und freundlich
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze sind halt Modern ausgestattet was die EDV angeht aber leider nicht Ergonomisch.
Kommunikation
Durch E-Mail klappt es
Gleichberechtigung
einige sind halt gleicher als gleich viel Nasenfaktor
Interessante Aufgaben
Steuerbüro halt entweder man mag es oder nicht
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sozietät Kähler, Thomsen-Detlefs & Wagner durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (4 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sozietät Kähler, Thomsen-Detlefs & Wagner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.